職位描述

職位亮點
五險一金通訊補(bǔ)助帶薪年假定期體檢績效獎金免費班車節(jié)日福利周末雙休
職位描述
技能要求:
就業(yè)推薦招聘就業(yè)經(jīng)理校企合作
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)院校合作專業(yè)企業(yè)資源池的建設(shè)及維護(hù)合作企業(yè)客情關(guān)系;
2.參與學(xué)生行業(yè)認(rèn)知教育及求職技巧課程;
3.負(fù)責(zé)制定每年實習(xí)就業(yè)計劃,制定實習(xí)就業(yè)方案;
4.負(fù)責(zé)推薦合作專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)就業(yè)工作,并跟蹤回訪畢業(yè)生就業(yè)狀態(tài);
5.對ICT行業(yè)及就業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理與分析,制作相關(guān)匯報材料;
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦事宜。
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷
2.通信、物聯(lián)網(wǎng)、計算機(jī)、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
3.5年以上工作經(jīng)驗,有教育培訓(xùn)就業(yè)推薦工作經(jīng)驗優(yōu)先
4.具有良好溝通能力及撰寫文案的能力;熟練操作Word、Excel、PPT等辦公室軟件。

公司簡介

北京華晟經(jīng)世信息技術(shù)有限公司(以下簡稱“華晟經(jīng)世”)成立于2003年,經(jīng)過十六年的發(fā)展,成長為一家面向未來的教育技術(shù)企業(yè)。

華晟經(jīng)世通過構(gòu)建華晟智慧工場的平臺,為高校提供基于華晟智慧工場的OBE專業(yè)發(fā)展模式綜合解決方案,全面支撐高校專業(yè)建設(shè)、專業(yè)活動、專業(yè)認(rèn)證與評估,幫助高校實現(xiàn)以學(xué)生為中心、以成果為導(dǎo)向、持續(xù)優(yōu)化的目標(biāo),以技術(shù)改變學(xué)習(xí)生態(tài);面向ICT、智能制造、新能源智能汽車、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、新媒體等行業(yè),以實踐教學(xué)解決方案、教學(xué)資源、虛擬仿真系統(tǒng)等,推動高校專業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,以內(nèi)容賦能人才生態(tài);并為大學(xué)提供企業(yè)工程師駐校、國際工程教育專業(yè)認(rèn)證咨詢、國際教育、軍民融合、人力資源發(fā)展等服務(wù),以深化產(chǎn)教融合,助推高校專業(yè)建設(shè)水平的提升及教育變革。

目前,合作院校300+,深度合作院校160多所,覆蓋全國30個省級行政區(qū)域,涵蓋研究性本科院校、應(yīng)用型本科院校、高職院校等。在校學(xué)生47666人,累計培養(yǎng)學(xué)生63715人。

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未來,華晟經(jīng)世將繼續(xù)踐行經(jīng)世致用的價值觀,持續(xù)創(chuàng)造教育價值,推動產(chǎn)教融合邁向2.0時代。

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可能感興趣的職位

專員
3000-4000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 6、年齡21-30歲 工作時間:8:30-12,14-18:00
2025-07-12
陳先生
薪酬福利主管
8000-10000元
賀州-八步區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、執(zhí)行公司的考核體系和制度,推廣公司績效考核理念; 2、收集績效考核制度實施效果及存在的問題,提供解決方案; 3、負(fù)責(zé)制作每月工資/績效報表并審核,確保員工工資按時、準(zhǔn)確的發(fā)放; 4、負(fù)責(zé)員工社保、商業(yè)保險以及公積金的辦理及其他相關(guān)工作; 5、對薪酬福利數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析,定期提交人力成本分析報告。 二、任職資格 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源、行政/企業(yè)/工商管理及相關(guān)專業(yè)。 2、三年以上人力資源實操經(jīng)驗,1年以上薪酬績效實操經(jīng)驗,有農(nóng)牧行業(yè)薪酬績效經(jīng)歷優(yōu)先。 3、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及數(shù)據(jù)分析能力。 4、熟練使用EXCEL和PPT辦公軟件。
2025-07-12
周施安
醫(yī)保專員
5000-6000元
賀州-八步區(qū)
賀州仁康醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、要求有醫(yī)保工作經(jīng)驗1年以上; 2、有申請醫(yī)保定點經(jīng)驗者,財務(wù)做賬經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-07-07
賀州-八步區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.?運營管理:負(fù)責(zé)溫泉中心日常運營,制定并執(zhí)行工作計劃,確保服務(wù)流程順暢,保障設(shè)施正常運行,提升運營效率,完成經(jīng)營目標(biāo)。 2.?團(tuán)隊管理:組建并管理溫泉服務(wù)團(tuán)隊,開展員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊服務(wù)意識與專業(yè)技能;合理分配工作,監(jiān)督工作表現(xiàn),進(jìn)行績效考核,打造高效團(tuán)隊。 3.?服務(wù)優(yōu)化:收集客戶反饋,分析服務(wù)數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化服務(wù)項目與流程,處理客戶投訴,確??蛻魸M意度。 4.?安全管理:落實安全管理制度,定期檢查設(shè)備,排除安全隱患,確保顧客人身與財產(chǎn)安全。 5.?營銷協(xié)作:與營銷團(tuán)隊合作,制定并執(zhí)行溫泉推廣方案,吸引新客戶,提升品牌知名度與市場份額。 二、任職要求 1.?工作經(jīng)驗:3 年以上溫泉行業(yè)或酒店服務(wù)管理經(jīng)驗,有主管或經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2.?專業(yè)技能:熟悉溫泉運營流程與管理模式,具備良好的客戶服務(wù)意識與溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與問題解決能力。 3.?職業(yè)素養(yǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),具備團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)輪班制。
2025-07-07
謝淼威
事業(yè)主管
4000-6000元
賀州-八步區(qū)
拓展公司合作渠道,維護(hù)公司公益活動服務(wù)點正常運作,開展公司業(yè)務(wù)拓展活動。 【要求】有過基礎(chǔ)的市場經(jīng)驗,對口腔行業(yè)有熱情。
2025-07-07
藍(lán)程鳴
安全主管
5000-7000元
賀州-平桂區(qū)
相關(guān)經(jīng)驗1年以上,持有特種設(shè)備操作證優(yōu)先考慮。
2025-07-07
劉洪飛
溫泉主管-里松
5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸
崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲量; 4、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域設(shè)備的檢查,如有問題及時提出正確的維修申請; 5、檢查管轄區(qū)域的安全隱患,及時上報解決方案與建議; 6、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報上級; 7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工提醒客人做好安全防范工作; 8、完成經(jīng)理交辦的其他事項。 任職要求 1、從事1年以上溫泉主管工作經(jīng)驗。 2、懂得水質(zhì)處理及機(jī)房操作。 3、熟悉溫泉流程運作。 4、工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊協(xié)作和溝通能力。
2025-07-07
彭福創(chuàng)
深圳市鹽田區(qū)中興新思職業(yè)技能培訓(xùn)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
深圳市鹽田區(qū)中興新思職業(yè)技能培訓(xùn)中心
所在行業(yè) 培訓(xùn)/網(wǎng)絡(luò)
成立時間 15年(2009年8月5日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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