百色旅游產(chǎn)品銷售招聘

崗位職責(zé)：?
1、市場(chǎng)調(diào)研：了解酒店行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息及市場(chǎng)需求變化，分析潛在客戶群體，為銷售策略提供依據(jù)。
2、客戶拓展：通過(guò)電話、郵件、拜訪等多種方式，主動(dòng)尋找潛在客戶，如企業(yè)、旅行社、會(huì)議組織者等，拓展客源市場(chǎng)。
3、渠道建設(shè)：與在線旅游平臺(tái)、旅行社等建立良好合作關(guān)系，拓展銷售渠道，提高酒店知名度和曝光率。
4、產(chǎn)品銷售：向客戶介紹酒店的各類產(chǎn)品和服務(wù)，根據(jù)客戶需求提供個(gè)性化的解決方案，促成客房、餐飲、會(huì)議等產(chǎn)品的銷售。
5、預(yù)訂處理：及時(shí)處理客戶的預(yù)訂需求，確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無(wú)誤，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保證客戶入住、用餐等安排順利進(jìn)行。
6、價(jià)格管理：根據(jù)市場(chǎng)情況和酒店政策，合理制定和調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格，靈活運(yùn)用促銷活動(dòng)吸引客戶，提高酒店收益。
7、客戶溝通：定期與客戶溝通，了解客戶需求和意見(jiàn)，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度。
8、客戶回訪：對(duì)已入住或消費(fèi)的客戶進(jìn)行回訪，收集反饋信息，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)客戶再次消費(fèi)。
9、客戶活動(dòng)：組織客戶答謝活動(dòng)、會(huì)員活動(dòng)等，增強(qiáng)客戶粘性和忠誠(chéng)度，提升酒店品牌形象。
10、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，如預(yù)訂量、入住率、銷售額等，為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。
11、銷售報(bào)告：定期撰寫銷售報(bào)告，向管理層匯報(bào)銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、客戶反饋等情況，提出改進(jìn)建議和銷售計(jì)劃。
12、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估：根據(jù)銷售目標(biāo)和業(yè)績(jī)完成情況，進(jìn)行自我評(píng)估和團(tuán)隊(duì)評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定下一步銷售策略。
任職要求：
?1、年齡18以上，高中以上學(xué)歷；?
2、熱愛(ài)銷售行業(yè)，富有激情和上進(jìn)心；?
3、酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮錄用。
備注：工作地點(diǎn)為廣西百色市/上班時(shí)間：行政班
薪資福利：底薪3000-4500+提成（工資上不封頂）+月休6天+法定節(jié)假日+五險(xiǎn)+包吃住+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利

一、崗位職責(zé)
1、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
3、綜合金融業(yè)務(wù)推廣
二、任職要求
1、專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限（有專業(yè)培訓(xùn)）
2、年齡18歲以上35歲以下
2、敢于挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊(duì)精神，
三、福利待遇
薪資：底薪3000+提成+獎(jiǎng)金
2、一月一次團(tuán)建活動(dòng) 3、節(jié)假日福利（婚假、產(chǎn)假、喪假） 4、生日福利 5、不定期組織旅游