北海零售運(yùn)營管理招聘 logo

北海零售運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年8月北海零售運(yùn)營管理最新招聘,海城區(qū)2條銀海區(qū)2條,平均工資約為6000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多零售運(yùn)營管理零售運(yùn)營管理運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店員/營業(yè)員

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 家居 瀏覽:2
2025-08-21
黎建勝
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完成店面日常銷售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營工作:維護(hù)店面形象、品牌形象、保持店面整齊干凈、協(xié)助陳列以及個(gè)人形象管理。
3.貨品管理:店面商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉、配合店鋪盤點(diǎn)。
4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。
5.積極配合上級完成各項(xiàng)工作任務(wù)、接受工作分配以及遵守公司的相關(guān)制度。
任職要求:
1.喜愛零售行業(yè)工作。
2.形象佳、有活力、年輕時(shí)尚。
3.有責(zé)任心、吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有學(xué)習(xí)意識、能承受銷售壓力。
4.能嚴(yán)守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度
2025-08-17
江婷婷
一、崗位職責(zé)細(xì)化
1.品牌運(yùn)營管理
-監(jiān)控品牌銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績波動原因,制定提升方案(如促銷活動、陳列優(yōu)化)。
2.活動策劃與執(zhí)行策劃季節(jié)性主題營銷活動(如節(jié)日促銷、快閃店),聯(lián)動品牌提升客流量及轉(zhuǎn)化率。協(xié)調(diào)場內(nèi)資源(如廣告位、中庭活動)分配,最大化商業(yè)體收益。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期輸出經(jīng)營分析報(bào)告(如坪效、客單價(jià)),提出業(yè)態(tài)調(diào)整建議。,運(yùn)用數(shù)字化工具(如客流監(jiān)測系統(tǒng)、CRM數(shù)據(jù))優(yōu)化運(yùn)營策略。
二、任職要求
硬性條件
3年以上商業(yè)綜合體/連鎖服飾品牌運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有完整項(xiàng)目周期經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。。熟悉服飾行業(yè)趨勢(如快時(shí)尚、輕奢、運(yùn)動品牌)及供應(yīng)鏈管理邏輯。
2.核心能力
數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用Excel/SQL/BI工具,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。資源整合能力:具備品牌商、供應(yīng)商資源,擅長談判與關(guān)系維護(hù)。創(chuàng)新能力:有成功策劃爆款活動或新零售模式(如020聯(lián)動)案例。
3.加分項(xiàng)
-熟悉ESG理念或綠色消費(fèi)趨勢,能為可持續(xù)時(shí)尚運(yùn)營提供方案。·具備跨區(qū)域/多門店管理經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)快節(jié)奏工作。
五、薪酬
實(shí)習(xí)期6000/月轉(zhuǎn)正7000另車貼餐貼(視商業(yè)體規(guī)模及候選人資源豐富度浮動)。增設(shè)季度績效獎金(銷售額掛鉤)及年度利潤分成。有五險(xiǎn)。

導(dǎo)購專員

3000-6000元
北海-銀海區(qū)-僑港風(fēng)情街 1人 瀏覽:40
2025-08-17
張思娜
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪完成日常銷售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)店鋪日常的運(yùn)營工作:維護(hù)店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協(xié)助陳列以及個(gè)人形象管理。
3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉、配合店鋪盤點(diǎn)。
4.顧客服務(wù):現(xiàn)有老客人的維護(hù)和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關(guān)系。
5.積極配合上級完成各項(xiàng)工作任務(wù)、接受工作分配以及遵守公司的相關(guān)制度。
任職要求:
1.喜愛零售行業(yè)工作。
2.對時(shí)裝商品有獨(dú)特見解。
3.形象佳、有活力、年輕時(shí)尚。
4.有責(zé)任心、吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有學(xué)習(xí)意識、能承受銷售壓力。
5.能嚴(yán)守店鋪、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度
2025-08-17
吳宇翔
崗位職責(zé): 1、主動尋找并開發(fā)專屬行業(yè)(餐飲、母嬰、零售、美業(yè)、寵物)客戶,完成城市目標(biāo); 2、根據(jù)客戶門店的實(shí)際情況,結(jié)合公司產(chǎn)品和服務(wù),為客戶提供專業(yè)化的解決方案,幫助提升門店運(yùn)營效率和營業(yè)額; …… 3、挖掘行業(yè)資源,拓展行業(yè)上下游渠道合作,并協(xié)助他們落地公司產(chǎn)品和服務(wù); 4、配合產(chǎn)品部門,提出改善產(chǎn)品和內(nèi)部流程優(yōu)化建議來提升客戶體驗(yàn)和降低運(yùn)營成本; 5、完成崗位相關(guān)的其它工作; 任職資格 …… : 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 一年以上專屬行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉(至少一個(gè))餐飲、母嬰、零售、美業(yè)、寵物等行業(yè)市場; 3、 誠信正直; 4、 優(yōu)秀的談判能力和銷售技巧,具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動力; …… 團(tuán)隊(duì)成員年輕化、有激情、追求效率,同時(shí)人性化、扁平化的管理風(fēng)格讓公司每個(gè)人都有機(jī)會追逐夢想、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意。 銀豹是準(zhǔn)動旗下軟件品牌,擁有收銀系統(tǒng)、云后臺、App、微店、小程序、AI擴(kuò)展等產(chǎn)品。 …… 銀豹是國內(nèi)較早使用云架構(gòu),在云端管理數(shù)據(jù)的門店系統(tǒng),產(chǎn)品歷經(jīng)8年打磨,滿足電腦收銀、手機(jī)收銀、平板收銀、自助收銀和無人收銀5大應(yīng)用場景,實(shí)現(xiàn)商品、會員、員工、進(jìn)銷存、貨流、營銷、數(shù)據(jù)等多種的管理需求。
約 4 個(gè)崗位
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北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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