百色教育培訓(xùn)銷售招聘 logo

百色教育培訓(xùn)銷售招聘

桂聘提供2025年8月百色教育培訓(xùn)銷售最新招聘，田東縣2條右江區(qū)1條，平均工資約為4192元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多教育培訓(xùn)銷售業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工程部任職要求：
設(shè)計(jì)部：
1. 獨(dú)立完成住宅/商業(yè)空間全案設(shè)計(jì)（概念方案→施工圖→落地跟進(jìn)）；
2. 精準(zhǔn)理解客戶需求，輸出創(chuàng)意提案及效果圖；
3. 協(xié)調(diào)施工方，把控材料選配、成本及工期；
4. 跟蹤行業(yè)趨勢(shì)，優(yōu)化設(shè)計(jì)流程與標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求：
1. 室內(nèi)設(shè)計(jì)/環(huán)藝相關(guān)專業(yè)本科，3年以上室內(nèi)全案經(jīng)驗(yàn)；
2. 精通CAD、3ds Max、SketchUp、PS，能快速呈現(xiàn)方案；
3. 熟悉施工工藝及材料市場(chǎng)，具備成本控制意識(shí)；
4. 審美在線，溝通力強(qiáng)，抗壓能力佳；
5. 加分項(xiàng)：手繪能力/商業(yè)空間案例/軟裝搭配經(jīng)驗(yàn)/注冊(cè)資質(zhì)。
監(jiān)理部門：
一、基本任職要求：
1. 教育背景
- 建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程管理、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
- 加分項(xiàng)：持有注冊(cè)監(jiān)理工程師證書(shū)、一級(jí)建造師（裝飾方向）或BIM工程師認(rèn)證。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上室內(nèi)裝飾工程監(jiān)理或施工管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)商業(yè)綜合體、酒店、住宅精裝修等項(xiàng)目監(jiān)理。
- 熟悉裝飾材料選型、隱蔽工程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收全流程。
3. 知識(shí)技能
- 精通《建筑裝飾裝修工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》（GB50210）等國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。
- 熟練使用AutoCAD、Revit、Project等專業(yè)軟件，能審核施工圖紙并提出優(yōu)化建議。
- 掌握裝飾工程預(yù)算編制與成本控制方法，具備現(xiàn)場(chǎng)簽證處理能力。
置業(yè)顧問(wèn)：
一、基礎(chǔ)任職要求
1. 學(xué)歷與資質(zhì)
- 高中或同等學(xué)歷以上，專業(yè)不限。
- 加分項(xiàng)：有銷售類培訓(xùn)證書(shū)（如銷售心理學(xué)、談判技巧認(rèn)證、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證書(shū)）。
2. **經(jīng)驗(yàn)要求**
- 有1年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
- 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受：需通過(guò)公司銷售技能培訓(xùn)考核，試用期3個(gè)月達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)正。
3. 行業(yè)適應(yīng)性
- 熟悉本地生活圈（如商圈、學(xué)區(qū)、交通規(guī)劃），能快速掌握樓盤核心賣點(diǎn)。
- 對(duì)房產(chǎn)基礎(chǔ)政策（如貸款首付比例、限購(gòu)條件）有基本認(rèn)知，公司提供專項(xiàng)培訓(xùn)。

門店店長(zhǎng)

4000-5000元
百色-右江區(qū) 2人 瀏覽:6
2025-08-02
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職要求:
1、有事業(yè)心、高度責(zé)任心,與公司的價(jià)值觀一致;
2、具備一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上門店管理經(jīng)驗(yàn),具備一定的管理能力;
3、具備一定銷售分析能力,市場(chǎng)洞察力;
4、具備對(duì)顧客銷售消費(fèi)心理、行為分析能力;
5、年齡28-50歲為佳。
2025-07-30
劉景萍
1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)OTC備案門店銷售管理工作，做好門店的分級(jí)管理。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)主品重點(diǎn)門店的標(biāo)桿上量打造工作。
4、負(fù)責(zé)省區(qū)或地區(qū)已洽談的活動(dòng)方案的門店落地執(zhí)行工作，并服從公司或省區(qū)統(tǒng)一爆破活動(dòng)調(diào)配安排工作。
5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)門店推廣活動(dòng)的落地執(zhí)行工作，包含駐店、引流等活動(dòng)
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)備案門店產(chǎn)品鋪貨、補(bǔ)貨、陳列、培訓(xùn)及價(jià)格維護(hù)等日常工作
7、定期/定點(diǎn)/定線拜訪區(qū)域門店工作，維護(hù)區(qū)域內(nèi)良好合作關(guān)系
任職要求：
1、年齡：35歲以下
2、教育經(jīng)歷：?？萍耙陨?br /> 3、工作經(jīng)歷：一年以上OTC類產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，或藥學(xué)類專業(yè)應(yīng)屆生
招聘區(qū)域：
廣西桂平市
約 3 個(gè)崗位
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百色銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 13.9%
    2K
  • 27.7%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 7.3%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 高中
    0.6%
  • 大專
    1.3%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.1%，高中占0.6%，大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    0.6%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%，1-3年占0.6%。
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