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北?;ヂ?lián)網(wǎng)推廣銷售招聘

桂聘提供2025年9月北?;ヂ?lián)網(wǎng)推廣銷售最新招聘,海城區(qū)3條銀海區(qū)1條,平均工資約為4701元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多互聯(lián)網(wǎng)推廣銷售銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-26
陳俊兆
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)市區(qū)的客戶開拓,根據(jù)所轄市場(chǎng)特點(diǎn),完成市場(chǎng)摸排、拜訪開拓、獲客。銷售提升;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的運(yùn)營(yíng),結(jié)合公司的營(yíng)銷策略和工具,幫提高業(yè)績(jī)結(jié)果,達(dá)成公司業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)司機(jī)的維護(hù)工作,幫助其解決在接單-打車等各環(huán)節(jié)中遇到的問題,不斷優(yōu)化客戶體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)區(qū)門店宣傳推廣工作,擴(kuò)大品牌的影響力;
【崗位要求】:
1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮、快消、團(tuán)購(gòu)、外賣及互聯(lián)網(wǎng)TO C銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、能吃苦耐勞, 有耐心,能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)高強(qiáng)度快節(jié)奏工作;
3、目標(biāo)和結(jié)果導(dǎo)向佳,執(zhí)行力強(qiáng),追求卓越,渴望高薪;
4、需要自帶交通工具(電驢);
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 電子 電器 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:11
2025-09-26
楊女士
職位要求
1、大專及以上學(xué)歷,兩年及以上本地生活BD工作經(jīng)驗(yàn),有一定的綜合行業(yè)客戶資源積累;
2、具備較強(qiáng)的客情維護(hù)能力、談判能力和問題解決能力,有短視頻內(nèi)容營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉本地生活行業(yè),對(duì)抖音團(tuán)購(gòu)商家門店運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)有一定知識(shí)或經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,思維敏捷,有要性,吃苦耐勞,有一定抗壓能力;
5、有較強(qiáng)的獨(dú)立客情建設(shè)能力,重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速變化并擁抱變化。
職位描述
1、負(fù)責(zé)生活重點(diǎn)行業(yè)(到綜到餐酒旅等)的客戶開發(fā),并建立良好溝通合作;
2、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),針對(duì)不同商戶制定相應(yīng)的銷售策略,協(xié)調(diào)市場(chǎng)、產(chǎn)品等資源部門協(xié)助完成策略目標(biāo);
3、整合行業(yè)內(nèi)資源,通過資源整合助力業(yè)務(wù)與銷售目標(biāo)達(dá)成。
4、解決頭部商戶問題,跟進(jìn)問題解決,提高商家和消費(fèi)者滿意度;
5、制定抖音推廣策略,定期開展商戶賦能培訓(xùn);幫助本地生活商家在抖音平臺(tái)長(zhǎng)效運(yùn)營(yíng)
2025-09-26
李翎
職位信息
1、負(fù)責(zé)公司旗下抖音賬號(hào)內(nèi)容策劃,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提供用戶的關(guān)注度和粘性;
2、對(duì)各類短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意;
3、洞察力強(qiáng),每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,準(zhǔn)確捕捉其亮點(diǎn);
4、具備商業(yè)意識(shí),能根據(jù)商業(yè)化CASE需求,提供行業(yè)針對(duì)性的內(nèi)容營(yíng)銷方案;
5、根據(jù)平臺(tái)特色,梳理行業(yè)營(yíng)銷案例,根據(jù)客戶需求,制定適用平臺(tái)的商業(yè)打法;
6、支持相關(guān)內(nèi)容產(chǎn)品的執(zhí)行,挖掘內(nèi)容商業(yè)價(jià)值,提供變現(xiàn)策略;
7、搭建和維護(hù)商業(yè)化內(nèi)容資源庫(kù)與自媒體合作規(guī)則;
8、負(fù)責(zé)渠道推廣,提高渠道點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標(biāo);
9、每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;
10、定期策劃渠道活動(dòng),提升渠道排名,聚集流量和人氣,形成銷售;
11、對(duì)抖音、快手號(hào)、蝴蝶號(hào)、小紅書、微信公眾號(hào)等新媒體資源進(jìn)行分析,定期分析推廣數(shù)據(jù)結(jié)果。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上市場(chǎng)、商務(wù)或銷售工作經(jīng)驗(yàn);?2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、文化娛樂、媒體銷售或公關(guān)公司行業(yè)擔(dān)任同類職務(wù)3年以上;
3、對(duì)內(nèi)容有高敏感度,對(duì)用戶的購(gòu)物需求、媒體使用習(xí)慣,以及內(nèi)容消費(fèi)習(xí)慣和心理有較強(qiáng)的了解;有互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn),善于抽象用戶需求,并能體系的設(shè)計(jì)和落地運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。解決洞察消費(fèi)熱點(diǎn),對(duì)時(shí)下興起的品牌和潮流趨勢(shì)有敏銳的嗅覺和挖掘能力,并能制造話題,連接與消費(fèi)者的興趣點(diǎn);
4、對(duì)傳統(tǒng)媒體、新媒體、社交媒體等有較深了解,有UGC、PGC、KOL營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有社區(qū)運(yùn)營(yíng)和管理經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉抖音、蝴蝶號(hào)內(nèi)容路數(shù),品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶號(hào)、快手號(hào)粉絲增長(zhǎng)與管理;
7、熟悉針對(duì)短視頻的爬蟲技術(shù)與數(shù)據(jù)分析;
8、探索抖音、蝴蝶號(hào)、快手號(hào)推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
9、有運(yùn)營(yíng)成功案例,或者有達(dá)人/大號(hào)合作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
10、抖音、蝴蝶號(hào)、快手號(hào)、小紅書或其他短視頻APP深度上癮玩家,具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
11、賣的了萌,耍的了帥,對(duì)音樂天生的敏感,懂得節(jié)奏與視頻內(nèi)容的整體匹配;
12、有娛樂精神,創(chuàng)意十足;
13、腦洞大,有洞察力,能夠敏銳的捕捉到爆款視頻的內(nèi)容;
14、對(duì)美食、吃喝玩樂有一定見解和基礎(chǔ);
15、性格活潑,會(huì)玩,有創(chuàng)新能力的人優(yōu)先考慮。
福利待遇
公司將為您提供完善的個(gè)人發(fā)展平臺(tái),成功加入您將享受
1、完善的薪酬制度及年終獎(jiǎng)勵(lì)制度,多通道職業(yè)發(fā)展路徑;?
2、社會(huì)保障五險(xiǎn)一金;
3、文化津貼,節(jié)假日感恩津貼、生日會(huì)、個(gè)人下午茶、文化分享、書籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高層管理班、職經(jīng)理人規(guī)劃等內(nèi)訓(xùn)體系;
5、每年定期組織1-2次大型旅游活動(dòng),優(yōu)秀員工特定旅游獎(jiǎng)勵(lì)。
2025-09-26
于頌新
【工作內(nèi)容】 本崗位是「純運(yùn)營(yíng)職位(無銷售性質(zhì))」; 本公司屬于「教育培訓(xùn)」行業(yè); 本公司屬于「互聯(lián)網(wǎng)/科技」行業(yè); 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「客戶開發(fā)及業(yè)務(wù)推廣」;
2025-09-15
何先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)媒體的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)將公司宣傳的內(nèi)容能夠投放到直播(抖音、快手、淘寶)平臺(tái)進(jìn)行傳播; 3、負(fù)責(zé)自媒體抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng),增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度 …… ,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 4、熟悉抖音平臺(tái)規(guī)則,了解抖音小店各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則,推廣流量、活動(dòng)跟進(jìn),對(duì)接達(dá)人、直播等 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有做過新媒體運(yùn)營(yíng),懂企業(yè)管理優(yōu)先; 2、熟悉掌握辦公軟件運(yùn)用 …… ,具有數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力優(yōu)先; 3、對(duì)快消食品社群運(yùn)營(yíng)感興趣者優(yōu)先; 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 5、薪資:底薪+提成,薪資范圍:每月20K-50K。
約 5 個(gè)崗位
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北海銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
  • 6.1%
    2K
  • 26.8%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 16.8%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
北海銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.6%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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