職位描述
本科及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程、林產(chǎn)化工、化學(xué)工程與工藝等人造板相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生及畢業(yè)兩年內(nèi)的本科畢業(yè)生。
吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、良好的學(xué)習(xí)能力和專(zhuān)研精神，愿意配合公司進(jìn)行職業(yè)發(fā)展設(shè)計(jì)培養(yǎng)，在一線(xiàn)生產(chǎn)崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)磨練。 公司為管培生設(shè)計(jì)了相對(duì)寬裕的職業(yè)發(fā)展路徑，由一把手跟進(jìn)培養(yǎng)及學(xué)習(xí)情況，致力推進(jìn)大學(xué)生的快速成長(zhǎng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西豐林木業(yè)集團(tuán)股份有限公司是國(guó)內(nèi)最大的人造板生產(chǎn)企業(yè)之一，世界銀行集團(tuán)國(guó)際金融公司(IFC) 在廣西境內(nèi)唯一的參股企業(yè)，廣西第一批林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、第一批農(nóng)產(chǎn)品加工重點(diǎn)龍頭企業(yè)和自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè)，以制造中/高密度纖維板和營(yíng)造林為主，擁有55萬(wàn)m3/年的生產(chǎn)能力和20多萬(wàn)畝林地，由南寧、百色、環(huán)江3個(gè)工廠(chǎng)以及林業(yè)公司、苗木公司、深圳國(guó)際貿(mào)易公司組成，總資產(chǎn)逾十億元。
廣西百色豐林人造板有限公司隸屬?gòu)V西豐林木業(yè)集團(tuán)股份有限公司，其二期工程是世界銀行國(guó)際金融公司（IFC）在廣西的第一個(gè)投資、合作項(xiàng)目，注冊(cè)資金2.36億人民幣，總投資5.1億元人民幣，主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中、高密度纖維板、林產(chǎn)制品等。
百色豐林擁有目前世界上設(shè)備、技術(shù)最先進(jìn)的年產(chǎn)20萬(wàn)立方米中/高密度纖維板的進(jìn)口連續(xù)平壓生產(chǎn)線(xiàn)，全套引進(jìn)德國(guó)Siempelkamp（辛北爾康普）公司的連續(xù)平壓生產(chǎn)線(xiàn)；Pallmann （帕爾曼）公司的備料系統(tǒng)和熱磨系統(tǒng)；美國(guó)GTS公司的能源中心；整個(gè)工藝過(guò)程由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)控制，整體設(shè)備和技術(shù)水平處于國(guó)際領(lǐng)先地位。
上班地點(diǎn)
工作地址：
廣西百色市六塘工業(yè)園區(qū) 查看上班路線(xiàn)
-
可能感興趣的職位
-
儲(chǔ)備干部3000-7000元百色-右江區(qū)本崗位以管理層模式培養(yǎng)人才，提供帶薪培訓(xùn)。 崗位職責(zé)： 1.處理客戶(hù)來(lái)自電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)的咨詢(xún)，妥善處理相應(yīng)問(wèn)題并回復(fù)客戶(hù)，做好問(wèn)題的收集整理工作。 2.負(fù)責(zé)解答報(bào)名客戶(hù)咨詢(xún)及對(duì)客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)。 3.通過(guò)日常電話(huà)主動(dòng)呼出、微信推廣，促成訂單。 4.按照客戶(hù)和部門(mén)經(jīng)理要求與公司其他部門(mén)協(xié)作解決客戶(hù)的要求及問(wèn)題，保持并維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站涉及銷(xiāo)售部門(mén)的日常資料整理、編輯、發(fā)布工作。 6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新同事，協(xié)助新同事促成交易。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2025-10-26
梁月嬌 -
銷(xiāo)售經(jīng)理儲(chǔ)備干部5000-10000元百色-右江區(qū)全面負(fù)責(zé)店（部門(mén)）工作目標(biāo)任務(wù)的計(jì)劃和分解；安排一部門(mén)的銷(xiāo)售售前、中、后的工作；招聘、管理團(tuán)隊(duì)，幫助員工完成簽單，完成月、年業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)指標(biāo)；安排日早會(huì)、周、月總結(jié)；完成其他交辦的各項(xiàng)工作，充分享有經(jīng)營(yíng)管理自卜主權(quán)。2025-10-21
高有華
-
市場(chǎng)推廣經(jīng)理儲(chǔ)備干部3000-8000元百色-右江區(qū)崗位職責(zé)： 1. 積極參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)，通過(guò)各種渠道拓展客戶(hù)資源； 2. 負(fù)責(zé)POS刷卡機(jī)的分享與推廣，確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； 3. 定期進(jìn)行市場(chǎng)分析和客戶(hù)反饋，為產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策略調(diào)整提供依據(jù)； 4. 建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期合作。 任職要求： 1. 對(duì)市場(chǎng)推廣工作充滿(mǎn)熱情，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 3. 能夠自主管理工作時(shí)間，高效完成工作任務(wù)； 4. 對(duì)于POS刷卡機(jī)有一定的了解，能夠準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求。2025-10-21
岑麗錦
-
管培生3000-6000元百色-右江區(qū)廣西全盛拍檔供應(yīng)鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向：店長(zhǎng)、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個(gè)月先在門(mén)店進(jìn)行營(yíng)業(yè)員工作，熟悉門(mén)店各方面的運(yùn)營(yíng)管理及銷(xiāo)售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 2、通過(guò)三個(gè)月考核，再由督導(dǎo)經(jīng)理或者總運(yùn)營(yíng)進(jìn)行培訓(xùn)及在職學(xué)習(xí)。 3、六個(gè)月之后能獨(dú)立工作，根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長(zhǎng)或者區(qū)域店長(zhǎng)，區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機(jī)會(huì)可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、熱愛(ài)零售及服務(wù)服業(yè) 3、較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 4、較強(qiáng)的思維邏輯能力及分析能力，具備一定抗壓能力，熱愛(ài)學(xué)習(xí) 薪資待遇 1、前三個(gè)月在門(mén)店工作，按照收銀員的薪資標(biāo)準(zhǔn)3000-4000元 2、第四-第六個(gè)月根據(jù)個(gè)人能力評(píng)定薪資 3、六個(gè)月后4200-6000元。2025-10-21
蔡恒任 -
店長(zhǎng)管培生3000-4000元百色-右江區(qū)百色市鋒瑞貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，提升店鋪業(yè)績(jī) 3. 參與制定店鋪營(yíng)銷(xiāo)策略 任職要求： 應(yīng)屆畢業(yè)生，接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，需要肯學(xué)習(xí)，有上進(jìn)心，往店長(zhǎng)儲(chǔ)備干部培養(yǎng)2025-10-21
陽(yáng)菊華
-
2026屆雛鷹學(xué)員（管培生）5000-10000元百色-田東縣廣西田東錦鑫化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1.管培生：雛鷹行動(dòng)---作為公司乃至集團(tuán)的管理人才培養(yǎng)，本科、碩士以上學(xué)歷，2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.、化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)、化工技術(shù)、熱電專(zhuān)業(yè)、機(jī)械專(zhuān)業(yè)、工商管理、商務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、發(fā)配電、電力系統(tǒng)及火電廠(chǎng)集控運(yùn)行、熱能動(dòng)力工程、能源與動(dòng)力工程、電氣工程及其自動(dòng)化、儀表自動(dòng)化、機(jī)電設(shè)備維修與管理、機(jī)械制造、機(jī)械自動(dòng)化、高分子材料與工程、機(jī)電一體、電氣、熱控、儀器儀表等熱電、化工、新材料領(lǐng)域相關(guān)專(zhuān)業(yè)；以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、商務(wù)貿(mào)易、安全環(huán)保、人力資源管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)。 3.培養(yǎng)任務(wù)要求，經(jīng)過(guò)一年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，達(dá)到班長(zhǎng)骨干、技術(shù)員、設(shè)備專(zhuān)工或部門(mén)管理專(zhuān)員級(jí)別的技能水平。 4.要求性格活波開(kāi)朗，思維活躍，有主見(jiàn)，積極向上，具備創(chuàng)新精神，具有較高的政治思想覺(jué)悟和綜合素養(yǎng)，有良好的心理素質(zhì)和身體狀況，能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。2025-10-15
韋女士
行業(yè)招聘
- 廣西百色豐林人造板有限公司
- 所在行業(yè) 租賃
- 成立時(shí)間 22年（2003年4月8日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
