
八步區(qū)員工招聘
桂聘提供2025年9月八步區(qū)員工最新招聘,平均工資約為4173元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店經(jīng)理
8000-12000元2025-09-09彭福創(chuàng)崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);
2、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
3、建立健全酒店各項(xiàng)管理制度,規(guī)范內(nèi)部管理;
4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制訂并組織落實(shí)市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)策略,定期分析經(jīng)營(yíng)管理狀況和市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì),深入研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不斷改變競(jìng)爭(zhēng)策略,準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
5、定期分析財(cái)務(wù)狀況,控制各類(lèi)費(fèi)用指標(biāo)和生產(chǎn)服務(wù)成本;
6、全面負(fù)責(zé)酒店安全管理,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);5年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備系統(tǒng)的酒店管理理論和實(shí)踐知識(shí),對(duì)酒店開(kāi)發(fā)與管理有深入的認(rèn)識(shí)和理解;熟悉酒店相關(guān)法律法規(guī)及政策性文件;
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,具備良好的溝通和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,能夠及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。 -
底薪2000誠(chéng)招房產(chǎn)銷(xiāo)售員
5000-10000元2025-09-09鄭世泉1、本公司正在高速發(fā)展中,提供大量管理崗位,有店長(zhǎng),經(jīng)理,總監(jiān),全部在內(nèi)部選拔,歡迎有理想,有抱負(fù)的你加入我們。
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤(pán)及知識(shí),過(guò)后公司統(tǒng)一專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),無(wú)需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。
3、公司愿景:做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌!4、短期目標(biāo):三年內(nèi)扶持30個(gè)店長(zhǎng)開(kāi)30家線(xiàn)下門(mén)店,人數(shù)總規(guī)模達(dá)到250人以上。
職位招聘5人 -
廚師
2000-3000元2025-09-09孟德鈺工作內(nèi)容:
根據(jù)產(chǎn)品訂單制作餐點(diǎn),餐點(diǎn)內(nèi)容為披薩,意面,小吃,飲料等,低峰期進(jìn)行清潔工作
* 全職員工
* 在校學(xué)生兼職
* 社會(huì)兼職(有另一份工作尋求多一份兼職)
* 實(shí)習(xí)生
福利:
* 工資小時(shí)制月結(jié)
(10.4元/小時(shí),月上滿(mǎn)167小時(shí)有400元住房補(bǔ)貼)
* 全職享有帶薪年假并購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,5-15天帶薪年假
* 法定節(jié)假日三倍工資
* 世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)給你更好的晉升空間
服務(wù)員-訓(xùn)練員-值班組長(zhǎng)-儲(chǔ)備經(jīng)理-更高職位
* 學(xué)生身份畢業(yè)后有機(jī)會(huì)通過(guò)內(nèi)部推薦直接面試儲(chǔ)備經(jīng)理,給你的人生規(guī)劃更多選擇
工作要求:
* 18-46周歲
* 學(xué)生兼職可利用周末、寒暑假或者課余時(shí)間根據(jù)課表彈性安排上班時(shí)間,一天工作時(shí)長(zhǎng)約4-8小時(shí)
* 臨近畢業(yè)的同學(xué)可安排實(shí)習(xí)
* 社會(huì)兼職需原工作已購(gòu)買(mǎi)有五險(xiǎn) -
運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目副總經(jīng)理
15000-20000元2025-09-09彭福創(chuàng)5、指導(dǎo)員工做好客戶(hù)的溝通管理,并定期做監(jiān)督、改進(jìn)建議; 6、建立健全部門(mén)各項(xiàng)制度,統(tǒng)籌安排部門(mén)工作。 -
營(yíng)運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)管培生-接受應(yīng)屆生
5000-7000元2025-09-08陳如敏4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門(mén)店的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、收銀對(duì)賬、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。 6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。 -
餐飲部長(zhǎng)
3000-5000元2025-09-05廉家銘崗位職責(zé): 1、以身作則,督促下級(jí)員工認(rèn)真落實(shí)公司規(guī)章制度 2、當(dāng)班時(shí)注意每間包廂消費(fèi)動(dòng)態(tài),適當(dāng)給予員工和客戶(hù)協(xié)助,解答客戶(hù)問(wèn)題和要求 3、做好服務(wù)員管理工作,如排班、考勤等 4、了解本店?duì)I業(yè)性質(zhì)和營(yíng)業(yè)時(shí)間 -
市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)主管
5000-10000元2025-09-05劉奕望合理分配工作任務(wù),制定并執(zhí)行績(jī)效考核制度,激勵(lì)員工提升工作績(jī)效和服務(wù)質(zhì)量。關(guān)注員工職業(yè)發(fā)展,提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。 3. -
醫(yī)藥銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-11000元2025-09-05孔先生崗位待遇:帶薪年假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、工作餐、定期體檢、年終獎(jiǎng)、員工旅游。 -
普工/操作工(廣西專(zhuān)場(chǎng),包吃住)
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04倪國(guó)華經(jīng)理???工作地點(diǎn)?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專(zhuān)場(chǎng),包吃?。? ?薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績(jī)效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費(fèi)提供員工宿舍
八步區(qū)相關(guān)熱門(mén)崗位
員工員工培訓(xùn)員工關(guān)系專(zhuān)員營(yíng)銷(xiāo)員工人事員工關(guān)系專(zhuān)員生產(chǎn)員工員工關(guān)系專(zhuān)員/主管兼職員工員工關(guān)系管理人事員工關(guān)系客服員工餐飲員工店面員工前廳部員工餐飲前廳員工全職員工員工組長(zhǎng)洗衣房員工電商員工生產(chǎn)操作人員坐班普通雜工雜工打雜技工打雜工車(chē)間電子廠(chǎng)普通技工工人技術(shù)工工廠(chǎng)設(shè)備操作人員普工/操作工普工操作工打磨工操作普工安裝工人普工普工普通操作工食品加工安裝工大量暑假工設(shè)備安裝人員操作員小時(shí)工手工活門(mén)窗加工手工噴繪機(jī)操作員兩班倒車(chē)間生產(chǎn)
八步區(qū)員工招聘最新投遞
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陳女士投遞了 百勝餐飲(廣東)有限公司賀州必勝客靈峰餐廳 的 廚師 職位2025-09-08
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楊先生2025-08-12
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賀州普工/操作工招聘工資
¥
4173
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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9.5%2K
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19%3K
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27%4K
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22.2%5K
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12.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.2%
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1-3年1.8%
賀州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。