職位描述

崗位職責(zé)
1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)負(fù)責(zé)店鋪的日常管理及運(yùn)營(yíng)工作,包括:店面整體規(guī)劃、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作;
2、協(xié)助營(yíng)運(yùn)年度營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃的制定;
3、協(xié)助營(yíng)運(yùn)日常數(shù)據(jù)分析;
4、協(xié)助店鋪日常服務(wù)、損耗、盤(pán)點(diǎn)、衛(wèi)生管理。
5、建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度及流程,推動(dòng)公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化;
6、 負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、年齡25-35歲,男女不限,熱愛(ài)經(jīng)營(yíng)社區(qū)零售業(yè),有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步?jīng)Q心的人士;
2、個(gè)性開(kāi)朗樂(lè)觀、積極向上,良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,能承受較強(qiáng)的工作強(qiáng)度;
4、具有良好的計(jì)劃能力和目標(biāo)管理能力,具備優(yōu)秀的應(yīng)變能力,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,市場(chǎng)分析力;
5、有良好的職業(yè)操作和敬業(yè)精神;
6、有過(guò)零售百貨、生鮮便利、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

公司成立于2003年12月,注冊(cè)資金500萬(wàn)元。公司成立之初旗下有利客隆超市1家,之后逐漸發(fā)展形成“百達(dá)江”自主品牌。 “以人為本”“共融、共創(chuàng)、共生、共享”,社區(qū)為中心發(fā)展的連鎖企業(yè)。經(jīng)過(guò)16年的耕耘,目前共有13家門(mén)店,在職員工有150多人,門(mén)店遍布田陽(yáng)核心小區(qū),極大便利了群眾生活。公司設(shè)有采購(gòu)部等8個(gè)部門(mén),擁有資深的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì),已建立起一套相對(duì)成熟的經(jīng)營(yíng)管理體系。學(xué)習(xí)、并努力做中國(guó)的“7-Eleven”便利店成為我們的目標(biāo)。注重品質(zhì)優(yōu)先,價(jià)格實(shí)惠,以“扎根社區(qū),服務(wù)百姓”為理念,讓生活更便利我們最大的幸福! 

如果您是一個(gè)做事認(rèn)真,熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)的人士,歡迎加入我們!

上班地點(diǎn)

工作地址: 百色市田陽(yáng)區(qū)百達(dá)江生活超市(天盛第九分店) 查看上班路線

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百色-田陽(yáng)區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理連鎖門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng) 2. 協(xié)助制定門(mén)店?duì)I銷(xiāo)策略和執(zhí)行計(jì)劃 3. 指導(dǎo)和提升門(mén)店員工的銷(xiāo)售技巧和服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效地解決門(mén)店運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 3. 對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
2025-10-21
李永慶
餐飲主管
4000-5000元
百色-右江區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理管理餐飲樓面的日常工作,確保服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行; 2、制定并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)技能與職業(yè)素養(yǎng); 3、合理排班并做好考勤管理; 4、負(fù)責(zé)餐廳物資申購(gòu)、庫(kù)存管理及成本控制工作; 5、協(xié)調(diào)樓面與廚房的工作銜接,確保出品與服務(wù)品質(zhì); 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷,形象端莊,身體健康; 2、熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),有酒店或高端餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力與應(yīng)變能力,能熟練使用電腦辦公軟件; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力。
2025-10-21
吳女士
餐飲切配
3000-4000元
百色-右江區(qū)
冰箱管理,菜品切配,有職業(yè)道德,有團(tuán)隊(duì)合作精神
2025-10-21
農(nóng)祥
百色-右江區(qū)
1.一年以上餐飲領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn) 2.初中以上學(xué)歷
2025-10-21
韋永靈
百色-右江區(qū)
崗位職責(zé):1、協(xié)助店長(zhǎng)做好前廳服務(wù)工作、人員管理工作。 2、協(xié)助店長(zhǎng)迎接客人的的禮儀培訓(xùn)、客人就餐中服務(wù)培訓(xùn)流程和服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。 3、上班前檢查員工的儀表儀態(tài),凡不符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求的不能上崗。 4、按規(guī)范要求逐項(xiàng)進(jìn)行檢查并作好記錄,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)立即整改,必要時(shí)報(bào)告經(jīng)理。 5、開(kāi)餐后帶領(lǐng)服務(wù)員按規(guī)范程序做好接待服務(wù)工作,督促服務(wù)員的具體操作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 6、店長(zhǎng)休息時(shí),履行代店長(zhǎng)職責(zé),帶領(lǐng)服務(wù)員召開(kāi)服務(wù)員班前會(huì),傳達(dá)上級(jí)有關(guān)指示,檢查本崗工作情況,聽(tīng)取本崗員工意見(jiàn);經(jīng)常代表本崗向店長(zhǎng)匯報(bào)工作,提出積極的建議。
2025-10-21
黃金剛
廣西田陽(yáng)譽(yù)誠(chéng)商貿(mào)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西田陽(yáng)譽(yù)誠(chéng)商貿(mào)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/餐飲
成立時(shí)間 13年(2012年4月5日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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