
百色打包招聘
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物料員
3000-5000元2025-08-06楊小姐1、年齡:35歲以下,大專以上學(xué)歷,具備一定的抗壓能力,能夠適應(yīng)加班和倒班工作,身體健康,吃苦耐勞,熟練操作電腦,有2年以上物料員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的出入庫(kù)管理,嚴(yán)格按照流程進(jìn)行貨物的驗(yàn)收、打包和發(fā)貨工作,確保貨物數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤。
2.定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤點(diǎn),及時(shí)記錄庫(kù)存數(shù)據(jù),做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)差異及時(shí)查明原因并上報(bào)處理。
3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常清潔和整理,保持倉(cāng)庫(kù)環(huán)境整潔、貨物擺放整齊有序,合
理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ)空間,提高倉(cāng)庫(kù)利用率。 -
店員/營(yíng)業(yè)員
3000-4000元2025-07-31何志厚工作內(nèi)容:
1、前期在門店學(xué)習(xí)水果銷售、水果打包、水果陳列、挑果、開(kāi)切、收銀等基礎(chǔ)工作;
2、后期在門店學(xué)習(xí)員工管理、銷售經(jīng)營(yíng)管理、采購(gòu)管理、庫(kù)存及鮮度管理等工作。
晉升通道:
實(shí)習(xí)營(yíng)業(yè)員-營(yíng)業(yè)員-班長(zhǎng)-店助-店長(zhǎng)
工作時(shí)間:每月休4天,早班:7:30-16:30,晚班:15:00-24:00
薪資待遇:2500-4000,提供節(jié)假日福利,企業(yè)文化氛圍好。
崗位要求:
需要有健康證 -
廣西百果園儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-5000元2025-07-31何志厚崗位職責(zé):
店助崗位入職,3個(gè)月后考核,通過(guò)接店,未通過(guò)繼續(xù)考核。
1、負(fù)責(zé)門店商圈分析、商品組合、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營(yíng)銷互動(dòng)、會(huì)員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)門店人員管理,包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作,包括但不限于整潔標(biāo)準(zhǔn)、打包陳列標(biāo)準(zhǔn)、三無(wú)退貨、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、喜歡與人溝通交流,有熱情,積極,熱愛(ài)運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、大專及以上學(xué)歷,品行端正,腳踏實(shí)地,有責(zé)任心;
3、生鮮水果行業(yè)店長(zhǎng)以上經(jīng)驗(yàn)
無(wú)經(jīng)驗(yàn)需要從門店?duì)I業(yè)員做起,晉升渠道營(yíng)業(yè)員-班長(zhǎng)-店助-店長(zhǎng),9-12個(gè)月即可成為店長(zhǎng)
工作地點(diǎn):門店就近選擇
工作時(shí)間:月休4天
早晚班輪流,早班7:308-16:30;晚班15:00-24:00
薪資:店助底薪3200+績(jī)效;晉升店長(zhǎng)底薪4000+績(jī)效
如無(wú)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),則按照實(shí)習(xí)儲(chǔ)干入職,晉升渠道就是實(shí)習(xí)儲(chǔ)干/管培生-儲(chǔ)干/管培生-店助-店長(zhǎng) -
連鎖店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-6000元2025-07-31何志厚、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營(yíng)銷互動(dòng)、會(huì)員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)門店人員管理,包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作,包括但不限于整潔標(biāo)準(zhǔn)、打包陳列標(biāo)準(zhǔn) -
柳州百果園儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-8000元2025-07-31何志厚、訂貨管理、陳列管理、鮮度管理、損耗控制、營(yíng)銷互動(dòng)、會(huì)員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)門店人員管理,包括但不限于團(tuán)隊(duì)組建、員工培養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門店執(zhí)行落地工作,包括但不限于整潔標(biāo)準(zhǔn)、打包陳列標(biāo)準(zhǔn)
約 5 個(gè)崗位
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李小姐投遞了 廣西裕能思源新能源科技有限公司 的 物料員 職位2025-08-07
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