
八步區(qū)負(fù)責(zé)人招聘
桂聘提供2025年5月八步區(qū)負(fù)責(zé)人最新招聘,平均工資約為7500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
20000-21000元17小時(shí)前葉玉鳳工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)多個(gè)分公司的運(yùn)營;
2、確保區(qū)域內(nèi)分公司遵循公司政策和流程;
3、監(jiān)督和提升分公司團(tuán)隊(duì)的績效和客戶滿意度。
任職要求:
1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
2、能夠有效地解決區(qū)域內(nèi)多個(gè)分公司可能出現(xiàn)的問題;
3、具有良好的商業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)拓展能力。 -
設(shè)備技術(shù)員/水電工
5000-7000元17小時(shí)前周施安崗位職責(zé)
1、設(shè)備維修工作:協(xié)助設(shè)備部負(fù)責(zé)人做好豬場(chǎng)設(shè)備及時(shí)維護(hù)、維修工作;
2、設(shè)備運(yùn)行工作:負(fù)責(zé)保障豬場(chǎng)各種設(shè)備(刮糞系統(tǒng)等)的正常運(yùn)行及檢修;
3、其他日常工作:完成部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作;
其他要求
1、45歲以下,三年以上電工經(jīng)驗(yàn),要求有電工證;
2、能接受駐場(chǎng)工作,有農(nóng)牧行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 -
導(dǎo)購
4000-6000元17小時(shí)前周揚(yáng)音完成店鋪及個(gè)人的日常銷售目標(biāo),協(xié)助店鋪負(fù)責(zé)人處理日常事務(wù) -
實(shí)施運(yùn)維工程師
4000-6000元17小時(shí)前黎光地公司部署的其他相關(guān)工作 二、發(fā)展空間: 1、客戶:我們接觸的客戶都是中央部委和省市政府部門的處長和司局長,這些都是金字塔頂端的客戶; 2、公司:我們公司每年增長率至少50%,很多省份都在發(fā)展合作伙伴,缺乏區(qū)域負(fù)責(zé)人 -
債務(wù)優(yōu)區(qū)域負(fù)責(zé)人
15000-30000元17小時(shí)前陳傳毅年收入百萬的伙伴即將超過300位,預(yù)計(jì)年收入超過千萬的將超過10位,由于藍(lán)海市場(chǎng)體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區(qū)負(fù)責(zé)人,搶占市場(chǎng),我們希望找到有能力但缺少機(jī)會(huì),有資源但缺少項(xiàng)目的人,更希望你有挑戰(zhàn)年薪千萬的雄心壯志 -
債務(wù)優(yōu)化事業(yè)區(qū)域負(fù)責(zé)人
15000-30000元17小時(shí)前陳傳毅年收入百萬的伙伴即將超過300位,預(yù)計(jì)年收入超過千萬的將超過10位,由于藍(lán)海市場(chǎng)體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區(qū)負(fù)責(zé)人,搶占市場(chǎng),我們希望找到有能力但缺少機(jī)會(huì),有資源但缺少項(xiàng)目的人,更希望你有挑戰(zhàn)年薪千萬的雄心壯志 -
債務(wù)優(yōu)化事業(yè)合伙人
15000-30000元17小時(shí)前陳傳毅年收入百萬的伙伴即將超過300位,預(yù)計(jì)年收入超過千萬的將超過10位,由于藍(lán)海市場(chǎng)體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區(qū)負(fù)責(zé)人,搶占市場(chǎng),我們希望找到有能力但缺少機(jī)會(huì),有資源但缺少項(xiàng)目的人,更希望你有挑戰(zhàn)年薪千萬的雄心壯志 -
債務(wù)優(yōu)化區(qū)域負(fù)責(zé)人
15000-30000元17小時(shí)前陳傳毅年收入百萬的伙伴即將超過300位,預(yù)計(jì)年收入超過千萬的將超過10位,由于藍(lán)海市場(chǎng)體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區(qū)負(fù)責(zé)人,搶占市場(chǎng),我們希望找到有能力但缺少機(jī)會(huì),有資源但缺少項(xiàng)目的人,更希望你有挑戰(zhàn)年薪千萬的雄心壯志 -
區(qū)域合作伙伴
6000-11000元17小時(shí)前謝恒星我們站在法律行業(yè)前沿 我們探索法律服務(wù)新模式 歡迎對(duì)法律事業(yè)充滿熱忱的您,加入我們,共啟法律行業(yè)新篇章,助力企業(yè)發(fā)展,一起破局革新 誠招有事業(yè)心的伙伴、共創(chuàng)法律服務(wù)藍(lán)海。 -
會(huì)計(jì)
4000-7000元17小時(shí)前謝先生人事有稅務(wù)會(huì)計(jì)或稅收籌劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,取得注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格人員優(yōu)先; 2、精通財(cái)政法規(guī)及國內(nèi)的稅務(wù)體系和政策,有稅務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避和整體統(tǒng)籌能力以及良好的組織、協(xié)調(diào)能力; 二、崗位職責(zé)描述 1、跟企業(yè)老板和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人培訓(xùn) -
物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
6000-9000元2025-05-22蒲華寶崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)的安保、環(huán)境、工程、客服線條統(tǒng)籌工作; 2、對(duì)小區(qū)經(jīng)營管理指標(biāo)承責(zé); 3、負(fù)責(zé)小區(qū)品質(zhì)管理和業(yè)主滿意度; 4、負(fù)責(zé)小區(qū)增值業(yè)務(wù)的推廣及運(yùn)營; 5、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培訓(xùn)。 任職資格: 1、年齡40歲及以下,大專以上學(xué)歷; 2、有物業(yè)項(xiàng)目3年以上管理經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)、住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有同崗位知名物企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資福利: 五險(xiǎn)一金、提供食宿、節(jié)日福利、生日福利、法定假日、帶薪休假、年假、年度體檢等 工作地點(diǎn): 賀州、桂林兩地均可 -
社群業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人
7000-10000元2025-05-22蒲華寶崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)賀州所有項(xiàng)目的社群增值業(yè)務(wù)統(tǒng)籌工作; 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)洽談、合同簽訂; 3、運(yùn)營社群增值板塊業(yè)務(wù); 4、跟進(jìn)回款進(jìn)度; 5、負(fù)責(zé)策劃活動(dòng),對(duì)外招商等 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、業(yè)務(wù)管理崗位3年以上經(jīng)驗(yàn); 3、認(rèn)同碧桂園服務(wù)文化; 4、熟悉賀州商家市場(chǎng)優(yōu)先。 福利待遇:五險(xiǎn)一金,提供吃住,帶薪年假,法定節(jié)假日,節(jié)日福利,生日福利,員工關(guān)懷等。
約 12 個(gè)崗位
八步區(qū)相關(guān)熱門崗位
負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人公司負(fù)責(zé)人分公司負(fù)責(zé)人城市負(fù)責(zé)人機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人地區(qū)負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人測(cè)試負(fù)責(zé)人運(yùn)維負(fù)責(zé)人系統(tǒng)運(yùn)維負(fù)責(zé)人運(yùn)維開發(fā)負(fù)責(zé)人產(chǎn)品負(fù)責(zé)人區(qū)域管理區(qū)域門店管理區(qū)域零售主管地區(qū)總經(jīng)理
八步區(qū)負(fù)責(zé)人招聘最新投遞
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梁女士投遞了 廣西逸軒智能科技有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-01-16
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賀州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資
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7500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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7.1%2K
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21.4%3K
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28.6%5K
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7.1%6K-8K
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7.1%8K-1W
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28.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。