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百色融資招聘

桂聘提供2025年10月百色融資最新招聘,右江區(qū)3條田林縣1條,更多融資融資總經(jīng)理投融資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有財務(wù)背景優(yōu)先考慮;
3、形象氣質(zhì)優(yōu)、表達(dá)能力強(qiáng);有政府資源、政府項目對接工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4,重視關(guān)系資源的開發(fā)與配置,且在決策的時候?充分地考慮投入產(chǎn)出效益,努力用更少的關(guān)系資源做更多的事情;
5,能夠根據(jù)組織與項目發(fā)展的不同階段,正確判斷當(dāng)前所需要的外部資源;
6,挖掘組織內(nèi)外有助于區(qū)域及項目目標(biāo)達(dá)成的資源,并能夠有效利用推進(jìn)和提升工作成果的關(guān)鍵資源。
2025-10-04
高博
【公司介紹】
一塊醫(yī)藥總部位于湖南長沙,現(xiàn)已啟動IPO籌備上市;作為一家領(lǐng)先的藥房供應(yīng)鏈和服務(wù)提供商,主要服務(wù)于成長型連鎖藥店,提供進(jìn)銷一體化利潤提升解決方案
目前已與1200+家制藥企業(yè)建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系涵蓋800+個控銷品種:累計服務(wù)超過1000+家連鎖企業(yè),30000+家區(qū)縣連鎖藥房
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)OTC市場業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)新老客戶,與醫(yī)藥零售客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)收集所轄區(qū)域醫(yī)藥市場信息,提出參考意見,提升服務(wù)質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)部協(xié)作,與其他部門配合落地營銷方案,完成業(yè)績目標(biāo)。
【任職要求】
1、有車有駕照,能接受較高頻率的外勤;
2、性格外向,擅長溝通,吃苦耐勞,追求高薪;
3、有藥品銷售經(jīng)驗(yàn)和藥店客戶資源。
【崗位優(yōu)勢】
1、高薪:底薪+提成+報銷+補(bǔ)貼,團(tuán)隊平均月薪1萬9以上;
2、穩(wěn)定:公司成立4年,在職員工800+,3年以上老員工占比40%;
3、發(fā)展:新醫(yī)藥模式,公司快速發(fā)展,目前已完成B+輪融資,已著手籌備上市工作。
2025-10-04
高博
【公司介紹】
一塊醫(yī)藥總部位于湖南長沙,現(xiàn)已啟動IPO籌備上市;作為一家領(lǐng)先的藥房供應(yīng)鏈和服務(wù)提供商,主要服務(wù)于成長型連鎖藥店,提供進(jìn)銷一體化利潤提升解決方案
目前已與1200+家制藥企業(yè)建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系涵蓋800+個控銷品種:累計服務(wù)超過1000+家連鎖企業(yè),30000+家區(qū)縣連鎖藥房
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)OTC市場業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)新老客戶,與醫(yī)藥零售客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)收集所轄區(qū)域醫(yī)藥市場信息,提出參考意見,提升服務(wù)質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)部協(xié)作,與其他部門配合落地營銷方案,完成業(yè)績目標(biāo)。
【任職要求】
1、有車有駕照,能接受較高頻率的外勤;
2、性格外向,擅長溝通,吃苦耐勞,追求高薪;
3、有藥品銷售經(jīng)驗(yàn)和藥店客戶資源。
【崗位優(yōu)勢】
1、高薪:底薪+提成+報銷+補(bǔ)貼,團(tuán)隊平均月薪1萬9以上;
2、穩(wěn)定:公司成立4年,在職員工800+,3年以上老員工占比40%;
3、發(fā)展:新醫(yī)藥模式,公司快速發(fā)展,目前已完成B+輪融資,已著手籌備上市工作。
2025-10-04
羅晨宇
會計專業(yè)等相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上房地產(chǎn)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會計電算化、相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)行業(yè); 4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件,出色的財務(wù)分析、融資和資金管理能力
2025-10-04
張博
崗位職責(zé): 1.核查違約人地址的真實(shí)性;對地址相關(guān)信息進(jìn)行記錄反饋 2.了解違約人(融資/貸款)車輛使用的情況,非自用需獲取實(shí)際用車人姓名和電話; 3.了解違約人真實(shí)的工作情況和償還能力; 4.
約 5 個崗位
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