職位描述
崗位要求:
1.大專及以上學歷、年齡35歲以下、男女不限、有相
關(guān)專業(yè)背景或工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.負責轄區(qū)內(nèi)銷售計劃的實施與管理,組織開展門店各類營銷推廣活動;
3.具備市場動態(tài)經(jīng)營分析能力及數(shù)據(jù)分析能力;
4.組織并執(zhí)行區(qū)域年度或階段性的工作計劃及銷售政策;
5.負責區(qū)域內(nèi)人員的績效考核、業(yè)務(wù)指導(dǎo)以及帶教訓(xùn)練;
6.具備較強的應(yīng)變能力口頭表達與溝通能力,有責任心、有良好的團隊合作精神;
8.能適應(yīng)工作出差;
公司簡介
百色市神康醫(yī)藥零售連鎖有限公司成立于2004年12月,是目前百色市最大的本土醫(yī)藥零售企業(yè),截止2021年9月,在百色市區(qū)、田東縣、田陽縣、隆林縣、西林縣、樂業(yè)縣、田林縣及南寧市開設(shè)直營門店50余家,主要經(jīng)營范圍有中成藥、中藥飲片、化學藥制劑、抗生素制劑、生化藥品、生物制品(除疫苗)、醫(yī)療器械、保健食品等。
公司成立伊始,秉承“服務(wù)好,解心憂,快樂常在;知識好,解病憂,健康常在”的企業(yè)文化;以合理的藥價為出發(fā)點,讓老百姓吃得起藥,讓更多人擁有健康作為企業(yè)的社會價值追求;堅持“以人為本,顧客至上”的經(jīng)營理念,按照國家食品藥品監(jiān)督部門要求規(guī)范經(jīng)營管理,確保顧客用藥安全,為廣大顧客建立一個品質(zhì)優(yōu)良、價格合理、服務(wù)至上的藥品銷售平臺。
公司員工是醫(yī)學、藥學相關(guān)專業(yè)畢業(yè),經(jīng)崗前培訓(xùn),考試合格上崗,上崗后更是不斷進行專業(yè)知識培訓(xùn),不斷成長。目前公司配備有醫(yī)生、執(zhí)業(yè)藥師、主管藥師、藥師、健康管理師,她們工作認真、專業(yè)精誠、熱情服務(wù),確保每一位顧客的安全用藥和用藥指導(dǎo)。
公司先后獲得百色市“城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點零售藥店”資格、《百色首批誠信企業(yè)》、安康工程示范店、2018年廣西醫(yī)藥行業(yè)百姓口碑榜品牌等榮譽稱號。
上班地點
工作地址:
百色右江區(qū)百色市龍華健康大廈E區(qū)09-10號鋪面 查看上班路線
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醫(yī)藥代表3000-8000元百色-右江區(qū)百色拜合爾夫貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口根據(jù)公司要求,負責目標市場的開發(fā)、目標客戶的維護及負責店鋪巡檢及營銷活動執(zhí)行工作2025-08-04郭峻峰
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2025-08-04郭峻峰
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醫(yī)藥信息溝通專員10000-15000元百色-右江區(qū)條 件: 1、醫(yī)藥學或營銷等相關(guān)學科??埔陨蠈W歷; 2、一年以上醫(yī)藥銷售相關(guān)工作經(jīng)歷,有1年以上合資企業(yè)藥品銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3、主動、創(chuàng)新,有較強的獨立工作能力,學習力、抗壓性強; 4、良好的組織、溝通、表達能力和團隊精神; 5、良好的職業(yè)道德; 6、35歲以下。 工作職責: 1.負責指定區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院,公司產(chǎn)品的開發(fā)和推廣,傳遞正確的產(chǎn)品使用信息; 2.保證公司產(chǎn)品在醫(yī)院內(nèi)應(yīng)用合理,同時完成公司制定的銷售指標; 3.及時反饋醫(yī)院使用本公司產(chǎn)品的相關(guān)信息。 待遇:以上職位一旦符合要求,待遇符合行業(yè)標準。 投遞簡歷時請您附上近期免冠照片 職位福利:五險一金、彈性工作、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、績效獎金、交通補助2025-08-04孫彭生
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醫(yī)藥銷售代表10000-12000元百色-右江區(qū)百色市仁恒商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口銷售代表是指代表企業(yè)進行產(chǎn)品銷售的銷售人員。 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標。 3、制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。2025-07-31陳經(jīng)理
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OTC醫(yī)藥代表-桂平市4000-8000元百色-田東縣1、根據(jù)公司下達的銷售目標,制定銷售計劃,完成銷售任務(wù) 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)OTC備案門店銷售管理工作,做好門店的分級管理。 3、負責區(qū)域內(nèi)重點主品重點門店的標桿上量打造工作。 4、負責省區(qū)或地區(qū)已洽談的活動方案的門店落地執(zhí)行工作,并服從公司或省區(qū)統(tǒng)一爆破活動調(diào)配安排工作。 5、負責重點門店推廣活動的落地執(zhí)行工作,包含駐店、引流等活動 6、負責區(qū)域內(nèi)備案門店產(chǎn)品鋪貨、補貨、陳列、培訓(xùn)及價格維護等日常工作 7、定期/定點/定線拜訪區(qū)域門店工作,維護區(qū)域內(nèi)良好合作關(guān)系 任職要求: 1、年齡:35歲以下 2、教育經(jīng)歷:??萍耙陨?3、工作經(jīng)歷:一年以上OTC類產(chǎn)品營銷經(jīng)驗,或藥學類專業(yè)應(yīng)屆生 招聘區(qū)域: 廣西桂平市2025-07-30劉景萍
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醫(yī)藥銷售代表9000-10000元百色-右江區(qū)廣西宏鑫康醫(yī)藥銷售有限公司制藥/生物工程招聘啟事 公司簡介:[公司名稱]是一家具有創(chuàng)新精神的[行業(yè)]企業(yè),致力于[公司核心業(yè)務(wù)或目標]。 職位名稱:區(qū),縣經(jīng)理 職位描述: 1. 負責[分管區(qū)內(nèi)的產(chǎn)品銷售和客戶開發(fā),日常維護客戶,地區(qū)招聘。] 2. 積極開拓市場,尋找潛在客戶與合作機會。 3. 與團隊協(xié)作,完成共同的目標。 職位要求: 1. 具備較強的自我驅(qū)動力和拼搏精神。 2. 擁有良好的溝通能力和銷售技巧。 3. 能夠承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)自我。 福利待遇: 1. 豐厚的提成制度,你的努力將直接轉(zhuǎn)化為收入。 2. 廣闊的發(fā)展空間,提供充分展示才能的平臺。 3. 團隊合作與支持,共同成長進步。 如果你渴望挑戰(zhàn),追求高回報,歡迎加入我們的團隊,一起共創(chuàng)輝煌! 聯(lián)系方式:李鴻飛,*********** 以上內(nèi)容僅供參考,你可以根據(jù)實際情況進行修改和調(diào)整,突出職位的吸引力和獨特之處。2025-07-26李鴻飛
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廣西業(yè)務(wù)人員/醫(yī)藥代表4000-9000元百色-右江區(qū)OTC直營業(yè)務(wù)員/醫(yī)藥代表(各地市區(qū)縣) 【任職資格】: 1、身體健康,性別年齡學歷專業(yè)不限; 2、正知正見正能量、排除萬難能執(zhí)行、以身作則有擔當; 3、勤奮肯干不怕吃苦,服從分配,長期出差每天拜訪門店; 4、適應(yīng)軟件管理,嚴格考勤,規(guī)范考核,溝通能力強; 5、學習能力強,可快速學習掌握工作所需知識; 6、有志于大眾健康,愿意從一線學起干起,想成就一番事業(yè)。 【職責要求】 1、業(yè)務(wù)員/組長/主管/區(qū)域經(jīng)理/省區(qū)經(jīng)理擇優(yōu)晉級競崗,日常主要工作:終端鋪貨+動銷上量。 2、負責所在省內(nèi)終端門店的進貨拉單、宣傳維護、KA促銷、常規(guī)動銷,收集銷售數(shù)據(jù)、建立檔案,分析分享、總結(jié)匯報。 3、學習掌握知識常識、制度流程、營銷理念、動銷方案、管理常識等,不斷提高經(jīng)營管理水平。 4、上級布置的其他工作。 【待遇條件】 1、專職薪酬制,底薪+加班薪資+通訊交通獎金+績效獎金+績效提成(約4.5K-5W以上,上不封頂)。 2、不墊資不墊費用,差旅費用按標準報銷,公司另有送溫暖+孝道金+年度獎勵等福利。 3、入職簽合同,試用期六個月,入職繳納五險一金。 4、行業(yè)知識技能系統(tǒng)培訓(xùn)學習,銷售素質(zhì)能力跟班學習和歷練鍛煉提高。 5、從業(yè)務(wù)員干起,憑能力憑業(yè)績晉升晉級;儲備干部培養(yǎng),成長晉升空間大。 6、各省部分城市設(shè)辦事處有床位可安排住宿。2025-07-26陳陽
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2025-07-26李鴻飛
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醫(yī)藥代表2000-6000元百色-那坡縣那坡縣惠康藥店批發(fā)/零售工作內(nèi)容針對本區(qū)域內(nèi)的客戶進行維護及開發(fā) 對公司制定的目標進行全面規(guī)劃及達標 公司不定期組織會議學習并帶來銷量 每日針對客戶要有拜訪和溝通 本公司的行業(yè)背景為 修正藥業(yè)斯達舒事業(yè)部2025-07-26黃彥鈞
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- 百色市神康醫(yī)藥零售連鎖有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/醫(yī)藥/零售
- 成立時間 20年(2004年12月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人