職位描述
1、大專及以上學(xué)歷,中文、新聞編輯等文秘相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練基本辦公軟件,具備基本寫作能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、性格開朗、處事大方。
公司簡(jiǎn)介
廣西金算子建設(shè)工程咨詢有限公司是依法設(shè)立,具有獨(dú)立法人資格,主要從事工程建設(shè)施工招標(biāo)代理、政府采購(gòu)招標(biāo)代理和其它服務(wù)項(xiàng)目招標(biāo)代理的專業(yè)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)。????公司成立以來,嚴(yán)格遵循《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》公開、公平、公正和誠(chéng)信的原則,走現(xiàn)代一流招標(biāo)服務(wù)之路,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),形成了一套完善的服務(wù)程序和行之有效的管理方法,墊定了招標(biāo)業(yè)務(wù)全面實(shí)行規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化、程序化管理的基礎(chǔ)。我公司已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,并取得證書。公司擁有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,技術(shù)人員共有53人。人員思想穩(wěn)定,精通業(yè)務(wù),員工均具有專、本科以上學(xué)歷,其中高級(jí)職稱6人,全國(guó)注冊(cè)造價(jià)師10人,中級(jí)職稱以上(含高級(jí)、中級(jí))24人,占公司人員比例72.7%。公司人員均經(jīng)過系統(tǒng)的政府采購(gòu)、招投標(biāo)理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn),具備較強(qiáng)的編制招標(biāo)文件和組織評(píng)標(biāo)的專業(yè)能力,具有豐富的專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。公司設(shè)有辦公室、咨詢、代理綜合、財(cái)務(wù)等部門。建立了各種建設(shè)專業(yè)人才組成的專家?guī)?,充分體現(xiàn)了廣泛的行業(yè)覆蓋性及專業(yè)的權(quán)威性。????公司擁有良好的辦公條件和先進(jìn)的辦公設(shè)施,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)了辦公和管理自動(dòng)化和信息化,建立了公司辦公互動(dòng)系統(tǒng),使得資源能充分共享,溝通更加準(zhǔn)確服務(wù)快捷,全面提高了工作效率、服務(wù)質(zhì)量與客戶評(píng)價(jià)度,為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的工程招標(biāo)代理服務(wù)。????公司在近兩年內(nèi)承接了一百多項(xiàng)大、小建設(shè)工程的招標(biāo)代理任務(wù),金額已達(dá)十多個(gè)億元。公司通過精心編寫招標(biāo)文件、編制標(biāo)底(或工程量清單、政府工程招標(biāo)預(yù)算上限控制價(jià))、組織現(xiàn)場(chǎng)勘察、答疑、開標(biāo)、評(píng)標(biāo),協(xié)助業(yè)主擬定合同等工作,成功地優(yōu)化了項(xiàng)目投資結(jié)構(gòu),同時(shí)為建設(shè)單位節(jié)約了大量資金,保證了工程質(zhì)量,完善優(yōu)化了設(shè)計(jì)方案,推動(dòng)了技術(shù)進(jìn)步,為增強(qiáng)履約能力提供了有力的保證,多次受到了政府主管部門、建設(shè)單位等方面的好評(píng),樹立了良好的企業(yè)形象。????公司恪守“公正、合法、專業(yè)、誠(chéng)信、高效”的原則,以團(tuán)結(jié)協(xié)作,解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新,集我們的知識(shí)、技術(shù)、智慧及高效的管理水平,全職、全責(zé)、全過程多方面地為廣大業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
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文員/客服3000-6000元百色-右江區(qū)崗位職責(zé): 1. 提供客戶服務(wù)支持,解答客戶咨詢 2. 維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效處理客戶問題 2. 能夠在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中發(fā)揮作用,與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作 3. 具有學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升個(gè)人專業(yè)技能20小時(shí)前王功昊
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行政文員/助理3000-6000元百色-德??h工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 3、參與公司內(nèi)部會(huì)議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公室運(yùn)作,能夠快速適應(yīng)新環(huán)境。20小時(shí)前肖菡
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辦公室文員3000-4000元百色-右江區(qū)廣西瓏旺實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司金融/投資/證券1、日常通知、會(huì)議紀(jì)要記錄整理; 2、銷售案場(chǎng)的客戶錄入; 3、協(xié)助銷售案場(chǎng)活動(dòng)的開展; 4、日常行政工作、人員招聘; 5、有一定的文字功底和寫作能力,熟悉公文寫作格式和要求;服從管理20小時(shí)前張思亮
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文員3000-4000元百色-右江區(qū)廣西長(zhǎng)弓勞務(wù)服務(wù)有限公司批發(fā)/零售1.收集整理賬戶信息 2.篩選優(yōu)質(zhì)案件發(fā)給領(lǐng)導(dǎo) 3.通知客戶賬戶情況20小時(shí)前張杰
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20小時(shí)前張建龍
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工程資料文員3000-5000元百色-田陽(yáng)區(qū)-聯(lián)興綜合市場(chǎng)(1)貫徹和執(zhí)行上級(jí)主管部門關(guān)于資料管理的各項(xiàng)規(guī)定。 (2)負(fù)責(zé)所有工程合同、資料圖紙、洽商記錄、來往函件的及時(shí)接收、整理、發(fā)放、借出、保存以及工程圖紙變更等各項(xiàng)工作。 (3)隨工程的開展進(jìn)行同步收集和整理有關(guān)工程項(xiàng)目資料。 (4)對(duì)需要變更的文件和設(shè)計(jì)方案,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行編號(hào)登記,及時(shí)、有效地傳達(dá)到工程技術(shù)文件使用者手中。 (5)收集和整理工程準(zhǔn)備階段、竣工驗(yàn)收階段形成的文件,并盡快著手進(jìn)行立卷歸檔。 (6)歸檔文件必須齊全、完整、系統(tǒng)、準(zhǔn)確。 (7)歸檔文件材料必須層次分明,符合其形成規(guī)律。 (8)嚴(yán)格執(zhí)行資料工作的要求,加強(qiáng)資料的日常管理和保護(hù)工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向分管經(jīng)理匯報(bào),采取有效措施,保證資料安全。 (9)按照資料保管期限定期鑒定資料。 (10)維護(hù)項(xiàng)目工程資料的完善與安全,對(duì)違反本制度或不正確使用的行為,拒絕提供使用。2025-10-08陳義速
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文員4000-5000元百色-右江區(qū)工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行財(cái)務(wù)相關(guān)任務(wù),包括但不限于票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交; 2、處理日常銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對(duì)賬以及單據(jù)的審核與保管; 3、參與商務(wù)文件的準(zhǔn)備工作,包括文件的歸檔、保管以及固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理。 崗位要求: 1、具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或商務(wù)相關(guān)知識(shí); 2、能夠熟練操作辦公軟件,以支持日常工作需求; 3、具有良好的組織能力,能夠高效地完成多任務(wù)并保持工作質(zhì)量。2025-10-04劉忠達(dá)
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2025-10-04衛(wèi)東
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文員3000-4000元百色-右江區(qū)百色穩(wěn)擴(kuò)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口招聘文員兩名,要求:20-35歲,高中以上學(xué)歷,會(huì)熟練使用電腦,有一定的文職工作基礎(chǔ)優(yōu)先。2025-10-04李鋼鋼
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