百色營銷創(chuàng)意策劃招聘
桂聘提供2025年10月百色營銷創(chuàng)意策劃最新招聘,右江區(qū)3條田陽區(qū)1條,平均工資約為5032元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多營銷創(chuàng)意策劃市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車市場經(jīng)理
8000-10000元2025-10-26
李堃一、崗位信息
1. 職位名稱:市場經(jīng)理(4S店市場經(jīng)理/市場部經(jīng)理)
2. 所屬部門:CR市場部
3. 匯報對象:店總經(jīng)理/銷售總監(jiān)/服務(wù)總監(jiān)
4. 直接下屬:市場專員/新媒體專員/主播
5. 工作地點:百色市右江區(qū)龍景街道大同村E18地塊(店頭辦公+外出活動)
6. 招聘人數(shù):1人
7. 到崗時間:盡快到崗(最遲2025年9月)
二、崗位使命
通過精準的品牌傳播、集客活動與數(shù)字化營銷,持續(xù)提升本店(單一品牌4S店,主營一汽大眾品牌)到店客流、線索量與成交轉(zhuǎn)化率,最終達成新車銷量、售后產(chǎn)值及客戶滿意度三大核心指標。
三、核心職責(KPI占比)
1. 市場策略與預(yù)算(15%)
? 根據(jù)廠家商務(wù)政策及店總年度經(jīng)營目標,制定年度/季度/月度整合營銷方案;
? 統(tǒng)籌年度市場費用預(yù)算(廣告、活動、物料、公關(guān)、會員等),確保ROI≥1:4;
? 每月向廠家提交市場計劃并爭取最大市場返利/支援。
2. 集客活動策劃與執(zhí)行(30%)
? 策劃并落地新車上市、團購會、異業(yè)聯(lián)合、車主俱樂部、售后養(yǎng)護課堂等活動≥12場/年;
? 設(shè)計活動流程、話術(shù)、激勵方案,確保單場留檔率≥30%,成交率≥15%;
? 負責物料設(shè)計、場地布置、人員分工、預(yù)算控制與復(fù)盤報告。
3. 數(shù)字營銷與線索管理(25%)
? 運營抖音、視頻號、小紅書、公眾號、易車網(wǎng)等官方賬號;
? 制定內(nèi)容日歷,短視頻月更≥40條,直播≥60場/月,線上線索≥600條/月;
? 管理DCC線索池,協(xié)同銷售部制定線索分級、跟進、戰(zhàn)敗分析SOP,提升邀約到店率≥45%。
4. 品牌與公關(guān)(10%)
? 維護廠家品牌VI標準,確保展廳、廣告畫面、禮品等合規(guī);
? 建立本地媒體、KOL、異業(yè)資源庫,危機公關(guān)響應(yīng)時效≤2小時。
5. 數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤(10%)
? 每日更新客流、線索、成交、費用、ROI五張報表;
? 周會、月會向店總及銷售/售后/客服做數(shù)據(jù)通報并給出改進方案。
6. 團隊管理與廠商對接(10%)
? 組建并培養(yǎng)2–3人市場小團隊,制定KPI與激勵;
? 每月與廠家區(qū)域市場經(jīng)理對接,提報案例、核銷費用、爭取資源。
四、任職資格
1. 硬性條件
? 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
? 3年以上汽車行業(yè)市場經(jīng)驗,其中至少1年4S店市場經(jīng)理或主機廠區(qū)域市場崗位;
? 熟悉主機廠商務(wù)政策、核銷流程及DMS系統(tǒng);
? 熟練操作PS、剪映、Premiere、Excel數(shù)據(jù)透視及PPT方案撰寫。
2. 軟性能力
? 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強,能接受周末及節(jié)假日活動;
? 具備創(chuàng)意策劃、資源整合與跨部門溝通能力;
? 對新媒體玩法敏感,具備直播出鏡及短視頻腳本能力者優(yōu)先。
五、薪酬福利
? 薪酬結(jié)構(gòu):底薪2k–3k(依經(jīng)驗)+ 績效(與銷量、售后產(chǎn)值掛鉤)+ 廠家返利分成,綜合8k–10k/月;
? 福利:五險一金、工作餐、帶薪年假、廠家專業(yè)培訓(xùn)。
六、晉升路徑
市場經(jīng)理 → 市場總監(jiān)/銷售總監(jiān) → 店總/集團運營經(jīng)理。
七、應(yīng)聘時需攜帶2份完整活動策劃案及1條個人主導(dǎo)短視頻鏈接
面試流程:簡歷初篩 → 人力&店總面試 → 現(xiàn)場案例實操 → offer;
八、備注
? 本崗位需試崗2周(發(fā)放試崗補貼200元/天);
? 歡迎主機廠區(qū)域市場、連鎖經(jīng)銷商集團市場人才應(yīng)聘。 -
新媒體運營專員
5000-6000元2025-10-21
沈銘明崗位職責:
1、負責公司品牌在新媒體平臺(包括但不限于微信、微博、抖音、小紅書等)的內(nèi)容策劃與日常運營;
2、根據(jù)市場趨勢和用戶需求,制定并執(zhí)行新媒體營銷策略,提升品牌曝光度和用戶互動;
3、監(jiān)測并分析新媒體平臺的數(shù)據(jù)表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提高用戶轉(zhuǎn)化率和活躍度;
4、策劃并執(zhí)行線上活動,增強粉絲粘性,擴大品牌影響力;
5、與團隊協(xié)作,確保新媒體內(nèi)容與整體營銷戰(zhàn)略的一致性。
任職要求:
1、熟悉主流新媒體平臺的運營規(guī)則和用戶特性,有成功運營案例者優(yōu)先;
2、具備良好的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力,能夠獨立產(chǎn)出高質(zhì)量內(nèi)容;
3、數(shù)據(jù)分析能力強,能夠通過數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略;
4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效推進跨部門合作;
5、對汽車行業(yè)有一定了解,對新媒體營銷充滿熱情,有汽車行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
新媒體運營
5000-6000元2025-10-21
王鳳蓮崗位職責:
1. 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營,包括但不限于短視頻、公眾號及社群等。
2. 執(zhí)行矩陣營銷策略,提升品牌在新媒體領(lǐng)域的整體影響力和用戶互動。
3. 對接科技、房地產(chǎn)/建筑等行業(yè),進行專業(yè)內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布。
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠高效完成任務(wù)并融入多變的工作團隊。
2. 擁有扎實的后期剪輯技能,能夠?qū)?nèi)容進行創(chuàng)意編輯和優(yōu)化。
3. 具備良好的學(xué)習(xí)能力,不斷掌握新工具和技能,以適應(yīng)不斷變化的新媒體環(huán)境。 -
線上數(shù)字運營專員
5000-7000元2025-10-21
李永慶崗位職責: 1、總體負責公司對外、對內(nèi)平臺的短視頻制作,包括創(chuàng)意視頻拍攝、畫面剪輯、聲音合成等工作; 2、根據(jù)公司要求,進行創(chuàng)意視頻腳本的撰寫; 3、負責拍攝前的布景、道具準備及拍攝人員的安排; …… 5、熟悉新傳媒各平臺活動資源,豐富線上日常營銷管理和營銷戰(zhàn)略,策劃店內(nèi)各類商品促銷活動,直播流程落地及數(shù)據(jù)分析 6、熟練運用Premiere、AE、PS、Al、 Vegas、 Eduis等后期特效和剪輯軟件
約 4 個崗位
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百色市場營銷策劃招聘工資
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5032
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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6.3%2K
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40%3K
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15.8%4K
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18.9%5K
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4.2%6K-8K
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4.2%8K-1W
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7.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
百色市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。