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北海金融經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月北海金融經(jīng)理最新招聘,海城區(qū)2條銀海區(qū)1條,平均工資約為6723元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多金融經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-07
穆森
崗位職責:
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓和管理公司銷售團隊;
2、帶領團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進行培訓,帶領團隊完成每月轉化指標;
4、負責成交客戶的維護和管理工作;
5、帶領新人熟悉作業(yè)內(nèi)容、流程、規(guī)則及作業(yè)技巧等以達成新人快速成長。
?
任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)或相關電話銷售或呼叫中心團隊管理工作經(jīng)驗;
2、掌握線上銷售運作原理,了解拓客渠道以及方法;
3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務理念;
4、具有良好的團隊意識和培訓能力;
5、有房地產(chǎn)電商公司、保險金融、教育培訓等團隊管理經(jīng)驗(帶團隊入職)優(yōu)先考慮。
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設置保障薪資,個人提點范圍:最高可達65%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
2025-09-07
穆森
新房店經(jīng)理?(M)
崗位職責:
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓和管理公司銷售團隊;
2、帶領團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進行培訓,帶領團隊完成每月轉化指標;
4、負責成交客戶的維護和管理工作;
5、帶領新人熟悉作業(yè)內(nèi)容、流程、規(guī)則及作業(yè)技巧等以達成新人快速成長。
?
任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)或相關電話銷售或呼叫中心團隊管理工作經(jīng)驗;
2、掌握線上銷售運作原理,了解拓客渠道以及方法;
3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務理念;
4、具有良好的團隊意識和培訓能力;
5、有房地產(chǎn)電商公司、保險金融、教育培訓等團隊管理經(jīng)驗(帶團隊入職)優(yōu)先考慮。
?
設置保障薪資,個人提點范圍:40%-65%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
職位招聘10-20人
2025-09-07
樊繼宏
HR
職位詳情
辦公室坐班 全職工作
正常工作制
提供住宿+三餐任職要求:
1、男女不限,年齡19-28歲之間;
2、人品端正、無犯罪記錄,無不良信用記錄:
3、口齒清晰,有較強的溝通能力,掌握基本電腦使用技術;
4、愛崗敬業(yè)、認真負責、工作態(tài)度積極、具有良好的團隊合作精神。福利待遇:
1、基本薪資構成:無責底薪+不封頂提成+激勵獎金+五險,綜合薪資5000-8000;
2、豐富培訓:新員工培訓+業(yè)務培訓+師傅帶教+定期成果分享;
3、多彩福利:節(jié)日福利,生日福利,旅游團建,團隊聚餐等。工作時間:
周一至周五早8:30-17:30午休1.5小時:周六早9:00-15:00:
周日休息,依法享受國家法定節(jié)假日(元旦、五
一、十一、春節(jié)、中秋、端午等)。
晉升機制:
1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會;
2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理;
3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。公司簡介:
銀盛業(yè)(北京)金融服務外包有限公司于2014年成立?,F(xiàn)全國設有40余家分公司,全國在職員工3000余人。與全國各大銀行均有密切合作。公司實力雄厚。
約 3 個崗位
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北海銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 150K,最多人拿:5K
  • 4.6%
    2K
  • 19.5%
    3K
  • 16.4%
    4K
  • 25.6%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 6.2%
    8K-1W
  • 14.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.5%
  • 中專
    0.5%
北海銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,中專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
北海銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。
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