百色安全總監(jiān)招聘 logo

百色安全總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年8月百色安全總監(jiān)最新招聘,右江區(qū)21條田東縣1條,更多安全總監(jiān)安全總監(jiān)工程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-20
韋國濤
品行要求:
1. 服從上級領導安排的任務。
2.有一定的抗壓能力。
3.有良好的溝通能力。
4.有團隊意識。
任職要求:
1.高中以上學歷。
2.有從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.接受喜歡挑戰(zhàn)的新人,有專人培訓直接帶上高速。
4.男女不限
5.20~45歲皆招收,原礦內(nèi)職工優(yōu)先。
項目概述
本項目針對田東縣原右礦生活區(qū)老舊小區(qū)進行動員遷移,簡稱棚改項目?,F(xiàn)在已經(jīng)建好612套成品房,小區(qū)整體配套設施均已完善。我們將進行精裝出售,并且針對原礦內(nèi)3000多戶老舊居民的購房進行補貼。所以消費群體精確,工作回報率高。規(guī)劃3~5年完成整體項目的遷移工作。
薪資待遇
營銷總監(jiān)底薪:6000(有能力者可***,只招有總監(jiān)經(jīng)驗者)
置業(yè)顧問底薪:3000有責
提成:3‰~5‰(有能力者可憑實力跳點)
假期:月休4天。節(jié)假日不可休息,法定節(jié)假日可以補休,有年假。
保險:有五險
上崗要求:
1.任職前需經(jīng)過項目組面試。
2.接到上崗通知能隨時到崗。

招商總監(jiān)

6000-11000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:18
2025-08-20
張思亮
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務規(guī)劃,協(xié)助董事長編制本部門年度、季度、月度工作計劃及預算,并監(jiān)督計劃及預算的落實;
2、對本部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
3、負責組織公司商業(yè)項目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項目商業(yè)部分的定位;
4、組織提交商業(yè)策劃方案和價格方案,設計招商渠道, 提出招商策略,并結合市場價格水平提出明確的租金價格和建議銷售價格;
5、組織收集各種招商信息,編制、設計招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告;
6、負責組織項目主力店及項目散鋪的招商談判、簽約工作;
7、負責所管區(qū)域的商業(yè)運營管理。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關專業(yè);
2、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗, 有中大型商業(yè)中心成功招商和中大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟悉商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程;熟悉商業(yè)項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運營管理基礎知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關知識;
4、熟練掌握office辦公軟件;
5、具有商業(yè)項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理能力; 優(yōu)秀的計劃、統(tǒng)籌和管控招商工作能力; 優(yōu)秀的招商談判和公關協(xié)調(diào)能力;
6、具備較強的團隊管理能力和較強的資源整合能力。

策劃總監(jiān)

7000-12000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:18
2025-08-20
張思亮
1、年齡30-45歲,大學??埔陨蠈W歷,房地產(chǎn)開發(fā)、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗,獨立操盤過2個以上完整項目,并且具有豐富的成功案例;
3、熟悉國家和地方三產(chǎn)用地政策法規(guī),對三產(chǎn)用地房地產(chǎn)行業(yè)有深刻理解和控制能力,具備先進的營銷理念、較強的市場分析能力和應變能力,具備扎實的推盤經(jīng)驗積累;
4、具備組織完成項目各階段的重要營銷策略報告的能力,擅長組織完成各類營銷節(jié)點活動;
5、有中大型地產(chǎn)企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
6、工資上不封頂,具體***。

公司總監(jiān)

12000-20000元
百色-右江區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:10
2025-08-20
高有華
負責管理公司板塊,對公司總經(jīng)理負責。需熟悉設計、工程施工;管理項目經(jīng)理;監(jiān)督工程質(zhì)量進度;按時完工。
2025-08-20
高有華
全面負責公司工程和營銷推廣及工程團隊的管理;系統(tǒng)組織化完成公司目標任務??!

汽車銷售

2000-7000元
2025-08-20
陳女士
員工福利 1、薪資福利:2000- (上不封頂)豐富的福利=全勤獎+話補+餐補+獎金+帶薪年假+不定期團隊活動、聚餐 2、晉升空間:銷售顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān) 3、全方位培訓:入職培訓+一對一幫扶
2025-08-20
李偉聰
1.獨立運營微信公眾號,負責微信公眾賬號的日 常運營和維護工作; 2.負責微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話 題發(fā)起、客戶管理等工作; 3.負責策劃并制定微信線上活動方案以及微信原 創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作; 4.負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索,了 解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求; 5.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略,在微 信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作; 6.負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內(nèi)容 編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關法
2025-08-20
黃女士
按照公司要求開展項目工作,協(xié)調(diào)能力強 管理能力強 具有一定的策劃水平。

區(qū)域經(jīng)理

10000-15000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:79
2025-08-20
翟爭軍
9.公司有晉升平臺,優(yōu)秀的可晉升片區(qū)總監(jiān),集團公司開設分公司有廣西、湖南,云南,四川,北京,西藏,新疆,浙江,等全國27家分公司,銷售團隊兩千余人,想挑戰(zhàn)高薪,有夢想的可競聘。
2025-08-20
楊正年
主管客房部與工程部 保持酒店常新常美

校園執(zhí)行總監(jiān) 兼職

4000元/月
百色-右江區(qū)-百色學院東合校區(qū) 1人 瀏覽:26
2025-08-18
陸路
1、聯(lián)絡學生會、青協(xié)、社團等學生組織 2、溝通協(xié)調(diào)活動開展,監(jiān)督活動執(zhí)行,抗壓能力強優(yōu)先 3、校園兼職,在學生組織任職負責人優(yōu)先 4、線上兼職,工作時間自由 5.薪資底薪+提成(4000-5000)
2025-08-16
王熊
6、部門協(xié)作:與商務發(fā)展總監(jiān)、總經(jīng)理、部門經(jīng)理保持良好溝通,根據(jù)酒店的住房及會議情況,協(xié)助其他部門宣傳和推廣促銷活動。
2025-08-16
530295905@qq.com
工作職責: 1、對銷售流程的服務質(zhì)量進行監(jiān)控; 2、對銷售顧問有關客戶滿意度提升進行內(nèi)訓; 3、負責客戶可接觸區(qū)域的環(huán)境整潔和布置標準,維護店面的品牌形象; 4、完成廠家要求反饋事項,配合總監(jiān)日常工作

商務顧問(田東)

5000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-08-16
-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓+團隊交流+師父帶領 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)

銷售經(jīng)理

5000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-08-16
高薪酬】底薪+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-10k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓+團隊交流+師父帶領 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)
約 22 個崗位

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