
百色右江區(qū)活動策劃招聘
桂聘提供2025年8月百色右江區(qū)活動策劃最新招聘,平均工資約為4800元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多活動策劃活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
運營總監(jiān)
5000-8000元2025-08-04劉人強1、負(fù)責(zé)三方業(yè)務(wù)的規(guī)劃與戰(zhàn)略,制訂三方業(yè)務(wù)區(qū)域年度、季度、月度營銷目標(biāo)輔助負(fù)責(zé)人實現(xiàn)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)梳理并了解百果園三方區(qū)域運營策略,制定分層運營扶持策略并推進(jìn)區(qū)域及門店;
3、負(fù)責(zé)營銷活動策劃及落地實施、通過區(qū)域的運營優(yōu)化,提升轉(zhuǎn)化率并賦能門店經(jīng)營;4、負(fù)責(zé)總結(jié)運營技巧,打造運營標(biāo)桿案例,提升區(qū)域和加盟商經(jīng)營信心;
5、能夠?qū)顒訌?fù)盤進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,針對市場競爭制定營銷活動,根據(jù)效果分析,提出改進(jìn)方案并落實;
6、通過日常運營及大促等營銷方式,實現(xiàn)銷售增長;
7、渠道:美團外賣、餓了么、京東到家、口碑、美團點評
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上電子商務(wù)、商家運營、策劃等崗位經(jīng)驗;
2、有較強的數(shù)據(jù)分析、溝通、組織協(xié)調(diào)能力,能夠為商家提出相關(guān)整改、提升方案;
3、擁有豐富的活動、品類運營經(jīng)驗,了解移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,抗壓性強;
4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,善于內(nèi)外部溝通與資源整合,能夠獨立思考,積極解決問題;5、思維邏輯清晰,做事認(rèn)真仔細(xì),強執(zhí)行力和責(zé)任感 -
活動策劃執(zhí)行
3000-5000元2025-08-03陸忠利活動策劃崗位職責(zé)
●根據(jù)項目的具體情況制定相應(yīng)的活動方案.
●負(fù)責(zé)市場活動的文案撰寫。
●負(fù)責(zé)市場各類活動的組織,執(zhí)行,跟蹤,總結(jié)。
●制定各類活動的計劃書及活動策略。
活動執(zhí)行崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)巡展、會議、活動策劃、工作.
2.協(xié)助項目組的組織協(xié)調(diào)工作、項目執(zhí)行部日常管理及上級交辦任務(wù).
3.根據(jù)活動項目制定活動執(zhí)行活動流程、細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)說明的性質(zhì)手冊
4.具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力、提案制作和陳述能力;
5.具備良好的健康心理素質(zhì)、積極處事態(tài)度,在項目執(zhí)行中能很好的調(diào)動團隊積極合作性.
6.將活動策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細(xì)化工作流程,嚴(yán)格按照時間節(jié)點和質(zhì)量要求完成工作.
7.有活動策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌經(jīng)驗,具有良好的客戶服務(wù)意識及維護(hù)能力;
8.具備-定的項目執(zhí)行,有一定的項目風(fēng)險把控與全局思維能力,與客戶溝通、談判等. -
行政主管
3000-4000元2025-08-03楊正年安達(dá)曼國際酒店四樓面試
任職要求:
1、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,具備豐富的行政管理工作經(jīng)驗、相關(guān)知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào)和組織策劃、具備較強的團隊建設(shè)管理能力。
2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、抗壓能力和服務(wù)意識。
3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備。
4、熟悉國家勞動法規(guī)政策,負(fù)責(zé)公司的法務(wù)咨詢、溝通和聯(lián)系。
主要職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務(wù)工作。負(fù)責(zé)公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調(diào)動等各項人事管理組織工作。
2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。
3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質(zhì)。組織、策劃公司年會及團建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。
4、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。
5、 善于溝通上下級關(guān)系,員工投訴事務(wù)的心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)解決,具備解決總務(wù)方面問題的能力。
6、 負(fù)責(zé)做好公司各勞動崗位員工勞動紀(jì)律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況。
7、 負(fù)責(zé)對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。
8、 全面協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務(wù)等工作; 負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;
9、 及時完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
行政經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03楊正年8、 全面協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務(wù)等工作; 負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
人事主管
5000-6000元2025-08-02493973518@qq.com、校招等); 3、辦理入職、離職手續(xù);簽訂勞動合同,管理員工檔案和員工關(guān)系,規(guī)范勞動用工; 4、負(fù)責(zé)每月社保繳納工作; 5、組織落實培訓(xùn)開展,追蹤培訓(xùn)效果; 6、監(jiān)督執(zhí)行績效考核; 7、公司活動策劃與組織 -
策劃專員
3000-4000元2025-08-02與團隊成員協(xié)作,完成活動籌備和執(zhí)行工作 3.分析活動效果,進(jìn)行效果評估和反饋 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神 2.能夠高效完成任務(wù),確?;顒影磿r完成 3.具有創(chuàng)新思維,能夠不斷優(yōu)化活動策劃方案 -
賽事主管
5000-7000元2025-08-02百色市右江區(qū)百色體育中心職責(zé)概述: 1.搜集賽事信息,拓展賽事資源渠道,隨時掌握區(qū)內(nèi)外體育市場動態(tài),隨時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報; 2.負(fù)責(zé)賽事提報及立項申請,協(xié)助部門經(jīng)理完成部門年度營收指標(biāo),撰寫活動方案,完成賽事活動落地執(zhí)行; 3.編制項目預(yù)算及執(zhí)行成本,做好過程控制,跟進(jìn)、落實業(yè)務(wù)款項的回收; 4.負(fù)責(zé)收集、研究、掌握客戶信息,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)擬定客戶對接策略; 5.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)收集上下游供應(yīng)商資源,配合供應(yīng)商工作開展,并做評估; 6.協(xié)助上級制定本部門年度/季度/月度工作計劃、策略,并組織實施,確保年度業(yè)績達(dá)成; 7.協(xié)助建立和完善賽事等項目標(biāo)準(zhǔn)化運營手冊,協(xié)助建立客戶服務(wù)、業(yè)務(wù)服務(wù)及流程標(biāo)準(zhǔn); 8.負(fù)責(zé)賽... -
市場部活動策劃專員
4000-5000元2025-08-01潘女士崗位要求: 1、 大專及以上學(xué)歷,策劃相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、 2年以上工作經(jīng)驗,1年以上同等職位經(jīng)驗,有大型購物商業(yè)項目活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、 具有良好的理解能力、溝通能力和團隊協(xié)作能力 -
市場專員
3000-5000元2025-08-011.負(fù)責(zé)活動策劃、組織和現(xiàn)場執(zhí)行,制作宣傳資料 2.調(diào)研市場與客戶分析 -
縣域分公司政企市場總監(jiān)
10000-13000元2025-08-01鄒小姐工作職責(zé): 配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)政企市場營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。 -
縣域分公司鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場總監(jiān)
10000-13000元2025-08-01鄒小姐工作職責(zé): 配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。 工作經(jīng)驗:要求具備營銷組織、實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,具備較強的市場營銷、帶領(lǐng)團隊能力。 -
縣域分公司(右江除外)縣城市場總監(jiān)
10000-13000元2025-08-01鄒小姐工作職責(zé): 配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。 工作經(jīng)驗:要求具備營銷組織、實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,具備較強的市場營銷、帶領(lǐng)團隊能力。 -
市場策劃專員
3000-4000元2025-08-01李女士崗位職責(zé): 1、按照廠家(或市場部)活動方案要求,及時制作和安裝物料; 2、根據(jù)市場動態(tài)進(jìn)行活動策劃、促銷方案策劃; 3、負(fù)責(zé)展廳物料布置及市場活動的組織策劃,完成業(yè)務(wù)部門所需的日常策劃及廣告宣傳工作 -
會員管理主管
3000-5000元2025-07-26人力資源辦公室1.會員維護(hù)管理 2.會員活動策劃與執(zhí)行 3.完成月度預(yù)算任務(wù)
約 14 個崗位
百色相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行市場活動策劃與執(zhí)行團建活動策劃新媒體活動策劃活動策劃專員活動策劃執(zhí)行總監(jiān)戶外活動策劃廣告活動策劃活動策劃/文案策劃線上活動策劃賽事活動策劃活動策劃編輯線下活動策劃活動策劃執(zhí)行活動現(xiàn)場項目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行人員項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃活動推廣策劃線下活動活動主管活動執(zhí)行品牌活動主管活動創(chuàng)意策劃活動統(tǒng)籌執(zhí)行團建策劃品牌項目執(zhí)行策劃專員活動經(jīng)理市場活動執(zhí)行活動兼職公關(guān)策劃執(zhí)行執(zhí)行總監(jiān)賽事策劃執(zhí)行市場活動經(jīng)理賽事策劃策劃師活動/文案策劃活動及文案策劃賽事執(zhí)行活動執(zhí)行負(fù)責(zé)人
百色右江區(qū)活動策劃招聘最新投遞
-
譚小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政主管 職位2025-08-04
-
梁小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政經(jīng)理 職位2025-07-28
-
楊小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政經(jīng)理 職位2025-07-14
-
楊小姐投遞了 廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司 的 行政主管 職位2025-07-14
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

百色活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4800
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
-
40%3K
-
13.3%4K
-
13.3%5K
-
13.3%6K-8K
-
20%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
百色活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
百色活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。