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八步區(qū)it專員招聘

桂聘提供2025年9月八步區(qū)it專員最新招聘,更多it專員招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場推廣專員

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-靈峰廣場 1人 瀏覽:29
2025-09-04
張小齊
1.數(shù)據(jù)收集,商家對接,
2.按目標(biāo)任務(wù)完成,
3.執(zhí)行能力強(qiáng),

汽車金融專員

19000-20000元
賀州-八步區(qū)-賀州學(xué)院 1人 瀏覽:22
2025-09-02
蘇浩
4S店金融經(jīng)理:
1、男女不限,有大型金融公司工作經(jīng)驗(yàn)以及BBA銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2,要對汽車有一定認(rèn)知,有過汽車金融或4S店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、年齡45歲以下均可。
4、工作內(nèi)容:駐店+部分上門為在4S店買車的車主通過APP辦理分期業(yè)務(wù),抵押資料收集,4S店競爭對手情況收集等。
5、薪資主要有簽約提成組成,綜合收入50000-80000

客服專員

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-09-01
梁君
崗位職責(zé):
1. 提供客戶支持和解答客戶咨詢
2. 處理客戶反饋和問題,確保服務(wù)質(zhì)量
3. 與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成客戶服務(wù)目標(biāo)
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識
2. 能夠高效處理客戶需求,確保問題及時(shí)解決
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成任務(wù)
4.長期工,可立即上崗。

法務(wù)專員

2000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-01
謝恒星
誠招賀州區(qū)域合作伙伴 合作模式 1.個(gè)人/企業(yè)合作,業(yè)務(wù)疊加 2.兼職合作,資源整合 3.加盟合作,共同發(fā)展 我們站在法律行業(yè)前沿 我們探索法律服務(wù)新模式 歡迎對法律事業(yè)充滿熱忱的您,加入我們,共啟法律行業(yè)新篇章,助力企業(yè)發(fā)展,一起破局革新 誠招有事業(yè)心的伙伴、共創(chuàng)法律服務(wù)藍(lán)海

銷售專員

3000-7000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:72
2025-09-01
周生
總經(jīng)理
業(yè)績提成
2025-09-01
周彥求
有創(chuàng)新思維,有一定程度文案功底,踏實(shí)肯干,執(zhí)行力強(qiáng),負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃及相關(guān)執(zhí)行工作。
崗位職責(zé): 1、參加公司的培訓(xùn),學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的專業(yè)知識; 2、通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,為客戶提供專業(yè)的工商注冊注銷、代理記賬服務(wù)咨詢; 3.根據(jù)公司提供的客戶資源與客戶聯(lián)系,了解客戶需求,促成簽約; 4.通過各個(gè)渠道,尋找意向客戶; 5.維護(hù)客戶關(guān)系,深度挖掘客戶需求。 崗位要求: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,23-35歲,1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)精神; 3、有上進(jìn)心.責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 待遇: 底薪2000-4000元+提成(5%-30%)+獎(jiǎng)金大小周休息 法定節(jié)假日正常放假 上班時(shí)間:9:...

運(yùn)營管培生

2000-4000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:24
2025-09-01
彭福創(chuàng)
確定為定向培養(yǎng)儲備干部可享有學(xué)歷補(bǔ)貼 崗位優(yōu)勢 1、工作環(huán)境干凈整潔,同事熱情容易相處 2、定期提供培訓(xùn)(運(yùn)營知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力等綜合培訓(xùn)),提升工作技能和管理能力 3、晉升空間大,晉升路徑:基層崗/助理—專員

商務(wù)主管

3000-8000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:4
2025-09-01
周生
總經(jīng)理
入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪酬無責(zé)底薪+高額提成+分紅 3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等 4.晉升渠道:專員一主管
2025-09-01
黎濤
1、負(fù)責(zé)公司新媒體電商平臺運(yùn)營和新媒體板塊; 2、負(fù)責(zé)每日的日常維護(hù),保證平臺的正常運(yùn)作; 3、具有一定的短視頻企劃,文案、腳本的撰寫能力; 4、具有視頻拍攝和剪輯技能; 5、負(fù)責(zé)視頻的拍攝剪輯及文案構(gòu)思。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求,工作經(jīng)驗(yàn)3個(gè)月以上; 2、性格活潑開朗,熟練運(yùn)用相關(guān)剪輯軟件。 3、熟悉pr,會使用單反拍攝,會操作無人機(jī) 薪資待遇: 1、薪資:底薪3000-5000; 2、繳納五險(xiǎn) 3、公司都是年輕人,工作氛圍極佳
崗位職責(zé):1.根據(jù)公司提供的客戶資源與客戶聯(lián)系,了解客戶需求,促成簽約; 2.通過各個(gè)渠道,尋找意向客戶; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,深度挖掘客戶需求。 任職要求: 1、熟悉基本辦公軟件操作; 2、性格外向,思維敏捷,有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力; 3、有團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心,能承受一定壓力; 4、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生,如果你沒有經(jīng)驗(yàn),只要你努力,公司愿意栽培! 福利待遇: 1、底薪+提成+國家法定節(jié)假日+團(tuán)建福利等 2、進(jìn)入公司后可享受專業(yè)的銷售技巧和財(cái)稅知識培訓(xùn),均為帶薪培訓(xùn); 3、辦公環(huán)境優(yōu)美,工作氛圍輕松,同事相處友好,歡迎志同道合的朋友加入! 晉升空間:銷售顧問-銷售主管-銷...
2025-09-01
徐濤
1.負(fù)責(zé)公司的人事安排,以及人事材料整理 2.負(fù)責(zé)辦公用品采購 3.后端內(nèi)務(wù)整理 4.上級部門安排的其他事項(xiàng)
2025-09-01
盧明峰
通過聊天軟件處理平臺來單、解決訂單異常、前期有人帶、3天即可上手 上班時(shí)間: 早班上午8點(diǎn)到下午5點(diǎn) 晚班下午5點(diǎn)到晚上12點(diǎn)半 每周一休 要求: 18到30歲、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2025-09-01
黃女士
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)制訂商圈對外宣傳、促銷活動(dòng)等企劃方案; 2.負(fù)責(zé)協(xié)對商圈品牌宣傳、推廣、促銷活動(dòng)方案的實(shí)施進(jìn)行總結(jié)與評估; 3.負(fù)責(zé)對廣告設(shè)計(jì)及制作等相關(guān)內(nèi)容的審核; 4.負(fù)責(zé)對廣告市場及其它各大百貨商場企劃活動(dòng)的信息搜集與整理;監(jiān)督檢查商場內(nèi)外 環(huán)境氣氛的包裝和布置; 5.負(fù)責(zé)購物環(huán)境、氛圍的美化、企業(yè)形象推廣及促銷活動(dòng)的組織實(shí)施工作。 任職要求: 1.專科以上學(xué)歷,1年以上商業(yè)地產(chǎn)企劃、宣傳經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力以及廣告專業(yè)知識; 3.具有較強(qiáng)的文案功底和語言表達(dá)能力和溝通能力; 4.具有一定的媒體、廣告信息資源。 5.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、...
2025-09-01
黃女士
1.負(fù)責(zé)微信、小紅書、抖音等相關(guān)新媒體運(yùn)營維護(hù),提高粉絲量,利用視頻號、公眾號、抖音號等自媒體渠道推廣商圈活動(dòng)、商家信息; 2.善于挖掘新聞熱點(diǎn),有較高的新聞敏感,能夠結(jié)合當(dāng)下熱點(diǎn)話題進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作; 3.策劃有效運(yùn)營推廣方案,提高關(guān)注度和粉絲活躍度,善于創(chuàng)造有傳播力的社交話題; 4.及時(shí)撰寫、發(fā)布公司活動(dòng)新聞事件,提升品牌在公眾層面的認(rèn)知以及用戶群體內(nèi)的美譽(yù)度; 5.負(fù)責(zé)商城小程序的發(fā)布、推廣、升級、運(yùn)營等工作,提高用戶體驗(yàn)和使用量,并為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
約 52 個(gè)崗位
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