百色質(zhì)量工程師招聘

職位描述
一、崗位職責(zé):
1、維護(hù)店面貨架與店內(nèi)衛(wèi)生清潔。
2、接待來訪顧客，提供用藥咨詢。
3、推薦對癥藥品，滿足顧客用藥需求。
4、協(xié)助同事進(jìn)行收銀，并將銷售錄入系統(tǒng)。
5、入庫、出庫、調(diào)貨等日常ERP系統(tǒng)操作。
6、根據(jù)店內(nèi)安排，進(jìn)行店內(nèi)商品盤點(diǎn)。
二、崗位要求:
1、中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備良好的客戶服務(wù)意識，有一定銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、形象與溝通能力良好
4、對藥有較濃厚興趣的，或想往藥業(yè)方面發(fā)展的。
上班時間：早上8:00-3:00晚班3:00-10:30，自由切換，有對班

崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)建立、實(shí)施和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系，確保體系的有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。
2. 制定和完善質(zhì)量管理體系相關(guān)文檔，包括但不限于質(zhì)量手冊、操作程序和作業(yè)指導(dǎo)書。
3. 組織和執(zhí)行內(nèi)部質(zhì)量審核，參與管理層的評審活動，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤管理。
4. 進(jìn)行質(zhì)量管理體系培訓(xùn)，提升員工對體系要求的理解和認(rèn)識。
5. 收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，定期向管理層報(bào)告體系運(yùn)行情況，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求：
1. 熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門溝通協(xié)作。
3. 對問題分析和解決具有獨(dú)立能力，能夠處理質(zhì)量管理體系運(yùn)行過程中的問題。
4. 有責(zé)任心，能夠自我激勵，推動質(zhì)量改進(jìn)措施的實(shí)施。
5. 持續(xù)學(xué)習(xí)，對質(zhì)量管理的新知識和技術(shù)保持敏感。