
百色主管招聘
桂聘提供2025年10月百色主管最新招聘,右江區(qū)60條田東縣8條,有提供住房等,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售主管
3000-8000元2025-09-25韋杭1.對總經(jīng)理直接負(fù)責(zé),及時制定當(dāng)月的銷售計(jì)劃,努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo)。
2.對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。
3.詳細(xì)了解酒店的服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和服務(wù)時間。
4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識。
5.監(jiān)督做好管理會員資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。
6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。 -
會計(jì)主管(房地產(chǎn))
8000-10000元2025-09-25羅晨宇一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司和項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃,制度月度、季度、年度計(jì)劃并提交給上級領(lǐng)導(dǎo),并提供相關(guān)材料和信息財(cái)務(wù)和信息支持;
2、協(xié)助制定財(cái)務(wù)計(jì)劃,如預(yù)算和核算,現(xiàn)金流,稅務(wù)等,監(jiān)督項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)營;
3、管理公司財(cái)務(wù)賬目,并進(jìn)行月度和季度分析,確保賬目清晰,財(cái)務(wù)分明,確保項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化;
4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷及款項(xiàng)支付的審核及涉稅工作,保證財(cái)務(wù)的安全性;
5、負(fù)責(zé)地產(chǎn)板塊在建在售多項(xiàng)目會計(jì)憑證、總賬和明細(xì)賬的稽核等管理工作,積極配合集團(tuán)公司對財(cái)務(wù)工作的稽核檢查;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
二、任職資格
1、全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)行業(yè);
4、熟練掌握高級財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件,出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力,良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利:
1、綜合薪資8k-1w
2、包吃、節(jié)假日福利 -
生鮮主管
3000-4000元2025-09-25胡女士1.提高本部門顧客服務(wù)水平,保證優(yōu)質(zhì)、準(zhǔn)確、快速的微笑服務(wù);2.組織本部門的周會議,傳達(dá)并執(zhí)行公司的政策;3.巡視收貨部,檢查本日的進(jìn)貨、存貨情況;4.檢查本部門各個區(qū)域的補(bǔ)貨、理貨、排面陳列、價格標(biāo)識、清潔衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等情況,確保公司營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)確執(zhí)行。 -
精防專員
3000-8000元2025-09-25龍運(yùn)鋒在責(zé)任片區(qū)當(dāng)面與家屬溝通,協(xié)助主管醫(yī)生做好醫(yī)囑工作。制定并實(shí)施轄區(qū)患者家屬的日常維護(hù)計(jì)劃,并配合上級行政部門做好轄區(qū)內(nèi)的知識培訓(xùn)和日常精防安全隱患排查工作。 -
保安主管/隊(duì)長
3000-4000元2025-09-25李小姐任職要求: 1、全面負(fù)責(zé)秩序部的日常管理,組織、安排、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)的秩序工作,確保轄區(qū)安全。 2、組織安排并監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)人員、車輛出入秩序,確保轄區(qū)安全。 3、負(fù)責(zé)安保隊(duì)員的培訓(xùn)及考核。 4、熟悉消防安全設(shè)施設(shè)備及消防器材的使用,退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
燒烤師傅
3000-5000元2025-09-25黃金剛6、 每日做好營業(yè)后的收尾工作,接受主管廚師長的檢查。 7、 虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),主動與其它崗位相互協(xié)調(diào)。 -
物業(yè)主管
3000-5000元2025-09-25陳女士任職要求: 25-28 歲; 學(xué)歷:大專以上;學(xué)習(xí) 能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng); 相貌:端正大方; 要求: 服務(wù)行業(yè)及前 期物業(yè)經(jīng)驗(yàn) 1 年以上 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 1)具有物業(yè)管理能力 ; 2)熟悉案場服務(wù)崗位業(yè)務(wù)流 程。 -
客服主管
4000-5000元2025-09-25李小姐工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定客戶條線工作計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)組織收集業(yè)主意見,并對客戶的意見進(jìn)行匯總分析、任務(wù)分配、監(jiān)督、跟蹤、回訪; 3、負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件以及客戶投訴; 4、負(fù)責(zé)客服崗位人員工作及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)。 任職資格: 1、25-40歲,大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理,酒店服務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、兩年以上品牌物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn),住宅項(xiàng)目物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn); 3、良好的溝通能力及較強(qiáng)的抗壓能力; 4、能熟練使用office辦公軟件。 -
汽車維修
4000-9000元2025-09-25劉詩琴崗位職責(zé): 1、客戶車輛故障報(bào)修處理及信息記錄 2、完成服務(wù)顧問或車間主管派工任務(wù)、匯報(bào)作業(yè)進(jìn)度及異常 3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng) 4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè) 5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理 -
法務(wù)專員
5000-10000元2025-09-25覃女士1.處理公司日常合同審核、往來函件對接處理 2、訴訟案件和勞動仲裁輔助支持 3、溝通對接法院,維護(hù)、推動業(yè)務(wù)進(jìn)度 4、企業(yè)內(nèi)部日常法律支持及相關(guān)部門對接 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù) -
網(wǎng)絡(luò)客服主管
4000-6000元2025-09-25梁漢明產(chǎn)品發(fā)布,制作,直播 -
酒店客房主管
3000-4000元2025-09-25呂勇負(fù)責(zé)客房管理,要求有工作經(jīng)驗(yàn)。 -
人力資源經(jīng)理/主管
3000-6000元2025-09-25李永慶統(tǒng)籌公司的人力資源管理及行政管理工作,有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心 -
客房部主管
3000-4000元2025-09-25楊忠臻熟悉客房部內(nèi)部管理工作,有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng),有包容心,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
區(qū)域主管
4000-7000元2025-09-25黃月云工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)剞k事處的日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)省市銀行業(yè)務(wù)項(xiàng)目信息,商務(wù)對接,客情維護(hù)及其他市場工作。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域銀行的相關(guān)項(xiàng)目對接爭取,如外包、產(chǎn)品、技術(shù)等。 4、按照各項(xiàng)工作項(xiàng)目的安排和進(jìn)度,健全工作分配機(jī)制,合理配置人員; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡45周歲以內(nèi); 2、具備2年以上銀行收單從業(yè)或管理經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、人際溝通、團(tuán)隊(duì)管理與激勵能力; (4)較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
百色相關(guān)熱門崗位
招聘主管招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理IT主管主管安全主管銷售主管業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)主管保險銷售主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管維護(hù)主管公司主管客戶主管主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理開發(fā)主管服務(wù)主管市場主管營銷主管市場營銷主管客戶維護(hù)主管營銷部主管產(chǎn)品主管人事主管人力資源主管人事行政主管hrbp主管薪酬績效主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管客戶主管/經(jīng)理人資主管客戶開發(fā)主管環(huán)境主管綜合主管薪酬主管人事行政經(jīng)理/主管管理人員it顧問人事專業(yè)經(jīng)理高端人才實(shí)習(xí)生人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr人資專員hr人事專員/助理經(jīng)理/總監(jiān)主管/人事主管助理/專員hr助理助理/人事助理人事崗位人事專員專員專家邀約專員與培訓(xùn)專員專員/主管主管/專員人事經(jīng)理/經(jīng)理
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黃先生投遞了 廣西田陽永茂商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2025-09-26
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