百色職場問答
想找一份滿意的工作?
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有獵頭聯(lián)系我,讓我去百色上班,想知道與獵頭溝通的禁忌有哪些?
13*******87 2022-10-08 3個(gè)回答 89人關(guān)注
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19*******47 2022-10-08在與獵頭進(jìn)行溝通時(shí),保持適度的自信是必不可少的,但是過度自信就會給對方留下傲慢、狂妄的標(biāo)簽,反而會誤導(dǎo)獵頭對你的正確判斷。尤其是當(dāng)獵頭問你的理想薪資時(shí),切忌不能獅子大開口,提高自己身價(jià)。且不說獵頭對各個(gè)行業(yè)的整體薪資水平都了如指掌,就以求職者傲慢的態(tài)度來說,也是無法令人感受到尊重的。試問,如果求職者對自身價(jià)值的認(rèn)識都不夠,怎么能指望他對職位、企業(yè)、行業(yè)有深刻的認(rèn)識呢?求職口碑也就大打折扣了。
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13*******92 2022-10-08當(dāng)你與獵頭溝通時(shí),獵頭所提的每一個(gè)問題都會對你有所評判,所以獵頭拋出的問題,基本都是讓你容易陷入陷阱的。如果獵頭問到你的過往薪資,切忌虛報(bào),因?yàn)樵谀闳肼氈埃净颢C頭會調(diào)查你的銀行流水,如果發(fā)現(xiàn)你撒謊了,就很有可能把你的簡歷錄入他們的不誠信檔案庫里,從而影響你的后續(xù)求職發(fā)展。
同時(shí),在面對獵頭關(guān)于項(xiàng)目執(zhí)行細(xì)節(jié)和崗位技能的詢問時(shí),一定要根據(jù)自己過往的工作經(jīng)驗(yàn)誠實(shí)作答,切忌粉飾經(jīng)歷。只有這樣,獵頭才能更準(zhǔn)確地給你做出職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo),推薦適合你的工作崗位。 -
13*******89 2022-10-08作為職場人,在跟獵頭顧問接觸或者洽談時(shí),一定要注重相關(guān)禮節(jié),做事小心謹(jǐn)慎,從而給對方留下良好的印象。在跟獵頭顧問初次見面接觸時(shí),一定不要遲到,盡量提前半個(gè)小時(shí)達(dá)到約定地點(diǎn),在見到對方時(shí),要主動向?qū)Ψ絾柡?,積極給對方倒水等,讓對方看到你是一個(gè)非常有教養(yǎng)且做事穩(wěn)重的人。
開始洽談后,一定要認(rèn)真傾聽獵頭的問題和指教,切記不要輕易打斷別人說話。現(xiàn)實(shí)中,經(jīng)常會有一些人為了表現(xiàn)自己,或者急于表達(dá)自己的觀點(diǎn),在獵頭說話的時(shí)候,強(qiáng)行打斷對方,從而被直接當(dāng)場PASS掉。對于這種現(xiàn)象,值得我們警醒。
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