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北海管理招聘

桂聘提供2025年9月北海管理最新招聘,海城區(qū)373條銀海區(qū)239條,平均工資約為4277元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-07
彭梓朔
1、日常監(jiān)督管理:負(fù)責(zé)組內(nèi)員工的工作安排、檢查、指導(dǎo),管理員工考勤、環(huán)境物料的領(lǐng)用。
2、定期對(duì)班組內(nèi)員工進(jìn)行崗位業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)及考核。
3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部關(guān)系,處理臨時(shí)性突發(fā)工作。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物品管理以及盤點(diǎn)工作。
任職要求:40歲以下,有案場(chǎng)、商業(yè)、住宅工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-07
張瑜
酒店店長(zhǎng)助理
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)協(xié)助酒店店長(zhǎng)管理酒店的日常營(yíng)運(yùn)工作,包括但不限于:
1、保持酒店的日常正常運(yùn)營(yíng),努力完成酒店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等工作;
3、對(duì)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防和協(xié)助處理;
4、負(fù)責(zé)酒店的各項(xiàng)行政人事事務(wù)工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的相關(guān)酒店工作等。
任職要求:
1、年齡25-45歲,大專以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、1年以上酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解酒店運(yùn)營(yíng)管理;
3、認(rèn)同中安企業(yè)價(jià)值觀,具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
4、樂(lè)觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)心,能出色完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指令。
福利待遇:
根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)情況各不相同,薪資主要在3500--5000之間,月休六天。
2025-09-07
陳豪杰
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中與出貨質(zhì)量控制與檢驗(yàn),確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)并及早發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的問(wèn)題。包括:制定抽樣或全檢計(jì)劃、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程和供應(yīng)商質(zhì)量、參與質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)。
2、品質(zhì)異常問(wèn)題品質(zhì)事故異常分析、糾正預(yù)防措施,編寫8D報(bào)告及改善問(wèn)題事項(xiàng);
3、負(fù)責(zé)工廠品質(zhì)流程的梳理,執(zhí)行及制程改善;
4、有電子行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,動(dòng)手能力強(qiáng);
任職資格
1.大專及以上文化,有電子相關(guān)專業(yè)背景及電子產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)背景,熟悉電子產(chǎn)品的測(cè)試,能獨(dú)立負(fù)責(zé)生產(chǎn)品質(zhì)管理工作,兩年以上品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)。愛(ài)好技術(shù),愿意學(xué)習(xí)。
3.良好的溝通能力及與其它部門協(xié)調(diào)處理問(wèn)題的能力。
4.對(duì)ISO9001一定了解,熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立提供相關(guān)品質(zhì)記錄和報(bào)告。

生產(chǎn)安全員

4000-6000元
北海-海城區(qū)-北海新元科技園 1人 食品 瀏覽:39
2025-09-07
周勁松
提高被監(jiān)管對(duì)象的安全技能及應(yīng)急處置能力; 8.組織并實(shí)施各項(xiàng)安全、環(huán)保應(yīng)急救援演練和事故救援,堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,編寫事故報(bào)告,配合相關(guān)事故的調(diào)查協(xié)助工作; 9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)事務(wù)及政府應(yīng)急管理監(jiān)管
2025-09-07
盧慧娟
一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、銷售目標(biāo),制定本部門的年度、季度及月度銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理及開(kāi)發(fā),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員完成各自銷售指標(biāo)及團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(防疫物質(zhì) …… 二、崗位要求: 1.五年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),三年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.有醫(yī)療器械銷售工作經(jīng)驗(yàn)或其他渠道資源優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)。
2025-09-07
秦建鈞
4、管理本部門日常工作及人員,打造積極向上的工作狀態(tài)。 二、任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬專業(yè)限制)。 2、有法院、仲裁委或律所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.
2025-09-07
秦建鈞
3、文件與資料管理:負(fù)責(zé)部門資料的管理,包括檔案的收集、整理、建檔、保管等。 二、任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬專業(yè)限制)。
2025-09-07
梁女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工技術(shù)資料管理; 2、及時(shí)了解工程進(jìn)度,跟進(jìn)供電方案,完成反光貼、標(biāo)識(shí)牌等的制作; 3、與業(yè)主對(duì)接,負(fù)責(zé)辦理工程聯(lián)系單、簽證、竣工資料等; 4、工程資料的收集、整理、歸檔和保管
2025-09-07
梁女士
1、協(xié)助公司董事長(zhǎng)進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)對(duì)接,建立和管理渠道行業(yè)信息庫(kù),并對(duì)于渠道合作情況進(jìn)行跟蹤維護(hù); 2、負(fù)責(zé)整理歸檔市場(chǎng)部項(xiàng)目資料; 3、維護(hù)客戶間的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
2025-09-07
李寶海
崗位職責(zé): 1、通過(guò)學(xué)習(xí)掌握和精通產(chǎn)線制成工藝、品質(zhì)要求、設(shè)備使用和管理; 2、制定及實(shí)施產(chǎn)線生產(chǎn)計(jì)劃、人員安排、管控生產(chǎn)品質(zhì)/進(jìn)度/效率; 3、推動(dòng)產(chǎn)線工藝優(yōu)化、品質(zhì)優(yōu)化、人員優(yōu)化、效率優(yōu)化 …… 4、產(chǎn)線5S管理、開(kāi)展技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè)。 …… 任職要求: 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,本科優(yōu)先; 2、年齡25-35歲間 3、3-5年以上的產(chǎn)線管理經(jīng)歷,有20-30人的帶隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、具備良好學(xué)習(xí)能力、生產(chǎn)組織能力、現(xiàn)場(chǎng)管理能力以及溝通和協(xié)調(diào)能力
2025-09-07
康更富
【工作經(jīng)驗(yàn)】 可以零經(jīng)驗(yàn) 【工作能力要求】 1、溝通能力排首要位置 2、懂管理,能把學(xué)生管理好,心理建設(shè)能力,紀(jì)律管理能力都需要具備 3、懂家長(zhǎng),能與家長(zhǎng)共情,想家長(zhǎng)之所想,嚴(yán)格要求學(xué)生,高標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán)
2025-09-07
阮靖
負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:10
2025-09-07
趙陽(yáng)
2、運(yùn)營(yíng)企業(yè)號(hào)、抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、視頻剪輯、主播邀約和溝通,供應(yīng)鏈管理和溝通。 3、學(xué)習(xí)并參與媒體溝通、直播技巧、短視頻策劃制作。 3、有專家手把手教。

電子商務(wù)

5000-7000元
北海-海城區(qū)-北海新元科技園 1人 電子 瀏覽:60
2025-09-07
卜德鎮(zhèn)
負(fù)責(zé)子商務(wù)的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作

監(jiān)控客服

2000-3000元
北海-海城區(qū) 1人 電子 投遞:1人 瀏覽:37
2025-09-07
何偉
職位描述 1、負(fù)責(zé)監(jiān)控和管理GPS/北斗平臺(tái) 2、負(fù)責(zé)客戶資料采集、錄入、更新 3、負(fù)責(zé)開(kāi)立業(yè)務(wù)相關(guān)證明和資料,做監(jiān)控報(bào)表和記錄 4、負(fù)責(zé)向客戶提供平臺(tái)操作培訓(xùn)和咨詢。

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北海招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 9.5%
    2K
  • 28.6%
    3K
  • 23.8%
    4K
  • 4.8%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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