北海服務(wù)招聘 logo

北海服務(wù)招聘

桂聘提供2025年6月北海服務(wù)最新招聘,海城區(qū)201條銀海區(qū)128條,平均工資約為2726元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多服務(wù)迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-02
陳宮全
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)樓盤的一個(gè)線上模式:
2、根據(jù)客戶的一個(gè)需求,完成個(gè)人銷售指標(biāo)和團(tuán)隊(duì)任務(wù);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
職位要求:負(fù)責(zé)日常的房產(chǎn)銷售工作,接待與咨詢,提供全方位、專業(yè)的服務(wù)地產(chǎn)知識(shí)
任職資格:1、男女不限,年齡在18—35周歲
2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,應(yīng)變能力強(qiáng),自律性強(qiáng);
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、熟悉普通話,思維靈敏,溝通表達(dá)能力強(qiáng);
5、有無(wú)房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供系統(tǒng)全面的免費(fèi)培訓(xùn))。
6、對(duì)挑戰(zhàn)萬(wàn)元高薪欲望強(qiáng)烈并有規(guī)劃,執(zhí)行力強(qiáng)者優(yōu)先錄用
2025-06-02
陳宮全
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)樓盤的一個(gè)線上模式:
2、根據(jù)客戶的一個(gè)需求,完成個(gè)人銷售指標(biāo)和團(tuán)隊(duì)任務(wù);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
職位要求:負(fù)責(zé)日常的房產(chǎn)銷售工作,接待與咨詢,提供全方位、專業(yè)的服務(wù)地產(chǎn)知識(shí)
任職資格:1、男女不限,年齡在18—35周歲
2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,應(yīng)變能力強(qiáng),自律性強(qiáng);
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、熟悉普通話,思維靈敏,溝通表達(dá)能力強(qiáng);
5、有無(wú)房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供系統(tǒng)全面的免費(fèi)培訓(xùn))。
6、對(duì)挑戰(zhàn)萬(wàn)元高薪欲望強(qiáng)烈并有規(guī)劃,執(zhí)行力強(qiáng)者優(yōu)先錄用
7、公司里都是年輕人,溝通起來(lái)比較方便,都是比較有朝氣的年輕帥哥美女,我們是一個(gè)集體更像一個(gè)大家庭?。g迎你的加入感受我們的氛圍)
工作時(shí)間:9;00-12;00 ? ? ? ? 14;00 -18;00’一個(gè)月4天休息
待遇:高額底薪2000+(房租補(bǔ)助300元)+提成+保險(xiǎn)+獎(jiǎng)金+免費(fèi)培訓(xùn)+出國(guó)旅游+年底雙薪+晉升空間
2025-06-02
陳宮全
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)樓盤的一個(gè)線上模式:
2、根據(jù)客戶的一個(gè)需求,完成個(gè)人銷售指標(biāo)和團(tuán)隊(duì)任務(wù);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
職位要求:負(fù)責(zé)日常的房產(chǎn)銷售工作,接待與咨詢,提供全方位、專業(yè)的服務(wù)地產(chǎn)知識(shí)
任職資格:1、男女不限,年齡在18—35周歲
2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,應(yīng)變能力強(qiáng),自律性強(qiáng);
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、熟悉普通話,思維靈敏,溝通表達(dá)能力強(qiáng);
5、有無(wú)房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供系統(tǒng)全面的免費(fèi)培訓(xùn))。
6、對(duì)挑戰(zhàn)萬(wàn)元高薪欲望強(qiáng)烈并有規(guī)劃,執(zhí)行力強(qiáng)者優(yōu)先錄用
2025-06-02
陳宮全
職位要求:負(fù)責(zé)日常的房產(chǎn)銷售工作,接待與咨詢,提供全方位、專業(yè)的服務(wù)地產(chǎn)知識(shí) 任職資格:1、男女不限,年齡在18—35周歲 2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,應(yīng)變能力強(qiáng),自律性強(qiáng); 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力
2025-06-02
冉強(qiáng)
所教學(xué)科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.擁有一級(jí)教師證書(shū),正高級(jí)證書(shū),各省份特級(jí)教師證書(shū)者待遇從優(yōu); 3.語(yǔ)言表達(dá)能力出色,條理清晰,邏輯思維能力強(qiáng); 4.有較強(qiáng)的溝通能力,善于與家長(zhǎng)和學(xué)生進(jìn)行溝通; 5.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
崗位職責(zé)/職位描述 作為賓客服務(wù)主管,您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): · 督促管理當(dāng)值期間前臺(tái)接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 …… · 在遵循酒店規(guī)章制度,維持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的基礎(chǔ)上設(shè)法解決所有賓客及員工遇到的困難和問(wèn)題。 · 管理前臺(tái)/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對(duì)當(dāng)值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 …… · 采取必要行動(dòng),及時(shí)有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候告知服務(wù)經(jīng)理?;卦L客人,確??腿藢?duì)解決方法滿意。 · 維護(hù)顧客檔案和信息,確保預(yù)訂的有效性和準(zhǔn)確性。 …… 在賓客服務(wù)經(jīng)理不在場(chǎng)的情況下,參與救助行動(dòng)。 · 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當(dāng)?shù)慕ㄗh并做好管理; · 掌握酒店產(chǎn)品知識(shí),并且為員工提供相關(guān)的培訓(xùn)。 …… · 遵守服務(wù)程序,保證餐廳的各個(gè)區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。其中包括收銀臺(tái)的準(zhǔn)備工作,及和廚師交流,餐廳預(yù)定的詳細(xì)情況。
管理客戶關(guān)系及服務(wù),包括客戶需求、產(chǎn)品服務(wù)知識(shí),銷售的有效***流技巧及客戶反饋信息。 管理部門開(kāi)支和預(yù)算。 準(zhǔn)備部門每月相關(guān)開(kāi)支的預(yù)測(cè),并在預(yù)定日期上交給酒店。 …… 向大眾,消費(fèi)者,酒店業(yè)和政府機(jī)構(gòu)提升酒店形象,設(shè)施以及服務(wù)。同時(shí)向廣大媒體和政府機(jī)構(gòu)爭(zhēng)取正面的曝光,并且通過(guò)于媒體和政府機(jī)構(gòu)維持良好關(guān)系在市場(chǎng)上建立一個(gè)堅(jiān)實(shí)社會(huì)地位。
2025-06-02
李宙新
1、迎送接待賓客,合理安排房間; 2、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店 內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助; 3、客人退房后查房及保潔工作的安排; 4、日常巡房,檢查民宿房間設(shè)施和安全管理工作
2025-06-02
李宙新
3、聯(lián)系并掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài); 4、迎送接待賓客,合理安排房間; 5、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店 內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
2025-06-02
李宙新
任職資格: 1.年齡18-55歲,有客房服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.溝通能力和應(yīng)變能力較強(qiáng),能吃苦耐勞。

酒店民宿保潔員

4000-6000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-06-02
李宙新
任職資格: 1.年齡18-55歲,有客房服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.溝通能力和應(yīng)變能力較強(qiáng),能吃苦耐勞。
2025-06-02
李宙新
3、聯(lián)系并掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài); 4、迎送接待賓客,合理安排房間; 5、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店 內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
2025-06-02
尚鵬飛
崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)營(yíng)銷與規(guī)劃! 2,抖音及小紅書(shū)平臺(tái)的圖文,視頻編輯與制作。 3,銷售公司產(chǎn)品, 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,旅游相關(guān)專業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 會(huì)簡(jiǎn)單制圖,PS, 崗位福利: 底薪3000加提成 8小時(shí)工作制,月休四天
2025-06-02
尚鵬飛
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商業(yè)情報(bào)的收集及信息平臺(tái)的規(guī)劃,研究市場(chǎng)的宏觀方面的信息,包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)向、 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在自媒體平臺(tái),小紅書(shū)、抖音的推廣 3、獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計(jì)報(bào)告的撰寫; 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運(yùn)作實(shí)施,并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評(píng)估,提出改進(jìn)方案。 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷; 2、具有旅游行業(yè)的從業(yè)背景,有市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力; 4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),依據(jù)市場(chǎng)變化適時(shí)策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動(dòng); 5、有一定的組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),監(jiān)...
2025-06-02
尚鵬飛
1,自媒體平臺(tái)負(fù)責(zé)旅游賬號(hào)直播 2,不用出鏡,場(chǎng)景直播和外景直播(海邊) 3,介紹北海相關(guān)旅游知識(shí),銷售旅游產(chǎn)品 任職要求: 喜歡旅游,熱愛(ài)旅游,口齒伶俐,能適應(yīng)直播工作,吃苦耐勞,足夠了解北海景點(diǎn),能夠獨(dú)立完成直播工作,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格外向,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 崗位福利: 月休4天,直播6小時(shí),實(shí)習(xí)期1個(gè)月,2500加提成,轉(zhuǎn)正后3000加提成
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北海服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 37.5%
    2K
  • 55.1%
    3K
  • 4.9%
    4K
  • 2.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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