職位描述

1、工作地點(diǎn):右江區(qū)、樂(lè)業(yè)縣
2、學(xué)歷:要求(高中)以上,具備一定的文化知識(shí)及一般電腦操作技能;
3、必須服從管理,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的溝通能力;
4、有駕駛證、電工證、登高證及通信水電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

公司簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司是一家上市國(guó)有企業(yè),隸屬中國(guó)電信集團(tuán)。公司注冊(cè)資本1.92億元,現(xiàn)有員工2000余人,2016年公司業(yè)務(wù)收入超15億元,是廣西信息化領(lǐng)域生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的主導(dǎo)企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西百色市百色市區(qū)通信 查看上班路線

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綜合行政崗
3000-6000元
百色-右江區(qū)
1.?負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、會(huì)議安排、辦公用品管理等; 2.?協(xié)助整理各類文件資料,確保檔案規(guī)范有序; 3.?協(xié)助對(duì)接外部單位,辦理各類行政手續(xù),具備良好的溝通能力和執(zhí)行力; 4.?學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5.?工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),熟練使用辦公軟件,有1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6. 任職公司:廣西玄武巖材料科技有限公司。
2025-08-15
百色
德??h超越農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
技能要求: 人力資源管理師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的行政管理,協(xié)助總經(jīng)理做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí); 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的制定和監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司各類文件的管理及發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系,安排各類會(huì)議和接待工作; 4、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)及規(guī)劃,安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作; 6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的宣傳和建設(shè),企業(yè)形象的建立; 7、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述,組織人員的招聘、培訓(xùn)和考核; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理及部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè); 9、依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計(jì)劃,做好人才儲(chǔ)備工作; 10、負(fù)責(zé)公司員工的勞動(dòng)合同變更、續(xù)簽、終止、提前解除等; 11、對(duì)離職員工會(huì)同相關(guān)部門及時(shí)辦理各項(xiàng)移交手續(xù),做好社會(huì)保險(xiǎn)和人事檔案等內(nèi)容的移交工作,并進(jìn)行離職原因分析; 12、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理專業(yè)畢業(yè); 2、至少3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-12
黃女士
廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司百色分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司百色分公司
所在行業(yè) 安防/電子/通信
成立時(shí)間 12年(2013年1月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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