百色生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)招聘
桂聘提供2025年10月百色生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)最新招聘,右江區(qū)1條平果市1條,更多生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)總賬會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷(xiāo)售內(nèi)勤(板材)
4000-6000元2025-10-23
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)接銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),處理客戶訂單的接收、審核、錄入與跟蹤,確保訂單信息準(zhǔn)確無(wú)誤。
2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等部門(mén),跟蹤訂單生產(chǎn)進(jìn)度,安排產(chǎn)品發(fā)貨及運(yùn)輸事宜。
3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行日常溝通,解答客戶關(guān)于產(chǎn)品信息、訂單狀態(tài)、物流查詢(xún)等問(wèn)詢(xún),提升客戶滿意度。
4、管理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及客戶檔案,定期進(jìn)行整理、更新與維護(hù),確保資料的完整性與準(zhǔn)確性。
5、協(xié)助銷(xiāo)售人員準(zhǔn)備報(bào)價(jià)單、合同、銷(xiāo)售報(bào)表等業(yè)務(wù)文件,并做好歸檔管理。
6、處理客戶的售后咨詢(xún)與簡(jiǎn)單投訴,及時(shí)反饋并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決。
7、完成上級(jí)交辦的其他銷(xiāo)售支持類(lèi)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、文秘或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、1年以上銷(xiāo)售支持、訂單管理或客服類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),有板材、家具、建材或制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練使用Office辦公軟件,尤其是Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和統(tǒng)計(jì)。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和耐心,能夠高效處理多方事務(wù)。
5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有條理性,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備一定的抗壓能力。 -
巡檢/DCS
4000-8000元2025-10-21
趙先生崗位職責(zé):
一、接受當(dāng)班班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮、及時(shí)匯報(bào)本崗位異常情況,如遇緊急情況,可先處理后匯報(bào),對(duì)班長(zhǎng)下達(dá)的指令,如明顯違反操作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行,但必須迅速提出異議,如班長(zhǎng)不理可越級(jí)匯報(bào),未經(jīng)班長(zhǎng)允許不得投運(yùn)或停運(yùn)設(shè)備,未經(jīng)批準(zhǔn)不得搞實(shí)驗(yàn)性操作;
二、執(zhí)行DCS 指令,每步操作須向DCS反饋,如DCS指揮操作違反標(biāo)準(zhǔn)化操作步驟,有權(quán)拒絕操作,但應(yīng)及時(shí)向班長(zhǎng)匯報(bào);
三、嚴(yán)格執(zhí)行操作崗位八大責(zé)任制和安全工作六原則,掌握知識(shí),重點(diǎn)懂安全環(huán)保消防和化工基礎(chǔ)知識(shí)、懂安全急救、懂裝置安全操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程、會(huì)默畫(huà)PID圖、DCS掌握操作工藝指標(biāo)、懂十交五不交、會(huì)一掌握、二熟悉、三會(huì)、四懂、五過(guò)硬;
四、會(huì)開(kāi)停動(dòng)設(shè)備,會(huì)巡回檢查、會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、會(huì)及時(shí)匯報(bào)問(wèn)題、會(huì)記錄統(tǒng)計(jì)缺陷、會(huì)處理已標(biāo)準(zhǔn)化的異常情況、會(huì)常規(guī)聯(lián)鎖停車(chē)和三防操作,掌握安全基礎(chǔ)知識(shí)、安全急救、熟悉本車(chē)間事故案例;
五、根據(jù)公司管理活動(dòng)要求,做好“三創(chuàng)、3S”工作;
六、監(jiān)督檢查外協(xié)工按計(jì)劃指令裝卸原料、產(chǎn)品,檢查車(chē)輛各種證件,確保原料、產(chǎn)品質(zhì)量(202車(chē)間);
七、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
專(zhuān)業(yè)要求及晉升通道:
一、化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化工技術(shù)、制藥工程等化工相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷(學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)硬性要求)。
巡檢/DCS→副班長(zhǎng)→班長(zhǎng)(主管級(jí)別)/工藝員(主管級(jí)別)→車(chē)間副主任(中管級(jí)別)→車(chē)間主任(中管級(jí)別)→生產(chǎn)副總(高管)
二、要求有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),具備良好的溝通表達(dá)能力,思維清晰,具備較好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有理想有目標(biāo)優(yōu)先;
三、能適應(yīng)倒班,四班兩倒,上2天休2天。
四、上班地點(diǎn):廣西百色市田東縣(介意者勿投)
薪酬福利
按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,轉(zhuǎn)正后一線崗位年收入8-15萬(wàn)以上,班長(zhǎng)或主管年收入15-25萬(wàn),中管25-40萬(wàn)。 -
技術(shù)工程師
4000-8000元2025-10-17
楊小姐一、崗位職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品/系統(tǒng)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、調(diào)試及優(yōu)化工作,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
2.?參與技術(shù)需求分析、方案設(shè)計(jì)及評(píng)審,提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)建議。
3.?解決項(xiàng)目實(shí)施及日常運(yùn)營(yíng)中的技術(shù)問(wèn)題,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
4.?編寫(xiě)技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)文檔、測(cè)試報(bào)告、用戶手冊(cè)等。
5.?配合跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)對(duì)接、需求落地及項(xiàng)目交付工作。
6.?跟蹤行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài),引入新技術(shù)、新方法,提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力。
三、任職要求
(一)學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、工業(yè)工程、自動(dòng)化、化工、材料等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè),1-3年以上鋰離子電芯相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)應(yīng)行業(yè)生產(chǎn)流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)及常用設(shè)備。
(二)技能要求
1.?工藝管理:熟悉生產(chǎn)工藝流程,能協(xié)助制定或優(yōu)化工藝參數(shù),編寫(xiě)作業(yè)指導(dǎo)書(shū),確保工藝規(guī)范執(zhí)行。
2.?問(wèn)題解決:能快速響應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題,通過(guò)數(shù)據(jù)分析、現(xiàn)場(chǎng)排查等方式,解決工藝異常、產(chǎn)品質(zhì)量缺陷等問(wèn)題。
3.?設(shè)備相關(guān):了解生產(chǎn)設(shè)備的基本原理、操作規(guī)范及日常維護(hù)要求,能配合設(shè)備部門(mén)進(jìn)行設(shè)備調(diào)試、故障協(xié)助處理。
4.?質(zhì)量與安全:掌握基本的質(zhì)量管理工具(如QC七大手法),熟悉安全生產(chǎn)法規(guī),能識(shí)別生產(chǎn)中的技術(shù)安全隱患并提出改進(jìn)建議。
5.?工具應(yīng)用:熟練使用CAD、SolidWorks等繪圖軟件,以及Excel、Minitab等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工具,部分崗位需掌握ERP系統(tǒng)操作。
6.?根據(jù)行業(yè)需求,持有CAD工程師認(rèn)證、ISO體系相關(guān)證書(shū)優(yōu)先考慮。
(三)素質(zhì)要求
1.?具備較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及溝通能力。
2.?工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
3.?邏輯思維清晰,做事嚴(yán)謹(jǐn)有序。
4.具備良好的書(shū)面表達(dá)能力,能清晰撰寫(xiě)技術(shù)報(bào)告、改進(jìn)方案等文檔。
(四)?福利體系:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升空間等。
約 3 個(gè)崗位
百色相關(guān)熱門(mén)崗位
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