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北海打單專員招聘

桂聘提供2025年9月北海打單專員最新招聘,海城區(qū)107條銀海區(qū)52條,有五險(xiǎn)等,更多打單專員打單專員對(duì)單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-03
王連其
1、根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)制定推廣方案,能夠獨(dú)立完成視頻的創(chuàng)意構(gòu)思、視頻拍攝、剪輯處理、發(fā)布。
2、負(fù)責(zé)抖音等平臺(tái)賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)策劃、日常維護(hù)推廣以及視頻更新。
3、負(fù)責(zé)分析各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升銷售轉(zhuǎn)化。
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)節(jié)奏規(guī)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源支持,做好推廣引流,提高用戶的關(guān)注度和粘性。
5、負(fù)責(zé)后臺(tái)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理。

客服專員

3000-4000元
北海-鐵山港區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-09-03
李爾濤
崗位描述:
1.日常計(jì)劃的整理,安排車隊(duì)的銜接提貨,
2.根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)提供的單據(jù)整理每日的發(fā)運(yùn)報(bào)表
3.跟進(jìn)日常發(fā)運(yùn)在途情況
4.回訪運(yùn)輸配送情況;
5.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.熟練使用電腦辦公軟件;
2.責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)不定期的加班;
3.年齡在20-30歲之間優(yōu)先;
4.3年以上客服實(shí)操管理經(jīng)驗(yàn),具有物流相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-09-03
賴榮致
1.工作內(nèi)容:完成區(qū)域內(nèi)貨物配送,屬于零擔(dān)物流,需要自己裝卸,按配送單要求完成配送任務(wù)!
2工作要求:有C1駕駛證,并有4.2米廂式貨車駕駛經(jīng)驗(yàn)!能吃苦,有體力,服從管理
3薪資待遇:按提成,能者多勞
2025-09-03
崗位職責(zé): 1、確保合同簽訂及時(shí),流程合規(guī); 2、確保物料交付跟催、預(yù)警及時(shí),異常協(xié)調(diào)有效、交付準(zhǔn)確; 3、確保物料到貨及時(shí)入庫(kù),內(nèi)部溝通有效; 4、確保資料變更及時(shí)傳達(dá)并有效執(zhí)行; 5、確保物料退換貨,索賠(或來廠返修)及時(shí)有效; 6、確保采購(gòu)收票及支付準(zhǔn)確、合規(guī); 7、零星消耗,備品備件采購(gòu); 8、其它工作。 任職要求: 1、3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練操作ERP、excel、word、PPT等辦公軟件; 3、熟悉采購(gòu)業(yè)務(wù)流程及成本控制; 4、善于跨部門溝通和團(tuán)隊(duì)合作; 5、抗壓性強(qiáng)、有創(chuàng)新力、善于溝通; 6、強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我激勵(lì),良好的職...

行政專員

5000-10000元
北海-鐵山港區(qū) 1人 能源 瀏覽:55
2025-09-03
劉勇
任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.2年以上行政工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練使用常用辦公軟件; 4.較強(qiáng)的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 5.持有C1駕駛證并具有2年以上駕齡。 工作職責(zé): 1.水、電、食堂、宿舍、保潔、固廢、車輛管理等工作; 2.負(fù)責(zé)日常行政所需物品的申購(gòu)、審核、驗(yàn)收、臺(tái)賬的管理工作; 3.負(fù)責(zé)保安隊(duì)的日常管理工作; 4.根據(jù)公司派車情況進(jìn)行出車接送。

環(huán)保專員

7000-9000元
北海-合浦縣 1人 畜牧 投遞:1人 瀏覽:81
2025-09-03
李福平
招聘經(jīng)理
1、前期為籌建項(xiàng)目,對(duì)CAD簡(jiǎn)單了解,有環(huán)保水處理等方面經(jīng)驗(yàn)。 2、大專學(xué)歷,環(huán)保,化工等相關(guān)專業(yè),接受無經(jīng)驗(yàn)者。 3、對(duì)污水處理設(shè)備.設(shè)施有建設(shè)和使用經(jīng)驗(yàn) 4、對(duì)畜牧,養(yǎng)殖行業(yè)有相關(guān)環(huán)保經(jīng)驗(yàn)更為契合。
2025-09-02
李惠瓊
崗位職責(zé):對(duì)到店客戶進(jìn)行回訪進(jìn)行滿意度調(diào)查、對(duì)未進(jìn)店客戶進(jìn)行回訪等 崗位要求: 1、有親和力。 2、有一定耐心及服務(wù)熱情態(tài)度。 3、工作主動(dòng)性強(qiáng),有自我學(xué)習(xí)的積極性。 4、有汽車4S店、通訊運(yùn)營(yíng)商、房產(chǎn)中介、銀行等客服崗位回訪工作優(yōu)先
2025-09-02
祁海
工作內(nèi)容:有自己門戶網(wǎng)站APP,抖音,頭條等,坐在辦公室與客戶線上交流,不需要出去跑業(yè)務(wù),無責(zé)底薪加高提成,工作時(shí)間8:30-12:00 14:30-6:30 選擇一家好的平臺(tái)對(duì)你的職業(yè)生涯很有幫助 職位要求:有上進(jìn)心,想要改變現(xiàn)狀,更好生活 人品* 工作時(shí)間:工作時(shí)間8:30-12:00 14:30-6:30
2025-09-02
祁海
負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶
2025-09-02
黃一峰
1、記錄行政方面的財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目;2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表;3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算;4、認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬;5、定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符;6、上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí),負(fù)責(zé)提供資料和反映情況;7、每月書面向經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)情況,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用;8、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè),妥善保管和存檔;9、協(xié)助出納做好工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放工作;
2025-08-29
江婷婷
一、崗位職責(zé)細(xì)化 1.品牌運(yùn)營(yíng)管理 -監(jiān)控品牌銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績(jī)波動(dòng)原因,制定提升方案(如促銷活動(dòng)、陳列優(yōu)化)。 2.活動(dòng)策劃與執(zhí)行策劃季節(jié)性主題營(yíng)銷活動(dòng)(如節(jié)日促銷、快閃店),聯(lián)動(dòng)品牌提升客流量及轉(zhuǎn)化率。協(xié)調(diào)場(chǎng)內(nèi)資源(如廣告位、中庭活動(dòng))分配,最大化商業(yè)體收益。 3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期輸出經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告(如坪效、客單價(jià)),提出業(yè)態(tài)調(diào)整建議。,運(yùn)用數(shù)字化工具(如客流監(jiān)測(cè)系統(tǒng)、CRM數(shù)據(jù))優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。 二、任職要求 硬性條件 3年以上商業(yè)綜合體/連鎖服飾品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有完整項(xiàng)目周期經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。。熟悉服飾行業(yè)趨勢(shì)(如快時(shí)尚、輕奢、運(yùn)動(dòng)品牌)及供應(yīng)鏈管理邏輯。 2.核心能力 數(shù)據(jù)分...
2025-08-29
曾奇林
1、有裝修設(shè)計(jì)的基礎(chǔ), 2、對(duì)家具產(chǎn)品有興趣
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)市場(chǎng)進(jìn)行新型家具產(chǎn)品的推廣
2025-08-29
張小霞
負(fù)責(zé)拓展客戶,帶客戶看房。
2025-08-29
許文
處理訴訟過程中整理資料等
約 201 個(gè)崗位

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