八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘 logo

八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘

桂聘提供2025年4月八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)最新招聘,平均工資約為4162元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)工程資料招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

安全員

6000-7000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 投遞:1人 瀏覽:6
2025-04-17
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理建立公司安全體系;
2.參與擬定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案等安全管理文件 ;
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織并指導(dǎo)各項(xiàng)目開展應(yīng)急預(yù)案演練,檢查演練效果及臺賬資料;
4.協(xié)助各項(xiàng)目處理建設(shè)、監(jiān)理及有關(guān)主管單位安檢事宜的函件及資料,配合迎檢 ;
5.組織并指導(dǎo)項(xiàng)目開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、文明施工、創(chuàng)優(yōu)工程;
6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織項(xiàng)目安全檢查,收集問題及整改情況,必要時(shí)出具整改通知書;
7.檢查各項(xiàng)目安全管理臺賬或相關(guān)記錄是否完備,包括危大部分及重大危險(xiǎn)源監(jiān)控記錄、安全措施費(fèi)臺賬及佐證、專家論證資料、旁站記錄、特種作業(yè)持證情況、大型設(shè)備備案手續(xù)等;
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè),持有安全員C證;
2、熟悉安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),5年以上從事質(zhì)量安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等安全管理文件,排查安全事故隱患,制定安全措施,對安全生產(chǎn)工作有深入的認(rèn)識和理解;
4、善于溝通,有較強(qiáng)的抗壓能力,具備高度責(zé)任感,堅(jiān)守原則,會開車。
注:該崗位和公司旗下子公司鴻興旅游投資有限公司屬于同一崗位,請勿重復(fù)投遞
2025-04-17
黃伙有
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常酒店的電器、線路、水管的簡易維修;
2、負(fù)責(zé)安裝和維護(hù)景區(qū)燈具等。
崗位要求:
1、要求持有電工證;
2、有責(zé)任心。
2025-04-17
黃伙有
具備電工證,3-5年電工經(jīng)驗(yàn),服從公司的管理,接受工作的安排。

線束工程師

8000-10000元
賀州-八步區(qū) 1人 電子 瀏覽:2
2025-04-17
陳世萍
1、中專以上學(xué)歷,線束工程師3年以上經(jīng)驗(yàn), 2、熟悉汽車線束行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),了解汽車線束全過程開發(fā)流程. 3、了解產(chǎn)品加工工藝流程,,能協(xié)助產(chǎn)線發(fā)生的異常有效進(jìn)行處理。 4、能熟練操作繪圖軟件,AUTOCAD及PRO-E及相關(guān)辦公軟件, 5、為人誠懇友善,有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能承受工作壓力, 6、熟悉TS16949體系及5大工具(APQP,PPAP,SPC,MAS,FMEA) 7.上班地東莞分公司(東莞寮步)

裝修監(jiān)工

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:68
2025-04-17
謝先生
人事
崗位職責(zé): 1、?預(yù)算審核?:審核裝修公司的預(yù)算,確保所有項(xiàng)目和報(bào)價(jià)合理,材料符合要求。 2、?材料驗(yàn)收?:檢查進(jìn)場材料的質(zhì)量和規(guī)格,確保沒有“三無產(chǎn)品”或偽劣商品。 3、?施工工藝控制?:監(jiān)督施工工藝,確保按照設(shè)計(jì)圖紙和規(guī)范進(jìn)行施工,對違反操作程序的問題要求整改。 4、?工期控制?:合理控制施工工期,保證在保證質(zhì)量的前提下盡快完成工程。 5、質(zhì)量控制?:裝修監(jiān)工負(fù)責(zé)監(jiān)督施工隊(duì)的施工質(zhì)量,確保裝修工程符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。這包括對施工工藝操作的把關(guān),以及對隱蔽工程、分部工程和總竣工的施工質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格驗(yàn)收。 6、?竣工驗(yàn)收?:協(xié)助業(yè)主進(jìn)行工程竣工驗(yàn)收,確保工程達(dá)到預(yù)期效果。 7.防止違規(guī)...

電工

4000-5000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 電力 建筑 瀏覽:18
2025-04-17
王爵輝
配電箱組裝 日常售后維護(hù) 熟悉CAD制圖 具體***

電工

4000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-04-17
黃佩芝
工作內(nèi)容 1、檢修監(jiān)控設(shè)備、熟悉計(jì)算機(jī)電腦相關(guān)設(shè)備。 2、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝、調(diào)試、攝像頭、維護(hù)通信線路、 3、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 職位要求:駕駛C證、 有電工證或弱電證優(yōu)先 上班時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 月休四天
2025-04-17
謝建華
負(fù)責(zé)酒店的設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)維護(hù),應(yīng)急維修 職位招聘2人

門窗跟單

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 門窗
2025-04-17
金慶志
門窗廠跟單經(jīng)驗(yàn)、熱愛門窗工作 職位招聘1-8人

門窗銷售

3000-6000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 門窗 瀏覽:1
2025-04-17
金慶志
對門窗熱愛、穩(wěn)定的工作、生活中的壓力、成為一個優(yōu)秀的人
2025-04-17
伍賢亮
崗位職責(zé): 建筑、市政給排水設(shè)計(jì) 任職要求: 能獨(dú)立完成設(shè)計(jì) 教育背景: 大專以上 崗位經(jīng)驗(yàn): 有崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

水電工程師

7000-10000元
2025-04-17
梁代英
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)給排水、強(qiáng)弱電和消防系統(tǒng)工程設(shè)計(jì)、施工技術(shù)及現(xiàn)場管理工作;? 2、協(xié)調(diào)施工單位,監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題;? 3、負(fù)責(zé)工程各項(xiàng)隱蔽驗(yàn)收、分項(xiàng)驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收等驗(yàn)收工作;? 4、熟悉辦公軟件等。
2025-04-17
梁代英
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作; 3、及時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理; 任職資格: 1、身體健康,年齡在55歲以下; 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備電工證,會看工程圖紙。
建筑學(xué)專業(yè)。掌握建筑設(shè)計(jì)專業(yè)基本知識,具有獨(dú)立思考并解決問題的能力,勤學(xué)苦干,熟練運(yùn)用CAD、PS、SU等專業(yè)軟件。工作地點(diǎn):廣西賀州
1、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),施工圖繪制 2、項(xiàng)目結(jié)構(gòu)施工現(xiàn)場指導(dǎo) 3、配合結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師完成相關(guān)工作
約 22 個崗位

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賀州八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 大專
    1.4%
賀州八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州八步區(qū)設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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