職位描述

職位描述:
1.人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.三年以上企業(yè)行政、人事管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.收悉企業(yè)資質(zhì)管理工作;
4 . 熟練掌握WORD\PPT\excel等辦公軟件操作;
5.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、書面寫作能力、分析判斷能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,性格開朗。
6 . 具備一定的公關(guān)、管理能力。

公司簡(jiǎn)介

????廣西榮光水電工程有限公司成立于二O一O年七月三十日,注冊(cè)資本金2000萬(wàn)元,是一家集輸變電工程、建筑機(jī)電設(shè)備安裝工程、配電工程施工、城市及道路照明工程、通訊自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)行維護(hù)、檢修服務(wù)及建筑材料、配電設(shè)備銷售為一體的綜合性電力工程股份制企業(yè),可承擔(dān)110kV及以下變電站(所)、35kV及以下的線路施工、維護(hù)、搶修、技改、檢修、城市及道路照明工程施工。

目前,公司取得的相關(guān)資質(zhì)有:輸變電工程專業(yè)承包三級(jí)、建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包三級(jí)、城市及道路照明工程三級(jí)、建筑工程施工總承包三級(jí)、市政公用工程總承包三級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包二級(jí)、城市園林三級(jí)、承裝、承修電力設(shè)施許可證四級(jí)、并已取得由廣西住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的【安全生產(chǎn)許可證】及【環(huán)境管理體系、質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系】三標(biāo)認(rèn)證。

公司成立以來(lái),得到了上級(jí)主管部門和社會(huì)各界的鼎力支持,企業(yè)得到了迅速發(fā)展。并長(zhǎng)期與廣西電網(wǎng)公司百色供電局及百色市電力公司,各縣級(jí)供電公司保持良好的合作關(guān)系,業(yè)務(wù)范圍覆蓋百色市、平果、田東、田陽(yáng)、隆林、田林、西林、樂(lè)業(yè)、凌云、柳州、悟州、貴港、橫縣等地,公司現(xiàn)有員工169人,其中:高級(jí)工程師2人,注冊(cè)安全工程師2人,工程師和中級(jí)技術(shù)職稱以上人員50人,二級(jí)建造師7人,初級(jí)以上職稱75名,其他專業(yè)技術(shù)人員35人。

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辦公室主任
5000-6000元
百色-右江區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司綜合部工作規(guī)劃與戰(zhàn)略; 2.構(gòu)建并完善公司行政管理體系,建立公司檔案管理體系,妥善處理公司內(nèi)外部文件; 3.負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)、外宣傳方案,組織開展企業(yè)文化活動(dòng); 4.組織建立公司行政后勤保障體系,梳理各項(xiàng)工作流程,提供及時(shí)、高效的后勤服務(wù); 5.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源規(guī)劃,全面考慮人才梯隊(duì)建設(shè); 6.本科學(xué)歷,人力資源,行政管理等相關(guān)專業(yè),二年以上房地產(chǎn)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 7.具備較強(qiáng)的文字撰寫能力,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織和決斷能力; 8.良好的人際交往能力,能夠協(xié)調(diào)跨部門的工作; 9.具有現(xiàn)代企業(yè)管理理論和豐富的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的行政管理、人力資源管理、出色的外聯(lián)與公關(guān)能力和突發(fā)事件處理能力。
2025-08-20
張思亮
綜合行政崗
3000-6000元
百色-右江區(qū)
1.?負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、會(huì)議安排、辦公用品管理等; 2.?協(xié)助整理各類文件資料,確保檔案規(guī)范有序; 3.?協(xié)助對(duì)接外部單位,辦理各類行政手續(xù),具備良好的溝通能力和執(zhí)行力; 4.?學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5.?工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),熟練使用辦公軟件,有1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6. 任職公司:廣西玄武巖材料科技有限公司。
2025-08-15
百色
德??h超越農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
技能要求: 人力資源管理師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的行政管理,協(xié)助總經(jīng)理做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí); 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的制定和監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司各類文件的管理及發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系,安排各類會(huì)議和接待工作; 4、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)及規(guī)劃,安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作; 6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳和建設(shè),企業(yè)形象的建立; 7、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述,組織人員的招聘、培訓(xùn)和考核; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理及部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè); 9、依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計(jì)劃,做好人才儲(chǔ)備工作; 10、負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)合同變更、續(xù)簽、終止、提前解除等; 11、對(duì)離職員工會(huì)同相關(guān)部門及時(shí)辦理各項(xiàng)移交手續(xù),做好社會(huì)保險(xiǎn)和人事檔案等內(nèi)容的移交工作,并進(jìn)行離職原因分析; 12、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理專業(yè)畢業(yè); 2、至少3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-12
黃女士
廣西榮光水電工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西榮光水電工程有限公司
所在行業(yè) 電力/建筑
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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