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百色直播運營招聘

桂聘提供2025年4月百色直播運營最新招聘,右江區(qū)24條田東縣3條,平均工資約為4161元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多直播運營抖音直播運營直播運營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

新媒體運營

3000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 家具 瀏覽:13
2025-04-15
魯花蕾
負責(zé)店內(nèi)抖音、快手等平臺賬號的運營。短視頻拍攝、直播
2025-04-15
蔡恒任
崗位職責(zé):
1、內(nèi)容策劃,根據(jù)直播主題和目標(biāo)受眾制定視頻主題和風(fēng)格
2、協(xié)助主播及時更新后臺數(shù)據(jù)
3、現(xiàn)場執(zhí)行,直播期間,協(xié)同主播處理突發(fā)問題,包括現(xiàn)場指導(dǎo)技術(shù)操作,問題處理等
4、短視頻剪輯,每天不低于一條短視頻發(fā)布,門店開業(yè),店慶,節(jié)假日,新品發(fā)布
工作地點:百色
2025-04-15
岑易精
崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定有效的抖音電商經(jīng)營策略及運營方案,包括但不限于直播內(nèi)容、貨品策略及活動玩法策劃;
2、負責(zé)抖音/快手店鋪直播運營工作,協(xié)助完成各類銷售指標(biāo)及利潤指標(biāo);
3、對接產(chǎn)品福利機制和節(jié)日活動,完成日常的投流工作,為短視頻及直播間投流效益負責(zé);
4、對直播間數(shù)據(jù)追蹤、分析、復(fù)盤,優(yōu)化直播間運營執(zhí)行工作;
5、負責(zé)直播間爆款產(chǎn)品打造,提高直播轉(zhuǎn)化;
6、處理各類周度、月度報告等;
7、負責(zé)運營公司B端新媒體平臺搭建(抖音、小紅書、公眾號、視頻號等)的內(nèi)容輸出、傳播規(guī)劃、賬號運營;
8、給予銷售團隊專業(yè)化IP打造;
9、負責(zé)公司產(chǎn)品在新媒體平臺的推廣宣傳,包含策略制定、內(nèi)容創(chuàng)作、運營及維護,跟蹤傳播效果,對傳播量、互動量、粉絲量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)負責(zé);
10、定期進行素材拍攝和收集,負責(zé)新媒體文案撰寫、圖文及短視頻內(nèi)容的制作;
11、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特征,對內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新;
12、持續(xù)快速學(xué)習(xí)大健康產(chǎn)品相關(guān)知識和行業(yè)資訊,提升對行業(yè)、相關(guān)企業(yè)、產(chǎn)品與服務(wù)的理解。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有3年以上抖音直播運營經(jīng)驗;
2、熟悉各平臺直播規(guī)則,對投放內(nèi)容直播有見解;
3、對抖音電商、直播電商有濃厚的興趣,有較強的學(xué)習(xí)能力;
4、有較強溝通能力,問題分析及解決能力,能承受一定的工作壓力;
5、高級審美,0-1抖音電商運營案例者優(yōu)先;
6、熟練了解新媒體圖文、視頻拍攝剪輯工具,有一定的審美和鑒賞力;
7、有新媒體平臺營銷推廣實操經(jīng)驗和成功案例。

新媒體運營專員

3000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-04-15
李代奎
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營策略
2025-04-15
黃旭貴
一、職位描述?: 1.負責(zé)公司抖音、快手、視頻號等短視頻平臺的內(nèi)容運營,包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、推廣及數(shù)據(jù)分析; 2.根據(jù)平臺特性和受眾喜好,制定并執(zhí)行內(nèi)容策略,提高用戶粘性和活躍度; 3.定期分析運營數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提升用戶增長和留存率; 4.挖掘熱點話題,策劃創(chuàng)意活動,提升品牌曝光度和用戶互動性; 5.與團隊緊密合作,協(xié)助完成跨部門項目,提升整體運營效果; 6.關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競品分析,不斷優(yōu)化運營策略,保持競爭優(yōu)勢。 ?二、任職要求?: 1.擁有至少1-2年的新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、視頻號等短視頻平臺的運營規(guī)則和算法機制; 2.必備代運營經(jīng)驗,曾成功代運營過至...
2025-04-15
韋彩桑
崗位職責(zé): 1:培養(yǎng)、代教 2:規(guī)劃、設(shè)計變現(xiàn) 3:直播、短視頻投放

新媒體運營專員

3000-7000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-04-15
鄭榮臻
工作職責(zé): 主要負責(zé)通過英雄聯(lián)盟,王者(可以是任何你擅長的游戲)或者抖音,小紅書等渠道通過電腦打字的方式尋找用戶,進行公司平臺推廣 不需要做其他事?。?!只負責(zé)向用戶介紹平臺。 薪酬福利: 1、底薪3600早班(3800晚班)+全勤200+提成 2、良好的晉升空間,根據(jù)業(yè)績和能力晉升; 3、入職后提供完整業(yè)務(wù)培訓(xùn), 3天左右獨立上崗; 4、定期組織聚餐、團建活動及旅游。 任職要求: 1、性別不限,年齡: 18-26周歲,會電腦基本打字; 2、熟練使用各社交軟件,線上溝通能力較好
2025-04-15
鄭榮臻
接受無經(jīng)驗!接受應(yīng)屆畢業(yè)生!接受實習(xí)生!只要你會上網(wǎng),打字你就來! [崗位職責(zé)]主要負責(zé)通過英雄聯(lián)盟,王者(可以是任何你擅長的游戲)或者抖音,小紅書等渠道通過電腦打字的方式尋找用戶,進行公司平臺推廣不需要做其他事! ! !只負責(zé)向用戶介紹平臺。 [福利待遇] 1、底薪3800+全勤200+提成(上不封頂) 2、良好的晉升空間,根據(jù)業(yè)績和能力晉升 3、帶薪培訓(xùn),3天左右獨立上崗 4、公司氛圍好,定期組織聚餐、團建活動及旅游 (任職資格] 男女均可;會聊天,會基本電腦操作就可 神仙般待遇,感興趣的小伙伴立即溝通吧(*^o^*)
2025-04-15
邢松
崗位職責(zé):1、協(xié)助主播直播 2、運營直播賬號、維護賬號 3、投流賬號、檢測賬號是否正常 4、需要會建設(shè)投流計劃
2025-04-15
李大好
1.汽車宣傳推廣 ,負責(zé)抖音短視頻 快手 懂車帝 汽車之家平臺的,自媒體曝光率 2.保底工資4000元,銷售提成上不封頂。 3.福利多多(社保、話補、工作餐、節(jié)日福利、生日福利、清涼補助、帶薪休假、工齡工資等)。 4.熱愛直播、熱愛短視頻、性格開朗、多才多藝、形象好氣質(zhì)佳優(yōu)先!
2025-04-15
李大好
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)新媒體平臺的客戶服務(wù)工作,解答客戶咨詢,處理用戶反饋,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn); 2. 與團隊合作,完成既定的服務(wù)指標(biāo),記錄并跟進用戶的問題和需求,確保問題得到有效解決; 3. 及時匯報服務(wù)過程中遇到的特殊情況,協(xié)助改進服務(wù)流程,提升用戶滿意度。 任職要求 1. 熟練掌握基本的電腦操作,能夠高效地處理在線客戶服務(wù)事務(wù); 2. 具備良好的普通話溝通能力,能夠與用戶進行流暢的互動; 3. 具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作,共同完成工作目標(biāo)。 4.月休四天 薪資待遇***
2025-04-15
楊正年
薪資*** 晉升空間大 崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司抖音、小紅書、微信企業(yè)號等的日常矩陣運營,提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動氛圍良性提升; 2、抖音及小紅書的日常內(nèi)容編輯、拍攝剪輯,發(fā)布、維護、管理、互動等工作; 3、負責(zé)定期策劃社群微信群活動,完成裂變、拉新、活躍等指標(biāo),對數(shù)據(jù)進行復(fù)盤和分析; 4、負責(zé)社群的日常運營維系,含話題和內(nèi)容的策劃、發(fā)布和維護,增強用戶活躍度,提高品牌信任感;; 5、根據(jù)產(chǎn)品,提煉產(chǎn)品文案、內(nèi)容精準(zhǔn)推送抖音、小紅書、社群、并進行運營數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化更新運營方案,提高用戶轉(zhuǎn)化率。 崗位要求: 新媒體、私域營銷相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 1、熟悉抖音、小紅書、...
2025-04-15
張繼發(fā)
1、能獨立完成視頻剪輯或新媒體相關(guān)設(shè)計者優(yōu)先。 2、結(jié)合品牌及產(chǎn)品特性在目標(biāo)客戶群體投放視頻產(chǎn)品。從而達到引流的目的。 4、熟悉當(dāng)下新媒體平臺運營規(guī)則和模式,提高粉絲數(shù)量和活躍度。 5、年度幾個節(jié)點活動策劃及落地執(zhí)行。 6、有相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先。
2025-04-15
周言
獨立運營各種平臺的運營和推廣,剪集短視頻
2025-04-15
黃將用
工作內(nèi)容 1、根據(jù)部門的直播運營計劃,跟進好直播排期和內(nèi)容,并對直播的銷售情況進行整理和反饋; 2、策劃管理店鋪直播的排期和內(nèi)容,提高短視頻,直播間的流量及轉(zhuǎn)化率,完成漲粉,銷售目標(biāo); 3、負責(zé)編寫腳本 …… 、每日分析直播數(shù)據(jù),并不斷提出改善優(yōu)化方案; 7、負責(zé)對接*臺資源,為直播間引流,對數(shù)據(jù)結(jié)果負責(zé); 8、負責(zé)直播活動報名,付款、產(chǎn)品寄樣跟蹤、達人開播跟蹤統(tǒng)計; 任職要求 1、熟悉抖音直播,有直播運營或經(jīng)紀(jì)人經(jīng)驗優(yōu)先
約 32 個崗位

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百色直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 9.7%
    2K
  • 25.8%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 35.5%
    5K
  • 3.2%
    6K-8K
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色直播運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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