職位描述

我們要做的事:
1、多元化開發(fā)需求客戶,公司有豐富的客戶資源、線下客戶積累;
2、拓展合作客戶、協(xié)助開發(fā)與推進;
3、與客戶保持聯系,開發(fā)客戶意向辦理建筑資質,經營許可證等等。
需要你做的事:
1、通過公司的學習和培訓,完成客戶開發(fā)及產品銷售工作;
2、電話和市場開發(fā)客戶、客戶轉介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,并進行客戶拜訪;
3、熱情對客戶推廣服務,進行銷售談判,簽訂合同
我們在尋找這樣的你:
1、25~35歲,口齒清晰,普通話流利,有銷售經驗,會基本電腦操作
2、認可行業(yè)認可公司;
3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰(zhàn),具有優(yōu)秀的溝通能力;
4、做事主動,仔細認真
我們能給你的:
1、底薪按階梯式,跟業(yè)績掛鉤;
2、完善的福利待遇:節(jié)日關懷禮、年假、婚假、產假等(不定期團隊燒烤唱歌活動+公司福利(如中秋發(fā)月餅等))
3、底薪(1800-3000)+獎金+提成(10-20個點)+五險+工齡獎+全勤,平均工資5000+,工齡和全勤不包含在底薪內
4、完善的崗前培訓機制,有負責人一對一指導和帶領。
晉升空間:銷售顧問—銷售組長—銷售主管—銷售經理
上班時間: 8:30-18:00 ,中午有休息時間,周六日雙休,國家法定節(jié)假日正常休息。

公司簡介

廣西天燦會計服務有限公司,專業(yè)為中小企業(yè)提供公司注冊、公司變更、代理記帳、申報納稅、清理亂帳、財稅咨詢、年檢申報,申請一般納稅人,注銷公司等商務服務,我們有專業(yè)的服務團隊,秉承“合法、保密、嚴謹、優(yōu)質、高效、誠信”的服務宗旨,在為廣大客戶服務的過程中不斷總結經驗,不斷進取,精益求精,贏得了客戶的信任和支持!在業(yè)界享有較高的聲譽!

上班地點

可能感興趣的職位

車貸專員
10000-11000元
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、主要負責汽車貸款業(yè)務、公司產品的執(zhí)行和推廣; 2、協(xié)助車行,做好客戶的開拓、服務和維護的工作; 3、為車貸客戶提供全程服務,包括提交金融貸款申請并幫助客戶準備相關的申請文件和材料、提交貸款批準之后,從銷售顧問和客戶處收集車輛抵押登記所需的文件; 崗位要求: 1、22~30歲,高中以上學歷,男女不限; 2、有汽車銷售或金融行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先; 3、語言表達能力強,具有良好的溝通、人際交際能力; 上班時間:朝九晚六+單休+法定節(jié)假日 薪資:底薪+提成+獎金+五險(綜合月薪5000~20000) (此崗位需要外出,不能接受者勿投哦~) 上班地點:廣西防城港防城區(qū)防欽路117號
2025-10-09
謝大艷
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1. 負責接聽客戶來電解答咨詢,提供購車指導服務; 2. 主動撥打電話進行客戶回訪,維護客戶關系促進銷售轉化; 3. 準確記錄客戶信息,整理并更新客戶數據庫,確保信息準確無誤; 4. 及時反饋客戶意見,協(xié)助解決客戶問題,促進客戶來店看車試駕; 5. 積極參與團隊協(xié)作,完成上級安排的其他相關工作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和服務意識,能夠耐心傾聽并有效回應客戶需求; 2. 聲音清晰,具有較強的語言表達能力和親和力; 3. 熟練操作辦公軟件,打字速度快,能夠高效處理客戶信息; 4. 有責任心,能夠承受一定的工作壓力,具備良好的團隊合作精神; 5. 有汽車行業(yè)或客服經驗者優(yōu)先考慮。
2025-10-04
李堃
精防專員
3000-8000元
百色-靖西縣
回訪患者和患者家屬為主。向患者家屬做好病情知識培訓,并傳遞家庭護理技巧。在責任片區(qū)當面與家屬溝通,協(xié)助主管醫(yī)生做好醫(yī)囑工作。制定并實施轄區(qū)患者家屬的日常維護計劃,并配合上級行政部門做好轄區(qū)內的知識培訓和日常精防安全隱患排查工作。
2025-10-04
龍運鋒
百色-右江區(qū)
百色愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位要求: 1、1、大專以上學歷,專業(yè)不限,勤快肯干,有1年以上市場營銷類工作經驗優(yōu)先; 2、年齡21-40歲,能適應短期出差或長期定居當地,熟悉當地情況,能使用當地方言溝通的優(yōu)先考慮; 3、熟悉市場營銷策劃,熟悉相關工作渠道及特性; 4、良好的溝通與協(xié)調能力; 5、具有良好的公關能力; 6、具有開拓、創(chuàng)新及強烈的市場意識; 7、熟練使用office辦公軟件。 有意者可電話聯系:***********
2025-10-04
人力資源辦公室
百色-右江區(qū)
百色愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1.負責年、月度工作計劃的擬定,對各項具體活動及時總結、評估 2.負責會員工作制度及流程的制定,監(jiān)督執(zhí)行并及時反饋 3.全面負責會員版塊工作,對組員進行工作安排 4.負責制定會員服務方案,維護會員關系,對患者進行回訪,收集患者建議。制定會員政策,包括會員優(yōu)惠內容、積分制度、營銷管理工具、會員營銷話術等相關內容 5.負責會員組內物品的管理、資料的領用及登記、會員活動費用的統(tǒng)籌管理 6.定期調查競院會員工作開展現狀,并向上級提供應對方案 7.負責及時掌握各級醫(yī)療衛(wèi)生行政管理規(guī)定和醫(yī)療服務動向 8.深入會員專員各環(huán)節(jié)進行指導、監(jiān)督,不斷創(chuàng)新、優(yōu)化流程 9.完成上級領導安排的其他任務
2025-09-29
人力資源辦公室
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