職位描述

1完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益:
2保障公司財(cái)產(chǎn)以及資金安全:
3協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對顧客保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度:
4活動的執(zhí)行與實(shí)施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團(tuán)隊(duì)落實(shí)于行動最終達(dá)成目標(biāo):
5處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。
6商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源;
7根據(jù)市場變化,提出合適的策略與建議;
8對員工進(jìn)行日常工作評估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進(jìn)員工;
9幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識技能技巧的教授;
10店鋪的環(huán)境維護(hù),營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常;
11即時(shí)解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求:
12定時(shí)做好公司形象宣傳活動,增強(qiáng)店鋪影響力,提升公司形象;
13組建團(tuán)隊(duì),做好店內(nèi)崗位招騁,為公司注入新鮮血液:

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)龍景西路16號百色鼎盛萬達(dá)錦華酒店16層 查看上班路線

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職責(zé):負(fù)責(zé)店面的銷售經(jīng)營管理,團(tuán)隊(duì)培養(yǎng) 要求:從事銷售行業(yè)三年以上,個(gè)人業(yè)績突出,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限 薪酬:固定工資3000元+店面總業(yè)績提成5%+個(gè)人提成2%-5%+學(xué)習(xí)培養(yǎng)成長機(jī)會,年綜合收入15萬
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2025-09-14
陽菊華
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店長,組長崗位職責(zé): 1、通過合適的培訓(xùn)課程,系統(tǒng)推廣落實(shí)到門店; 2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營,反饋執(zhí)行結(jié)果,回饋信息,為提升店鋪的營運(yùn)績效努力; 3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的同時(shí)不斷探索改善優(yōu)化營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),保證門店?duì)I運(yùn)效益最大化; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的個(gè)人訓(xùn)練和發(fā)展。 任職要求: 1、2年以上連鎖服裝營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)行業(yè)訓(xùn)練崗位2年以上經(jīng)驗(yàn);(同類型快時(shí)尚品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 2、具有很強(qiáng)的連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉營運(yùn)流程,并能根據(jù)門店不同經(jīng)營狀況制定提升計(jì)劃并能實(shí)施計(jì)劃; 3、具有人員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),擅長根據(jù)不同的情況制定培訓(xùn)計(jì)劃并設(shè)計(jì)相關(guān)課程; 4、邏輯思維清晰、表達(dá)力及溝通力佳。
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2025-09-14
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廣西百色娃娃達(dá)母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西百色娃娃達(dá)母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/服飾/服裝
成立時(shí)間 3年(2021年12月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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