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百色it培訓(xùn)招聘

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2025-07-22
甘永權(quán)
1、操作阿里巴巴國際站平臺,負(fù)責(zé)品臺的產(chǎn)品
發(fā)布、維護(hù)和更新等基本操作。
2、掌握一定的外貿(mào)溝通技巧,及時的做詢盤回復(fù),通過郵件、聊天軟件、電話和視頻電話等解答客戶疑問,促成訂單;
3、對新老客戶進(jìn)行訂單跟蹤,及時處理客戶需求,通過網(wǎng)絡(luò)資源解答客戶售后問題,維護(hù)平臺健康發(fā)展;
4、通過其他社交媒體平臺開發(fā)國外新客戶,充
分利用公司資源挖掘新客戶需求;
5、會制作報價表、PI(備貨報價單)等。
6、負(fù)責(zé)公司和部門現(xiàn)有客戶的維護(hù)及二次開發(fā)促成持續(xù)復(fù)購。崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語四級以上,口語清
晰、流利,有較強(qiáng)的英文讀寫能力者優(yōu)先,有效與國外客戶溝通;
2、能夠熟練操作阿里巴巴國際平臺,(對無阿里巴巴工作經(jīng)驗者,我司會提供培訓(xùn));
3、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通交友,熟悉電腦操作,會基本辦公軟件使用,必須懂互聯(lián)網(wǎng)知識;
2、品行端正,客戶耐勞,有目標(biāo)感和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識,具備責(zé)任心和上進(jìn)心,對待客戶熱情周到,有良好的銷售意識;
3、能及時對客戶詢盤和問題進(jìn)行有效及時的溝
通;
4、想在外貿(mào)行業(yè)深耕的有志者,不甘平庸,愿意為夢想付出努力者。
2025-07-22
劉濤
根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)電信老客戶資源名單,在辦公室通過系統(tǒng)外呼的形式,向用戶推薦匹配的電信業(yè)務(wù)套餐續(xù)約,回訪。操作簡單,工作輕松易上手。
任職要求:
1、年齡18~45周歲,男女不限,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先(接受實(shí)習(xí)生)
2、熟悉基本電腦操作
工作時間:
上午9:00-12: 30
下午15:00-18:30,月休4天可自行安排
全職待遇:
1、底薪+提成+獎金,月綜合薪資3000-6000專人帶薪培訓(xùn),上手快。
2、公司定期組織團(tuán)建活動,聚餐,節(jié)假日福利

行政專員

5000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 能源 投遞:1人 瀏覽:44
2025-07-22
馮政杰
1、負(fù)責(zé)總務(wù)后勤管理制度的制定與修訂,解釋與宣導(dǎo);
2、根據(jù)總務(wù)編制預(yù)算計劃,嚴(yán)格控制成本,每月編制各項費(fèi)用報表,并進(jìn)行有效分析;
3、負(fù)責(zé)公司總務(wù)后勤支持服務(wù)的管理工作,包括食堂、宿舍、通勤、保潔、綠化、安保等;
4、協(xié)助、參與公司各項行政活動(包括不限于團(tuán)建、年會、培訓(xùn)等);
5、對公司各項后勤管理工作、服務(wù)流程監(jiān)督執(zhí)行,定期完成滿意度調(diào)查,持續(xù)推進(jìn)工作改善。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理或工商管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上行政工作經(jīng)驗;
3、具備解決突發(fā)事件的能力;較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致。
4、會開車。
2025-07-22
劉濤
福利:底薪+提成+獎勵+所有培訓(xùn) 3000-8000以上,不封頂。 應(yīng)聘要求如下: 1. 具備主動服務(wù)理念; 2.較強(qiáng)的傾聽能力、溝通能力; 3.積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠實(shí)謹(jǐn)慎。
約 259 個崗位

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