
百色健康管理招聘
桂聘提供2025年8月百色健康管理最新招聘,右江區(qū)14條田東縣6條,更多健康管理健康管理營(yíng)養(yǎng)師/健康管理師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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母嬰營(yíng)養(yǎng)師
5000-6000元2025-08-04張欣賢任職資格:
1、有銷售經(jīng)驗(yàn)、母嬰工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、早教中心經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:
2、工作認(rèn)真踏實(shí),能承受一定的工作壓力:
3、品行端正、身體健康、富有敬業(yè)精神;
4、有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。
工作職責(zé):
1.為孕婦和新生兒、寶寶提供健康的營(yíng)養(yǎng)建議和計(jì)劃以保證健康的發(fā)育成長(zhǎng)
2.執(zhí)導(dǎo)孕婦新生兒的母親選擇健康的食品,確保寶寶足夠的營(yíng)養(yǎng)
3.指導(dǎo)母親進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)宣教,促進(jìn)寶寶的生長(zhǎng)發(fā)育情況提供建議
4.定期及主動(dòng)電話客戶能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題,并給到正確和滿意的回復(fù)
5.給在服用產(chǎn)品的客戶指導(dǎo)服用方法并指出建
議。
6、服務(wù)好進(jìn)店的每個(gè)客戶,日常給媽媽普及營(yíng)養(yǎng)知識(shí)
7、產(chǎn)品銷售持續(xù)跟進(jìn)服用效果,服用產(chǎn)品問題反饋及跟蹤
8、做好產(chǎn)品銷售、庫(kù)存管理、陳列維護(hù)、衛(wèi)生管理
朝陽(yáng)行業(yè),期待您的加入! -
護(hù)士
5000-6000元2025-08-04歐建森崗位職責(zé):
1.熱情接待患者,了解并評(píng)估患者的病情,為醫(yī)生提供診斷依據(jù)。
2.協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作,包括準(zhǔn)備檢查器械和藥物,以及執(zhí)行醫(yī)囑。
3.熟練操作和維護(hù)皮膚科相關(guān)設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
4.遵守醫(yī)療安全規(guī)章制度,執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)范,管理醫(yī)療廢物和污染物。
5.向患者提供健康教育,關(guān)注患者心理狀況,提供必要的心理支持。
任職要求:
1.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效地與患者交流。
2.具備基本的醫(yī)療知識(shí)和操作技能,能夠協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療。
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作。
4.能夠遵守醫(yī)院規(guī)章制度,執(zhí)行醫(yī)囑,及時(shí)匯報(bào)和處理異常情況。
5.具備良好的個(gè)人衛(wèi)生和安全意識(shí),保持工作區(qū)域的清潔和整潔。
6.具備手術(shù)室經(jīng)驗(yàn),該職位主要是以手術(shù)為主 -
精神科主任醫(yī)師
12000-20000元2025-08-04黃鳳娟一、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)科室醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃。
規(guī)范醫(yī)療行為,把控醫(yī)療質(zhì)量,組織疑難病例討論與會(huì)診。
承擔(dān)門診與住院患者診療工作,擅長(zhǎng)常見精神疾病診治,運(yùn)用綜合手段治療。
推動(dòng)學(xué)科建設(shè),開展新技術(shù)新業(yè)務(wù),組織科研工作與學(xué)術(shù)交流。
建設(shè)科室團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)人才,組織培訓(xùn)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
加強(qiáng)醫(yī)患溝通,管理服務(wù)質(zhì)量,開展健康教育與科普宣傳。
二、任職要求
精神病學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
有精神科執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,完成規(guī)培,副主任醫(yī)師及以上職稱。
精神科臨床工作10年以上,擔(dān)任副主任醫(yī)師及以上職務(wù) 5 年以上,有三甲醫(yī)院工作或科室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
精通專業(yè)知識(shí)與技能,熟悉前沿進(jìn)展與治療指南,具備心理治療技能。
職業(yè)道德良好,團(tuán)隊(duì)合作與溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有組織管理和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,英語(yǔ)讀寫能力良好。
三、崗位福利
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,績(jī)效獎(jiǎng)金等。
五險(xiǎn)一金,帶薪年假等法定節(jié)假日及福利假期,定期體檢,豐富員工福利。
廣闊職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會(huì),國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)進(jìn)修機(jī)會(huì),個(gè)性化職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
現(xiàn)代化醫(yī)療設(shè)施與舒適工作環(huán)境,融洽團(tuán)隊(duì)氛圍。
四、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
豐富精神科臨床經(jīng)驗(yàn),熟悉常見疾病診治與急危重癥處理,有學(xué)術(shù)影響力,主持或參與過科研項(xiàng)目,發(fā)表過學(xué)術(shù)論文,有醫(yī)療質(zhì)量管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 -
康復(fù)科醫(yī)師
10000-15000元2025-08-04黃鳳娟崗位職責(zé): 1、責(zé)患者的康復(fù)評(píng)估、診斷與治療方案的制定; 2、執(zhí)行康復(fù)計(jì)劃,確?;颊叩玫綄I(yè)、有效的康復(fù)服務(wù); 3、跟蹤患者康復(fù)進(jìn)展,及時(shí)調(diào)整治療方案; 4、參與科室管理與教學(xué),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平 …… 崗位福利: 1、薪資待遇:10K-20K,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)***; 2、五險(xiǎn)一金:全面繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金; 3、員工宿舍:提供安全舒適的居住環(huán)境; 4、工作餐:提供營(yíng)養(yǎng)健康的工作餐; -
護(hù)士長(zhǎng)
4000-8000元2025-08-04黃鳳娟崗位職責(zé): 1.護(hù)理管理工作 ●負(fù)責(zé)本科室護(hù)理團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員排班、工作分配、績(jī)效評(píng)估等,確保護(hù)理工作的高效、有序進(jìn)行。 …… 5.應(yīng)急管理與物資管理 ●制定本科室突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并組織演練,提高護(hù)理人員的應(yīng)急處置能力。 ●負(fù)責(zé)本科室護(hù)理物資的管理和調(diào)配,確保物資的合理使用和充足供應(yīng)。 …… 4.管理能力 ●具有較強(qiáng)的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)。 ●具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力,能夠與醫(yī)生、患者及其家屬、醫(yī)院其他部門等進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 …… ●定期體檢:每年為員工提供一次免費(fèi)的健康體檢。 3.職業(yè)發(fā)展 ●廣闊的發(fā)展空間:醫(yī)院注重人才培養(yǎng)和發(fā)展,為護(hù)士長(zhǎng)提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展通道。 -
康復(fù)科主任
15000-25000元2025-08-04黃鳳娟崗位職責(zé): 1、全面管理康復(fù)科日常運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度; 2、制定科室發(fā)展規(guī)劃,提升康復(fù)技術(shù)與服務(wù)水平; 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成患者康復(fù)評(píng)估、治療與跟蹤; 4、優(yōu)化科室資源配置,提高工作效率 …… 崗位福利: 1、薪資待遇:15K-25K,可***; 1、五險(xiǎn)一金:全面繳納; 3、員工宿舍:提供安全舒適的住宿;工作餐:營(yíng)養(yǎng)健康的工作餐; 其它獎(jiǎng)勵(lì):績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)假日福利、工齡獎(jiǎng) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): …… 應(yīng)聘者需具備豐富的康復(fù)科工作經(jīng)驗(yàn),熟悉科室管理流程; 在康復(fù)治療領(lǐng)域有成功案例,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成復(fù)雜病例的康復(fù)計(jì)劃; 對(duì)康復(fù)醫(yī)學(xué)新技術(shù)、新療法有深入了解,能夠推動(dòng)科室技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展。 -
精神科主任
15000-25000元2025-08-04黃鳳娟3、提供食宿:為員工提供舒適的宿舍環(huán)境,提供良好的工作餐保障員工飲食健康。 …… 5、其它獎(jiǎng)勵(lì):績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)假日福利、工齡獎(jiǎng) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 1應(yīng)聘者需具備豐富的精神科臨床經(jīng)驗(yàn),熟悉精神科領(lǐng)域的最新進(jìn)展和技術(shù),能夠在科室管理和醫(yī)療工作中發(fā)揮重要作用。 -
醫(yī)美護(hù)士
3000-4000元2025-08-04歐建森皮膚科護(hù)士的工作內(nèi)容主要涉及患者護(hù)理、診療協(xié)助、設(shè)備操作與維護(hù)、醫(yī)療安全與感染控制、健康教育與心理支持等方面。 …… 健康教育與心理支持:向患者提供有關(guān)皮膚疾病的預(yù)防、治療及護(hù)理等方面的健康教育,關(guān)注患者的心理狀況,提供必要的心理支持和情緒疏導(dǎo)。 …… 醫(yī)療器械與藥品管理:負(fù)責(zé)皮膚科醫(yī)療器械的清潔、消毒和保養(yǎng),以及藥品的分類儲(chǔ)存和用藥指導(dǎo),確保藥品安全有效。 -
中醫(yī)
7000-10000元2025-08-04林楓崗位職責(zé):1在線回復(fù)患者,復(fù)診調(diào)方 2加入老患者管理患者,建立個(gè)人患者群,能獨(dú)立接診,有執(zhí)業(yè)證資格證。 4知名藥企合作,藥材齊全,藥態(tài)全,藥品順豐次日包郵到家。 -
健身教練
10000-15000元2025-08-04祝銘星有相關(guān)健身教練證書和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.參加過大型相關(guān)賽事并且獲獎(jiǎng)優(yōu)先考慮; 3.熱愛健身,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 4.會(huì)至少一門以上操課; 5.形象體態(tài)佳,良好的身體素質(zhì)和個(gè)人健康管理習(xí)慣 -
活動(dòng)策劃執(zhí)行
3000-5000元2025-08-03陸忠利活動(dòng)執(zhí)行崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)巡展、會(huì)議、活動(dòng)策劃、工作. 2.協(xié)助項(xiàng)目組的組織協(xié)調(diào)工作、項(xiàng)目執(zhí)行部日常管理及上級(jí)交辦任務(wù). 3.根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目制定活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)流程、細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)說明的性質(zhì)手冊(cè) 4.具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力 …… 、提案制作和陳述能力; 5.具備良好的健康心理素質(zhì)、積極處事態(tài)度,在項(xiàng)目執(zhí)行中能很好的調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極合作性. 6.將活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細(xì)化工作流程,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作. -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
16000-17000元2025-08-02493973518@qq.com3、至少8年以上財(cái)務(wù)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,無(wú)違法違規(guī)記錄。 二、專業(yè)及技能要求: 1、精通國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅法、公司法及財(cái)務(wù)相關(guān)政策。 …… 2、熟練掌握財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、成本控制、財(cái)務(wù)分析等專業(yè)技能。 3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,特別是Excel等數(shù)據(jù)分析工具。 …… 2、監(jiān)督和管理公司日常財(cái)務(wù)運(yùn)作,包括賬務(wù)處理、成本控制、資金管理等。 3、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提供財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)建議,支持公司決策。 4、管理稅務(wù)籌劃,確保公司稅務(wù)合規(guī)。 …… 具體月薪將根據(jù)公司的薪酬體系和考核機(jī)制確定(月度固定薪金、績(jī)效薪金) 2、享受福利:按照國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);績(jī)效獎(jiǎng)金;購(gòu)買額外的安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn);年度健康體檢 -
人事主管
5000-6000元2025-08-02493973518@qq.com一、主要工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃與配置; 2、開展招聘(含網(wǎng)招、校招等); 3、辦理入職、離職手續(xù);簽訂勞動(dòng)合同,管理員工檔案和員工關(guān)系,規(guī)范勞動(dòng)用工; 4、負(fù)責(zé)每月社保繳納工作; 5、 …… 組織落實(shí)培訓(xùn)開展,追蹤培訓(xùn)效果; 6、監(jiān)督執(zhí)行績(jī)效考核; 7、公司活動(dòng)策劃與組織; 8、企業(yè)文化建設(shè)、員工福利管理; 9、考勤管理; 10、職業(yè)健康管理及相關(guān)工作開展; 11、人事管理制度撰寫 …… 、行政管理專業(yè)及有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、技能要求:具有良好的公文寫作能力,熟練操作Excle,Word、PPT制作、PS設(shè)計(jì)、軟文編輯等辦公軟件; 3、職位要求:熟悉基礎(chǔ)勞動(dòng)用工、職業(yè)健康 -
安全環(huán)??偙O(jiān)
8000-12000元2025-08-02崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司安全環(huán)保管理工作,貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策,建立公司安全環(huán)保管理體系; 2、負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康等工作的監(jiān)督管理; 3、負(fù)責(zé)組織制定公司安全 …… 參與公司事故救援; 9、負(fù)責(zé)公司消防器材、設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng),并進(jìn)行其檢查、保養(yǎng); 10、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行消防專業(yè)知識(shí)、滅火應(yīng)急知識(shí)的宣傳教育; 11、負(fù)責(zé)公司的安全、消防培訓(xùn)工作; 12、負(fù)責(zé)公司應(yīng)急疏散管理 -
化工注冊(cè)安全工程師
6000-12000元2025-08-02趙先生崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司文件、制度要求,認(rèn)真落實(shí)本部門工作職責(zé); 2、貫徹并執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、消防、職業(yè)健康的法律、法規(guī)及全面落實(shí)安全、環(huán)保責(zé)任制; 3、建立健全的安全環(huán)保消防三級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò) …… ,定期召開安全生產(chǎn)委員會(huì); 4、在安全生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,開展本公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、消防管理、職業(yè)健康等綜合管理工作; 5、負(fù)責(zé)組織制定、修改、完善本公司安全消防等規(guī)章制度,各類安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)規(guī)程等 …… 制定并實(shí)施安全活動(dòng)計(jì)劃,定期組織事故應(yīng)急演練活動(dòng); 7、按規(guī)定及時(shí)上報(bào)安全環(huán)保事故,并積極配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查、處理,并上報(bào)事故報(bào)告,對(duì)內(nèi)及時(shí)事故報(bào)告進(jìn)行審核后上報(bào); 8、根據(jù)安全、環(huán)保、消防、健康管理等方面
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