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北海經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月北海經(jīng)理最新招聘,海城區(qū)149條銀海區(qū)102條,平均工資約為4851元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

棟號(hào)工長

8000-10000元
北海-銀海區(qū) 1人 建材 瀏覽:9
2025-07-27
譚少球
1、協(xié)助項(xiàng)目部經(jīng)理落實(shí)施工計(jì)劃,對(duì)單位工程進(jìn)度、 安全、質(zhì)量、文明施工、環(huán)境保護(hù)負(fù)責(zé)。
2、 熟悉工程慨況,協(xié)調(diào)好現(xiàn)場人力、材料、機(jī)械設(shè)備的調(diào)配,協(xié)調(diào)單位工程與甲方、分包隊(duì)及各專業(yè)施工隊(duì)之間的配合關(guān)系。
3、合理組織施工生產(chǎn),保正施工進(jìn)度、工程質(zhì)量、生產(chǎn)安全,做到文明施工,完成單位各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。
4、 根據(jù)總體施工計(jì)劃編制更加詳細(xì)的月施工計(jì)劃、周施工計(jì)劃,并向施工隊(duì)下達(dá)月、周施工任務(wù),有步驟地組織施工,對(duì)施工過程進(jìn)行監(jiān)控,月末對(duì)當(dāng)月施工計(jì)劃完成情況進(jìn)行小結(jié),對(duì)存在問題進(jìn)行分析,并制定整改措施。
5、 深入施工現(xiàn)場,合理安排,認(rèn)真組織,科學(xué)管理,積極開展施工生產(chǎn),提高人、財(cái)、物、機(jī)械設(shè)備的利用率,杜絕浪費(fèi),最大限度的節(jié)約成本。
6、要求有三方飛檢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
注:本崗位是乙方施工單位為振中建設(shè),甲方為雅居樂,我司屬其下屬單位。

采購經(jīng)理

3000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 廣告 瀏覽:7
2025-07-27
梁京輝
1.根據(jù)項(xiàng)目需求,完成指定媒體資源的拓展、詢價(jià)、壓價(jià)、鎖價(jià)排期等工作,并將詢價(jià)結(jié)果反饋對(duì)應(yīng)負(fù)責(zé)推薦資源的項(xiàng)目采購類崗位,確保賬號(hào)質(zhì)量及利潤符合要求;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)公司內(nèi)部流程提報(bào)類工作:支出單提交、合同發(fā)起、對(duì)賬及返點(diǎn)回收等環(huán)節(jié),并確保各項(xiàng)工作的及時(shí)性與準(zhǔn)確性;
3.跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行,配合數(shù)據(jù)工程師處理項(xiàng)目執(zhí)行過程中媒體端的各項(xiàng)問題;
4.與媒體保持良好關(guān)系,根據(jù)行業(yè)及客戶特點(diǎn),定向拓展媒體資源,豐富媒體資源庫。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,廣告、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.了解媒介工作、社交媒體資源及玩法優(yōu)先,,對(duì)廣告/新媒體行業(yè)感興趣;
3.具備半年及以上服務(wù)行業(yè)品牌客戶經(jīng)驗(yàn)/相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)
4.擁有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,理解思考能力,快速的學(xué)習(xí)能力及較好的溝通表達(dá)能力;
5.具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、有一定責(zé)任心,做事細(xì)心,能夠迅速靈活應(yīng)對(duì)工作需求。
1.全面負(fù)責(zé)銷售部的管理工作,完成年度、季度、月度的各項(xiàng)銷售經(jīng)營任務(wù)及管理指標(biāo)的達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)廠家關(guān)系的對(duì)接和維護(hù),確保廠家提、交車任務(wù)達(dá)成;
3.根據(jù)銷售政策、市場變化、庫存狀況,制定銷售策略及銷售價(jià)格;
4.制定銷售部的績效方案,并根據(jù)業(yè)績達(dá)成需求,及時(shí)調(diào)整、完善;
5.負(fù)責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、人員招聘、能力評(píng)估、培訓(xùn)管理及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè);
6.負(fù)責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范,保障客戶滿意度,處理銷售部的重大客戶投訴,實(shí)施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度;
7.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行各公司重大事件和突發(fā)事件的處理,完成上級(jí)委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時(shí)性工作;
8.五年以上同行業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的抗壓能力,接受全國范圍辦公。
1、觀察市場動(dòng)態(tài)、銷售區(qū)域汽車市場,進(jìn)行市場分析并對(duì)市場發(fā)展趨勢和市場變化進(jìn)行評(píng)估; 2、制定門店年度市場計(jì)劃,對(duì)本地市場活動(dòng)進(jìn)行策劃; 3、廣告宣傳,計(jì)劃廣告投放并對(duì)媒體進(jìn)行評(píng)估,按照年度市場計(jì)劃進(jìn)行廣告投放; 4、活動(dòng)/銷售推廣,按照市場計(jì)劃組織和執(zhí)行品牌及促銷活動(dòng); 5、新媒體,計(jì)劃更新和維護(hù)網(wǎng)站及其他新媒體; 7、預(yù)算控制,按年度市場預(yù)算情況進(jìn)行市場費(fèi)用支出,并分析廣告實(shí)施的有效性并對(duì)比投入與產(chǎn)出; 6、品牌管理,嚴(yán)格遵循廠家要求管理品牌。 7、熟悉汽車行業(yè)市場,3-5年市場經(jīng)理或相關(guān)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有決策能力,抗壓能力強(qiáng)。
1.全面主持售后管理工作,達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的售后經(jīng)營任務(wù)及指標(biāo); 2.制定并分解售后經(jīng)營計(jì)劃、完善管理制度并實(shí)施; 3.售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估,績效方案制定并推進(jìn)實(shí)施; 4.廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,確保廠家返利最大化獲??; 5.做好保有客戶管理,不斷提升客戶滿意度,及時(shí)處理客戶投訴; 6.及時(shí)掌握售后市場動(dòng)態(tài),制定相關(guān)售后服務(wù)策略并推進(jìn)實(shí)施; 7.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作、以及其他臨時(shí)性工作; 8.五年以上汽車售后服務(wù)關(guān)鍵崗位工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上人員管理經(jīng)驗(yàn),能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,接受全國范圍辦公。
1、全面負(fù)責(zé)品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,定期向品牌總匯報(bào)經(jīng)營情況; 2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計(jì)劃,完成集團(tuán)制定的多項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo); 3、全面掌握廠家對(duì)經(jīng)銷商的商務(wù)政策并完成廠家各項(xiàng)考核指標(biāo); 4、提升公司的整體銷售能力、售后服務(wù)能力、二手車業(yè)務(wù),努力提高公司在市場的競爭力。 5、5年以上汽車行業(yè)的總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉4S店全面運(yùn)營管理,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的抗壓能力,接受全國范圍辦公。
2025-07-27
李家南
職位要求: 1、根據(jù)市場情況和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個(gè)人的銷售計(jì)劃,完成部門制定的目標(biāo); 2、自主開發(fā)新客戶、開拓新市場,完成銷售任務(wù); 3、收集市場信息,了解客戶需求,為制定推廣方案提供有效建議,以促進(jìn)成交; 4、與客戶保持長期友好關(guān)系,定期溝通維護(hù); 5、獨(dú)立完成客戶邀約談判、銷售方案制定、合同簽定、服務(wù)驗(yàn)收等工作。 薪資待遇及福利: 一、周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。 二、節(jié)假日福利 端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,公司為員工發(fā)放禮品 三、娛樂活動(dòng) 1、不定期組織體育類、文藝類、聚餐類等集體活動(dòng)及公益性活動(dòng)。 四、培訓(xùn) 所有員工,入職前免費(fèi)培訓(xùn)。入崗后提供在職培訓(xùn),拓...
2025-07-27
馬紅霞
1 有電商銷售經(jīng)驗(yàn) 2 有銷售管理經(jīng)驗(yàn) 3 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)狀況,負(fù)責(zé)制定具體的銷售目標(biāo)、策略和計(jì)劃;監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)的績效;與其他部門協(xié)調(diào),確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2025-07-27
馬紅霞
①電氣、土木工程施工經(jīng)驗(yàn)2年以上。有一定的抗壓能力 ②25-45 歲,本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言 ③精通 Excel、Word、PPT等辦公工具 工作地點(diǎn):沙特阿拉伯 福利待遇:工作滿一年,30 天帶薪年假,公司負(fù)責(zé)往返機(jī)票,包食宿。
2025-07-27
崔玉豐
任職要求: 1、本科211以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、敬崗愛業(yè),精神面貌佳,能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性,起到正向引導(dǎo)作用; 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),協(xié)調(diào)處理問題能力強(qiáng)。 4、各類辦公文檔的制作和文件編寫能力強(qiáng)。 5、具備良好的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,能熟練的運(yùn)用工作規(guī)劃、過程管理、經(jīng)驗(yàn)流程總結(jié)等工具管理好階段性事務(wù)。 6、具備信息系統(tǒng)、系統(tǒng)集成相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉項(xiàng)目前、中、后期的商務(wù)流程及事務(wù)處理。 7、對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,不推諉,不懈怠,做到事事有回音,事事有結(jié)果。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前、中、后期的商務(wù)工作的規(guī)劃、安排、執(zhí)行,從商務(wù)工作的角度,保障項(xiàng)目按計(jì)劃完成;...
2025-07-27
黃月英
1.電話回訪客戶,介紹北海區(qū)位及樓盤信息 2.邀約客戶,客戶到達(dá)北海后開車帶看樓盤
2025-07-27
陳河強(qiáng)
合浦柏悅小鎮(zhèn),超高銷售獎(jiǎng)勵(lì) 1、熟悉合浦房地產(chǎn)市場,性格開朗形象氣質(zhì)佳,有房產(chǎn)銷售工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者并具備管理經(jīng)驗(yàn)。 2、具備較強(qiáng)統(tǒng)籌、執(zhí)行和協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)場管理、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)以及銷售戰(zhàn)術(shù);具備較強(qiáng)的市場開拓能力,客戶溝通能力,熟悉現(xiàn)場管理、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、以及銷售戰(zhàn)術(shù)。 3、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)高強(qiáng)度工作;具備強(qiáng)烈成功欲望, 愿意通過自己的努力付出而實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 待遇:高提成+高獎(jiǎng)金+福利+年終獎(jiǎng)金+項(xiàng)目合伙制(可提供住宿。具體薪酬***) 工作地點(diǎn):北海合浦縣
2025-07-27
李惠瓊
職位描述 1、全面主持售后管理工作,達(dá)成公司下達(dá)的售后經(jīng)營任務(wù)及各項(xiàng)KPI。 2、根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo),制定售后運(yùn)營政策,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估。 4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)流程的實(shí)施與控制。管理并協(xié)調(diào)售后服務(wù)各部門工作。 5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度,及時(shí)處理客戶投訴等。 6、了解市場動(dòng)態(tài),制定和更新服務(wù)策略,維護(hù)的拓展對(duì)外業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 7、對(duì)直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估,并承擔(dān)管理責(zé)任。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、有 5 年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年同等崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國家汽車相關(guān)法律法規(guī);具有豐富的服務(wù)營銷知...
2025-07-27
陳小蘋
職位描述 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3.監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作; 4.激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn); 5.召開部門內(nèi)銷售會(huì)議; 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作; ? 任職要求: 1.有在百度、58管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.豐厚的薪資福利 ? 薪資待遇及福利: ?1、五天工作制,周末雙休。法定節(jié)假日按國家法定安排休假。 ?2、完善的人才培養(yǎng)計(jì)劃及職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)。 ?3、帶薪專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。 ?4、讓您滿意的底薪+高提成,能力強(qiáng)者實(shí)際薪酬遠(yuǎn)超本崗位公示薪資 薪資范疇:5000--10000元
2025-07-27
陳小蘋
1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3.監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作; 4.激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn); 5.召開部門內(nèi)銷售會(huì)議; 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;
約 293 個(gè)崗位

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北海薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 6.2%
    2K
  • 24.7%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 19.8%
    5K
  • 14.8%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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