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百色品質管理招聘

桂聘提供2025年9月百色品質管理最新招聘,右江區(qū)4條,平均工資約為7857元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多品質管理品質管理質量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作內容
1、根據活動主題和內容,設計相應的平面視覺表現;
2、把控品牌推廣過程中的視覺表現,確保符合公司要求的品質形象;
3、管理推廣設計和物料供方資源。
任職要求
1、具備踏實嚴謹的工作態(tài)度和強烈的責任心;
2、具備團隊協作精神和敬業(yè)態(tài)度;
3、能夠充分理解上級的指示,并具備創(chuàng)造力。

團隊主管(田東)

6000-11000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-10
崗位職責:
1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、根據上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。
3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。
4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現自我價值!
2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創(chuàng)業(yè);
3、1年以上管理團隊經驗;
4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規(guī)劃能力。
福利待遇:
1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼
綜合薪資8K-20K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00周一到周五,周末雙休。

團隊經理(田東)

7000-12000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-10
崗位職責:
1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、根據上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。
3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。
4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現自我價值!
2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創(chuàng)業(yè);
3、1年以上管理團隊經驗;
4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統籌規(guī)劃能力。
福利待遇:
1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼
綜合薪資8K-20K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00周一到周五,周末雙休。
2025-09-10
陳俊良
工作內容 1、根據活動主題和內容,設計相應的平面視覺表現; 2、把控品牌推廣過程中的視覺表現,確保符合公司要求的品質形象; 3、管理推廣設計和物料供方資源。

倉庫主管

6000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-09-06
監(jiān)督倉庫作業(yè),包括貨物的入庫、出庫、盤點和庫存管理,確保數據準確性。 3. 優(yōu)化倉庫布局與流程,提升倉儲效率和空間利用率。 4. 組織并實施倉庫安全制度,保障倉庫環(huán)境及物資安全。 5. …… 協調內外部溝通,處理緊急事務及客戶反饋,確保服務品質。 任職要求: 1. 具備出色的團隊管理能力和領導素質,能夠有效激勵團隊成員。 2. 熟悉倉儲管理流程,掌握庫存管理、物流等相關知識。
約 5 個崗位
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百色質量管理/測試工程師招聘工資

¥ 7857
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 15.4%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 38.5%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 15.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
百色質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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