八步區(qū)店經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月八步區(qū)店經(jīng)理最新招聘，平均工資約為4631元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多店經(jīng)理零售門店店長服裝門店店長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店餐飲主管
5000-6000元
2025-07-07
黃伙有崗位職責：
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各項工作，對經(jīng)理負責并報告工作。
2、負責餐飲部服務員的崗位業(yè)務培訓，督促餐飲部各崗位，有計劃的抓好培訓工作、提高全員業(yè)務素質(zhì)。
3、發(fā)展良好的客戶關(guān)系，滿足客人特殊需求，處理下級棘手的客戶投訴。
4、參加餐飲部經(jīng)理交待的部門例會、提出合理化建議，匯報餐廳經(jīng)營情況。
5、在部門經(jīng)理離店期間或休息時，代行部門經(jīng)理職責。
6、5年以上行業(yè)經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，有中餐經(jīng)驗。 -
駐店經(jīng)理
3000-7000元
2025-07-07
王東鴻配合醫(yī)生做好患者的溝通，建立患者檔案
負責管理微信群，科普知識等
八步區(qū)相關(guān)熱門崗位
零售門店店長服裝門店店長門店店長助理門店經(jīng)理店經(jīng)理酒店經(jīng)理房地產(chǎn)門店經(jīng)理店長/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長城市門店經(jīng)理駐店經(jīng)理餐飲門店經(jīng)理店經(jīng)理助理門店經(jīng)理助理分店經(jīng)理店長門店管理零售門店值班經(jīng)理店鋪管理零售店長超市店長門店店長專賣店店長銷售店長店鋪主管門店主管門店管理主管職業(yè)店長店長/導購門店銷售店長值班店長店長管培生門店管理經(jīng)理店助店面店長店長/儲備店長儲備店長/店長店長助理店長/店長助理店長及店長助理營銷店長家居店長零售管理培訓生兼職店長超市店長助理店長店助
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賀州八步區(qū)門店店長招聘工資
￥
4631
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：5K
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2.6%2K
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31.6%3K
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13.2%4K
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36.8%5K
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5.3%6K-8K
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7.9%8K-1W
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2.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州八步區(qū)門店店長招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州八步區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；醫(yī)護人員防護用品批發(fā)；醫(yī)護人員防護用品零售；機械設備銷售；玻璃儀器銷售；塑料制品銷售；電子專用材料銷售；康復輔具適配服務；銷售代理；軟件銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械租賃；特種勞動防護用品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：藥品生產(chǎn)；藥品批發(fā)；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；醫(yī)療器械互聯(lián)網(wǎng)信息服務；消毒器械銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：診所服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：中醫(yī)養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；第二類醫(yī)療器械銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：藥品零售；保健食品銷售；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品經(jīng)營；食品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
