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八步區(qū)培訓管理招聘

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賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 瀏覽:6
2025-09-01
陳小玲
《電商精英召集令——儲備干部(管理)崗位等你來》
你是否渴望在電商的廣闊天地中一展身手?你是否懷揣著管理的夢想,期待有一個平臺能讓你綻放光芒?現(xiàn)在,機會來了!
賀州拓夢電子商務有限公司作為電商領域的佼佼者,正全力開啟人才招募計劃,誠邀有夢想、有激情、有潛力的你加入我們的電商儲備管理團隊。
一、我們能為你提供:
1. 廣闊的發(fā)展空間:作為儲備管理人員,你將有機會接觸到電商業(yè)務的各個環(huán)節(jié),參與重大項目決策,快速提升自己的管理能力和領導水平。
2. 專業(yè)的培訓體系:公司為儲備干部量身定制了一系列培訓課程,涵蓋電商運營、團隊管理、市場營銷等多個領域,由行業(yè)專家和資深管理人員親自授課,助你快速成長。
3. 優(yōu)厚的薪酬福利:我們提供具有競爭力的薪資待遇,績效獎金、年終分紅等激勵機制,還有五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等優(yōu)厚福利,讓你的付出得到應有的回報。
4. 充滿活力的團隊氛圍:我們擁有一支年輕、富有創(chuàng)造力的團隊,這里充滿挑戰(zhàn)與機遇,大家相互學習、共同進步,一起為實現(xiàn)電商夢想而努力奮斗。
二、我們需要這樣的你:
1. 大專及以上學歷,電子商務、市場營銷、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 對電商行業(yè)充滿熱情,有較強的學習能力和創(chuàng)新精神。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和抗壓能力。
4. 有一定的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察力,能夠為決策提供有力支持。
5. 應屆畢業(yè)生或有相關實習經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、崗位職責:
1. 協(xié)助上級領導進行電商業(yè)務的日常管理和運營工作,確保各項任務順利完成。
2. 參與電商項目的策劃、執(zhí)行和推廣,提出創(chuàng)新性的想法和建議。
3. 負責電商平臺的數(shù)據(jù)分析和市場調(diào)研,為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 培養(yǎng)和管理團隊成員,提升團隊整體績效和凝聚力。
5. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
如果你覺得自己就是我們正在尋找的電商儲備管理人才,那就不要猶豫,趕緊投遞簡歷吧!讓我們一起在電商的舞臺上創(chuàng)造輝煌!
崗位待遇
4k-6k;初面后根據(jù)適應度進行總部2面;月休4天+節(jié)假日福利;非誠勿擾哦
崗位地址:
賀州八步區(qū)經(jīng)城大廈501拓夢電子商務

餐飲主管

3000-4000元
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2025-09-01
孫旭霞
工作內(nèi)容
- 負責餐飲前廳的日常管理與運營
- 監(jiān)督并提升服務質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 組織并實施員工培訓計劃,提高團隊整體素質(zhì)
任職要求
- 具備出色的服務意識和團隊管理能力
- 能夠有效處理前廳運營中的各種情況
- 對工作充滿熱情,有較強的責任心和抗壓能力
2025-08-28
黃伙有
【崗位職責】
負責管理客衣、客房、餐飲布巾 、制服等的洗滌、熨燙。
負責檢查洗滌的方法和過程。
負責檢查洗衣流程,如果必要進行修正和改善。
直接向房務部經(jīng)理報告洗衣房的工作狀況和設備狀況。
和下屬員工交流工作情況和工作表現(xiàn)等。
和有關人員溝通,解決設備維修、保養(yǎng)和替換的問題。
和工程部經(jīng)理保持聯(lián)系,改善工作方法和設備。
根據(jù)客房入住率和餐飲布巾需求量,安排好布巾、制服的洗滌工作,保證提供足夠的布巾。
按照工作程序,培訓員工。和員工開會時討論工作問題、工作計劃、溝通信息,并安排工作。
負責保持工作需求和人工需求的平衡。
負責檢查洗衣房辦公室的工作,如生產(chǎn)報告、工作安排和其它記錄。
負責管理和調(diào)查所有有關客衣?lián)p壞的問題,如果需要賠償,負責和管理層協(xié)商賠償額。
負責和員工溝通,交流新的工作方法核心的工作流程。
在員工雇傭、員工需求上和人事部緊密結(jié)合。
管理和領導客衣取送部門的工作。
了解市場上洗滌劑的最新發(fā)展,選擇高效、高質(zhì)的洗滌劑,用于提高洗滌的質(zhì)量。
建立產(chǎn)品標準記錄和培訓技能記錄。
向上級提供洗衣市場的情況,提出好的建議和采購設備的建議。
按照工作量安排人員。
>服從和完成上級交給的其他工作。
【崗位要求】
至少有3年的相關管理崗位經(jīng)驗,能完成洗衣房所有的工作
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2025-08-26
陳如敏
崗位職責: 1、參與為期三個月到半年的學習(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務流程、零售服務知識及門店經(jīng)營管理。 …… 4、負責協(xié)助管理門店的日常工作,監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導購進行培訓。 5、負責盤點、收銀對賬、商品交接的準確無誤。 6、負責店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補貨及商品陳列。 …… 9、負責市場開拓,負責開拓區(qū)域門店管理 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,2023年、2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限 2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè); 3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗 …… 6、社交能力強,具備很強的觀察力,情商較高,有自信且心理承受強具備韌性和韌勁; 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃: 營運管理方向:營運營銷管培生,月薪4000+500績效考核,3個月晉升店長,年薪6萬-11萬,9-12
約 34 個崗位
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