百色直播主播運(yùn)營招聘 logo

百色直播主播運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年10月百色直播主播運(yùn)營最新招聘,右江區(qū)5條平果市1條,平均工資約為4107元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多直播主播運(yùn)營抖音直播運(yùn)營直播運(yùn)營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-26
李堃
一、崗位信息
1. 職位名稱:市場經(jīng)理(4S店市場經(jīng)理/市場部經(jīng)理)
2. 所屬部門:CR市場部
3. 匯報對象:店總經(jīng)理/銷售總監(jiān)/服務(wù)總監(jiān)
4. 直接下屬:市場專員/新媒體專員/主播
5. 工作地點(diǎn):百色市右江區(qū)龍景街道大同村E18地塊(店頭辦公+外出活動)
6. 招聘人數(shù):1人
7. 到崗時間:盡快到崗(最遲2025年9月)
二、崗位使命
通過精準(zhǔn)的品牌傳播、集客活動與數(shù)字化營銷,持續(xù)提升本店(單一品牌4S店,主營一汽大眾品牌)到店客流、線索量與成交轉(zhuǎn)化率,最終達(dá)成新車銷量、售后產(chǎn)值及客戶滿意度三大核心指標(biāo)。
三、核心職責(zé)(KPI占比)
1. 市場策略與預(yù)算(15%)
? 根據(jù)廠家商務(wù)政策及店總年度經(jīng)營目標(biāo),制定年度/季度/月度整合營銷方案;
? 統(tǒng)籌年度市場費(fèi)用預(yù)算(廣告、活動、物料、公關(guān)、會員等),確保ROI≥1:4;
? 每月向廠家提交市場計劃并爭取最大市場返利/支援。
2. 集客活動策劃與執(zhí)行(30%)
? 策劃并落地新車上市、團(tuán)購會、異業(yè)聯(lián)合、車主俱樂部、售后養(yǎng)護(hù)課堂等活動≥12場/年;
? 設(shè)計活動流程、話術(shù)、激勵方案,確保單場留檔率≥30%,成交率≥15%;
? 負(fù)責(zé)物料設(shè)計、場地布置、人員分工、預(yù)算控制與復(fù)盤報告。
3. 數(shù)字營銷與線索管理(25%)
? 運(yùn)營抖音、視頻號、小紅書、公眾號、易車網(wǎng)等官方賬號;
? 制定內(nèi)容日歷,短視頻月更≥40條,直播≥60場/月,線上線索≥600條/月;
? 管理DCC線索池,協(xié)同銷售部制定線索分級、跟進(jìn)、戰(zhàn)敗分析SOP,提升邀約到店率≥45%。
4. 品牌與公關(guān)(10%)
? 維護(hù)廠家品牌VI標(biāo)準(zhǔn),確保展廳、廣告畫面、禮品等合規(guī);
? 建立本地媒體、KOL、異業(yè)資源庫,危機(jī)公關(guān)響應(yīng)時效≤2小時。
5. 數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤(10%)
? 每日更新客流、線索、成交、費(fèi)用、ROI五張報表;
? 周會、月會向店總及銷售/售后/客服做數(shù)據(jù)通報并給出改進(jìn)方案。
6. 團(tuán)隊管理與廠商對接(10%)
? 組建并培養(yǎng)2–3人市場小團(tuán)隊,制定KPI與激勵;
? 每月與廠家區(qū)域市場經(jīng)理對接,提報案例、核銷費(fèi)用、爭取資源。
四、任職資格
1. 硬性條件
? 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
? 3年以上汽車行業(yè)市場經(jīng)驗,其中至少1年4S店市場經(jīng)理或主機(jī)廠區(qū)域市場崗位;
? 熟悉主機(jī)廠商務(wù)政策、核銷流程及DMS系統(tǒng);
? 熟練操作PS、剪映、Premiere、Excel數(shù)據(jù)透視及PPT方案撰寫。
2. 軟性能力
? 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能接受周末及節(jié)假日活動;
? 具備創(chuàng)意策劃、資源整合與跨部門溝通能力;
? 對新媒體玩法敏感,具備直播出鏡及短視頻腳本能力者優(yōu)先。
五、薪酬福利
? 薪酬結(jié)構(gòu):底薪2k–3k(依經(jīng)驗)+ 績效(與銷量、售后產(chǎn)值掛鉤)+ 廠家返利分成,綜合8k–10k/月;
? 福利:五險一金、工作餐、帶薪年假、廠家專業(yè)培訓(xùn)。
六、晉升路徑
市場經(jīng)理 → 市場總監(jiān)/銷售總監(jiān) → 店總/集團(tuán)運(yùn)營經(jīng)理。
七、應(yīng)聘時需攜帶2份完整活動策劃案及1條個人主導(dǎo)短視頻鏈接
面試流程:簡歷初篩 → 人力&店總面試 → 現(xiàn)場案例實操 → offer;
八、備注
? 本崗位需試崗2周(發(fā)放試崗補(bǔ)貼200元/天);
? 歡迎主機(jī)廠區(qū)域市場、連鎖經(jīng)銷商集團(tuán)市場人才應(yīng)聘。
2025-10-26
岑易精
崗位職責(zé):
1.通過抖音平臺,進(jìn)行直播,與粉絲進(jìn)行互動,回答粉絲的問題,介紹及展示公司產(chǎn)品,引導(dǎo)粉絲購買商品;
2.進(jìn)行直播間粉絲維護(hù),配合運(yùn)營策劃有效的粉絲營銷活動,提升粉絲黏性;
3.配合產(chǎn)品短視頻的拍攝,了解公司產(chǎn)品賣點(diǎn),出鏡介紹產(chǎn)品,總結(jié)直播效果話術(shù)改進(jìn).;
4.直播后復(fù)盤,懂?dāng)?shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化,增強(qiáng)粉絲粘度。
任職要求:
1.大專全日制以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳 ,高顏值,著裝時尚,活潑開朗,口齒伶俐,會互動,應(yīng)變能力強(qiáng);
2.具有親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn)、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和鏡頭表現(xiàn)能力;
3.有一定的主播經(jīng)驗,熱愛主播行業(yè),熟悉抖音、快手等平臺;
4.有抖音一年或者一年以上直播經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.全職,工作時間:彈性排班工作,不坐班:4小時直播+1小時拍攝新直播間搭建 公司主要經(jīng)營線下品牌為主.初入抖音.無耐心的.非誠勿擾
2025-10-26
邢松
崗位職責(zé):1、協(xié)助主播直播 2、運(yùn)營直播賬號、維護(hù)賬號 3、投流賬號、檢測賬號是否正常 4、需要會建設(shè)投流計劃
2025-10-24
潘三彬
=========正常日均200-400不等多勞多得========= 直播平臺:嗶哩嗶哩?(不露臉,在家手機(jī)可以直播直播要求:具體直播時間自由安排,4-6小時均可。 …… 直播內(nèi)容:?唱歌?聊天均可,不需要才藝,具體內(nèi)容自由安排 薪資待遇:首月4000-8000,次月8000-10000屬于太正常不過的水平 年齡:18-32周歲 不需要任何設(shè)備手機(jī)加耳機(jī)在家躺著辦公都沒問題 …… =========我們的優(yōu)勢======== 有無經(jīng)零基礎(chǔ)新人免費(fèi)培訓(xùn),直播間自帶流量,運(yùn)營經(jīng)紀(jì)人管理團(tuán)隊成熟,一站式解決主播所有問題。

直播運(yùn)營

6000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:25
2025-10-21
李晉
負(fù)責(zé)直播平臺內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營管理,提升平臺活躍度和用戶粘性; 2. 協(xié)同主播團(tuán)隊優(yōu)化直播流程,提升直播效果及粉絲互動; 3. 分析直播數(shù)據(jù),及時調(diào)整運(yùn)營策略,提高轉(zhuǎn)化率與ROI。 …… 對直播行業(yè)有深刻理解,具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃能力; 2. 熟練掌握直播平臺運(yùn)營規(guī)則,能夠有效運(yùn)用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營決策; 3. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能與主播及其他部門緊密配合; 4. …… 創(chuàng)意思維活躍,能夠快速響應(yīng)市場變化,提出創(chuàng)新運(yùn)營方案。 5.有生鮮水果項目運(yùn)營經(jīng)歷優(yōu)先。
工作內(nèi)容 1、根據(jù)部門的直播運(yùn)營計劃,跟進(jìn)好直播排期和內(nèi)容,并對直播的銷售情況進(jìn)行整理和反饋; 2、策劃管理店鋪直播的排期和內(nèi)容,提高短視頻,直播間的流量及轉(zhuǎn)化率,完成漲粉,銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)編寫腳本 …… ,短視頻的發(fā)布、管理及互動、圈粉、粉絲運(yùn)營,保證粉絲粘度; 4、對直播的效果進(jìn)行統(tǒng)計和分析,整理和收集同行業(yè)的直播銷售數(shù)據(jù),以便為上級確定新的優(yōu)質(zhì)直播機(jī)構(gòu)提供依據(jù)和數(shù)據(jù)憑證; 5、主播,平臺的評論引導(dǎo) …… 6、每日分析直播數(shù)據(jù),并不斷提出改善優(yōu)化方案; 7、負(fù)責(zé)對接*臺資源,為直播間引流,對數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé); 8、負(fù)責(zé)直播活動報名,付款、產(chǎn)品寄樣跟蹤、達(dá)人開播跟蹤統(tǒng)計; 任職要求 1、熟悉抖音直播 …… ,有直播運(yùn)營或經(jīng)紀(jì)人經(jīng)驗優(yōu)先; 、有相關(guān)直播資源和經(jīng)紀(jì)公司資源者優(yōu)先,做過微商類優(yōu)先考慮; 3、了解抖音直播業(yè)的運(yùn)營方式,有相關(guān)資源和經(jīng)紀(jì)公司資源者優(yōu)先; 4、對直播平臺熟悉,熱愛直播文化,頭腦靈活
2025-10-17
劉玄彥
日結(jié) 日結(jié) 日結(jié) 禮物收益日結(jié) 保底工資是周結(jié),一周結(jié)算一次 我們公司能給你提供的,賬號打造,流量扶持,短視頻拍攝和剪輯,運(yùn)營跟播指導(dǎo),和保底工資。 …… 我們公司給每個主播都配一個運(yùn)營,精細(xì)化孵化 運(yùn)營負(fù)責(zé)你的直播內(nèi)容,賬號垂類打造,賬號人設(shè)建立,如何獲取流量等等
約 7 個崗位
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百色直播運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 6.7%
    2K
  • 36.7%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色直播運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色直播運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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