
北海品牌運(yùn)營推廣招聘
桂聘提供2025年10月北海品牌運(yùn)營推廣最新招聘,海城區(qū)23條合浦縣6條,平均工資約為4251元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品牌運(yùn)營推廣新媒體運(yùn)營專員新媒體運(yùn)營推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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微信社群運(yùn)營
6000-8000元2025-10-01何先生1.運(yùn)營企業(yè)微信號,負(fù)責(zé)粉絲增長,并撰寫相關(guān)朋友圈文案;
2.負(fù)責(zé)內(nèi)容的發(fā)布,維護(hù),關(guān)注威信群用戶增長;培養(yǎng)微信群對于行業(yè)類型需求互助,增加粉絲粘性;
3.管理并執(zhí)行公司各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的用戶運(yùn)營,包括企業(yè)微信號,微信群,公眾號等,及時(shí)跟進(jìn)并發(fā)布最新資訊。
4.挖掘潛在客戶,合作者及需求,塑造并展示公司、團(tuán)隊(duì)及服務(wù)價(jià)值,有效激活客戶,提升用戶活躍度;
5.定期對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,提交分析報(bào)表,及時(shí)提出改進(jìn)措施并實(shí)施。
6.策劃撰寫原創(chuàng)話題及線下活動(dòng)方案,增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì),提高品牌認(rèn)知度與信任度與管理社群意見領(lǐng)袖活動(dòng)情況。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有做過微商運(yùn)營,懂企業(yè)管理優(yōu)先;
2.熟悉掌握辦公軟件運(yùn)用,具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力。
3.喜歡并樂于接受新鮮事物,注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,愛學(xué)習(xí),積極向上。
4.對快消食品社群運(yùn)營感興趣者優(yōu)先;
5.有銷售經(jīng)驗(yàn)和市場營銷專業(yè)優(yōu)先; -
線上社群運(yùn)營
15000-30000元2025-10-01何先生崗位職責(zé):
1、建立運(yùn)營企業(yè)微信號,負(fù)責(zé)粉絲增長,并撰寫相關(guān)朋友圈文案;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容的發(fā)布,維護(hù),關(guān)注威信群用戶增長;培養(yǎng)微信群對于行業(yè)類型需求互助,增加粉絲粘性;
3、協(xié)助管理并執(zhí)行公司各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的用戶運(yùn)營,包括企業(yè)微信號,微信群,公眾號等,及時(shí)跟進(jìn)并發(fā)布最新資訊。
4、挖掘潛在客戶,合作者及需求,塑造并展示公司、團(tuán)隊(duì)及服務(wù)價(jià)值,有效激活客戶,提升用戶活躍度;
5、定期對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,提交分析報(bào)表,及時(shí)提出改進(jìn)措施并實(shí)施。
6、策劃撰寫原創(chuàng)話題及線下活動(dòng)方案,增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì),提高品牌認(rèn)知度與信任度與管理社群意見領(lǐng)袖活動(dòng)情況。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有做過微商運(yùn)營,懂企業(yè)管理或人力資源管理者優(yōu)先;
2、熟悉掌握辦公軟件運(yùn)用,具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力。
3、喜歡并樂于接受新鮮事物,注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,愛學(xué)習(xí),積極向上。
4、對快消食品社群運(yùn)營感興趣者優(yōu)先;
5、有銷售經(jīng)驗(yàn)和市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
6、薪資:底薪+銷售提成。 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-9000元2025-10-01初曉龍崗位職責(zé):
· 通過有效的商業(yè)運(yùn)營,達(dá)到酒店利益的最大化;確保部門員工給客人提供一貫高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。
· 為酒店創(chuàng)造最高的收益。制定計(jì)劃并時(shí)時(shí)監(jiān)控前臺(tái)及餐廳已實(shí)施的促銷活動(dòng)。
· 維護(hù)并保持前廳部與住店客人之間良好的關(guān)系,同時(shí)提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。
· 確保時(shí)時(shí)保持銷售的心態(tài)運(yùn)營和管理賓客服務(wù)部,并確保員工也具有此種銷售意識(shí),這對于實(shí)現(xiàn)酒店收入的最大化有良好的輔助作用。
· 確保實(shí)施必要的及時(shí)計(jì)劃已達(dá)到年度收入預(yù)算。
· 保持向高層管理人員通報(bào)任何風(fēng)險(xiǎn)或者是任何發(fā)展機(jī)會(huì),這些風(fēng)險(xiǎn)或機(jī)會(huì)關(guān)系到酒店預(yù)先設(shè)定的業(yè)績數(shù)字。
· 確保每一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),即使是最小的但卻是必要的標(biāo)準(zhǔn),都及時(shí)有效的得以實(shí)施。
· 確保賓客服務(wù)部所有的工作人員都知道客房及餐廳銷售及收入目標(biāo),并獲知業(yè)績。
· 根據(jù)公司的信用政策,確保達(dá)到預(yù)期的收益目標(biāo)。
· 發(fā)展和保持酒店與銷售部門和收入部門之間關(guān)于尋找商業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)上高效的溝通。
· 確保維護(hù)賓客服務(wù)部與酒店其他部門之間高效的接觸和溝通。
· 通過訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)員工。
· 考察團(tuán)隊(duì)成員的訓(xùn)練需求。積極地參加職業(yè)培訓(xùn), 讓員工保持水平一致。
· 做隊(duì)員的導(dǎo)師,提高員工水平,促進(jìn)他們完成所設(shè)立的目標(biāo)。
· 為部門計(jì)劃和培訓(xùn)高潛能成員,促進(jìn)他們提高工作水平。
· 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質(zhì)服務(wù)。
· 對雇用和解雇員工負(fù)責(zé), 確定所有的位置都有合適的人選。確保部門中成員的一致水平。
· 采取必要行動(dòng),及時(shí)有效的處理顧客的不滿,并告知賓客關(guān)系經(jīng)理進(jìn)行跟蹤。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。
· 維護(hù)顧客檔案和信息,確保有效的預(yù)定。
· 每日問候VIP客人,確保VIP客人的個(gè)性化服務(wù)待遇。
· 與銷售,預(yù)定和業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)共同為客人提供服務(wù)。
· 確保為希爾頓榮譽(yù)會(huì)員顧客提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務(wù),建議顧客加入會(huì)員。
· 按照客人的預(yù)定或喜好安排房間,并做詳細(xì)目錄管理,確保賓客檔案信息及時(shí)錄入公安報(bào)告系統(tǒng)。
· 遵循希爾頓品牌標(biāo)準(zhǔn)。
· 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。
· 確保信息有效的傳達(dá)到人,及時(shí)解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會(huì)議等。
· 堅(jiān)持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
· 協(xié)助廚房根據(jù)餐飲發(fā)展趨勢,適當(dāng)需求及銷售情況進(jìn)行餐廳菜單的修改及餐廳活動(dòng)的推廣。
· 在餐廳運(yùn)營表現(xiàn)及財(cái)務(wù)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,對餐廳的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,制定未來發(fā)展計(jì)劃。
· 隨時(shí)更新團(tuán)隊(duì)成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動(dòng),包括特殊活動(dòng),餐廳促銷等等。
· 合理的指派工作以此來發(fā)展自己和團(tuán)隊(duì)。
· 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。
· 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
崗位要求:
· 大學(xué)專科及以上學(xué)歷,較好的中英文讀寫能力。
· 三至五年相關(guān)前前臺(tái)及餐廳綜合管理經(jīng)驗(yàn)。
· 親和力較強(qiáng),有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力。
· 有耐心,高度責(zé)任感并且積極的應(yīng)對各種問題。
· 強(qiáng)烈的責(zé)任感及自我激勵(lì)能力。
· 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 -
景區(qū)運(yùn)營總監(jiān)
12000-20000元2025-10-01田國華2、負(fù)責(zé)公司文旅項(xiàng)目的商務(wù)拓展與整體項(xiàng)目運(yùn)營對接管理工作。 …… 4、制訂產(chǎn)品各階段營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,構(gòu)建全面的營銷管理體系,不斷擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率、品牌知名度,帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績指標(biāo)。 5、協(xié)助公司做好產(chǎn)品的宣傳推廣、內(nèi)容活動(dòng)方案的構(gòu)建與落地工作。 …… 3、具有敏銳的文旅行業(yè)洞察力,能夠針對目標(biāo)客群與市場發(fā)展需求制定市場拓展戰(zhàn)略,實(shí)時(shí)把握和調(diào)整商務(wù)拓展和推廣方向; 4、熟悉旅游產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、營銷和運(yùn)營管理,5年以上營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)。 -
運(yùn)營經(jīng)理
6000-9000元2025-10-01田國華4、負(fù)責(zé)景區(qū)運(yùn)營成本控制和利潤分析,制定預(yù)算計(jì)劃,參與制定營銷策略,提升品牌知名度。 5、管理管理景區(qū)經(jīng)營業(yè)態(tài),包括但不限于商業(yè)租賃、商業(yè)銷售、廣告推廣、營銷策劃等。 …… 4、3年以上全盤運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌管理經(jīng)驗(yàn)及成功案例優(yōu)先。 -
市場營銷
3000-8000元2025-10-01郭宏亮我公司是集生產(chǎn)、研發(fā)、運(yùn)營于一體的公司,主要生產(chǎn)電動(dòng)自行車充電樁,品牌為“海納電車寶”。 …… 崗位職責(zé) 1.項(xiàng)目開始前的市場調(diào)研工作 2.開拓聯(lián)絡(luò)城市合作伙伴或物業(yè)公司小區(qū),推廣落實(shí)我司充電樁系統(tǒng) 3.根據(jù)市場及企業(yè)需求形成可銷售的信息產(chǎn)品建議書,完成給客戶的說明性資料的編寫及制作 4. …… 負(fù)責(zé)充電樁項(xiàng)目的銷售及推廣,搜索各類充電樁代理或有能力合作伙伴,完成渠道拓展 5加強(qiáng)與公司內(nèi)部的協(xié)調(diào),服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,優(yōu)化與公司外部的合作。 -
企劃主管/經(jīng)理
5000-8000元2025-10-01陳裕鑫主要職責(zé): 1根據(jù)品牌目標(biāo)和經(jīng)營目標(biāo),負(fù)責(zé)商品年度規(guī)劃,負(fù)責(zé)品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)策路、商品定價(jià)策略、新品推廣策略、商品運(yùn)營策略等全生命周期管控; 2、通過消費(fèi)者調(diào)研、市場流行與材料科技趨勢分析 …… ,了解掌握市場行業(yè)及競品格局動(dòng)向,指導(dǎo)商品企劃、產(chǎn)品研發(fā)工作; 3、根據(jù)品牌定位和經(jīng)營計(jì)劃,制定商品企劃案,匹配全渠道、全系列的品類結(jié)構(gòu)、塑造商品核心競爭力; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品分類規(guī)劃和管理,制定產(chǎn)品的發(fā)展策略和產(chǎn)品市場策略 …… 、行動(dòng)方案的設(shè)計(jì)和實(shí)施; 5、參與市場活動(dòng)策劃、市場調(diào)查與分析,負(fù)責(zé)組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息,分析食品行業(yè)市場發(fā)展趨勢確定產(chǎn)品方向及開發(fā)策略; 6、準(zhǔn)確把握公司的品牌定位和產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格 -
抖音店鋪運(yùn)營
20000-40000元2025-10-01何先生、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間,跟進(jìn)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名、銷售機(jī)制策劃、活動(dòng)跟進(jìn)及活動(dòng)后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理; 5、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時(shí)在線業(yè)務(wù)工作處理情況 6、定期監(jiān)控?cái)?shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理等,對活動(dòng)效果進(jìn)行跟蹤 …… 、評估,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施; 7、了解抖音小店各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則,推廣流量、活動(dòng)跟進(jìn),對接達(dá)人、直播等能獨(dú)立的和運(yùn)營小二溝通店鋪活動(dòng)和資源; 8、規(guī)劃抖音短視頻/直播帶貨、廣告投放等各業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào) …… ,合理規(guī)劃推廣費(fèi)用,把控推廣內(nèi)容及ROI 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或2年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、了解抖音電商運(yùn)營規(guī)則和邏輯,有后臺(tái)運(yùn)營能力與實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉?DOU、FEED …… ?投放及達(dá)人合作、直播合作或其他直播運(yùn)營推廣手段優(yōu)先; 3、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作并見成效; 4、對快消食品運(yùn)營感興趣者優(yōu)先。 …… 6、公司接受合作運(yùn)營方式,公司提供貨源。 -
新媒體運(yùn)營專員
3000-6000元2025-10-01- 深入了解目標(biāo)受眾的需求和興趣點(diǎn),結(jié)合品牌定位和熱點(diǎn)話題,制定有針對性的內(nèi)容主題。 - 創(chuàng)作高質(zhì)量、有吸引力的圖文、視頻等內(nèi)容,確保內(nèi)容的原創(chuàng)性和可讀性。 2.?內(nèi)容編輯與排版。 …… - 分析用戶行為數(shù)據(jù),了解用戶需求和喜好,為內(nèi)容創(chuàng)作和運(yùn)營策略調(diào)整提供依據(jù)。 三、渠道推廣與合作 1.?新媒體平臺(tái)推廣。 - 運(yùn)用各種推廣手段,提高新媒體平臺(tái)的曝光度和粉絲數(shù)量。 …… - 尋找與品牌相關(guān)的合作機(jī)會(huì),如與其他新媒體賬號、博主、網(wǎng)紅等進(jìn)行合作推廣。 - 拓展新媒體渠道資源,擴(kuò)大品牌影響力。 四、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1.?數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析。 …… 運(yùn)營策略優(yōu)化。 - 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整內(nèi)容創(chuàng)作、用戶運(yùn)營和推廣策略,提高運(yùn)營效果。 - 不斷嘗試新的運(yùn)營方法和手段,提升新媒體平臺(tái)的競爭力。 五、其他工作 1.? -
新媒體運(yùn)營專員
5000-8000元2025-10-01陳宇波【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司各類媒體賬號平臺(tái)(微信公眾號、抖音、小紅書等)、社群的運(yùn)營,推廣公司品牌理念及產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)圖片拍攝、文案寫作、視頻創(chuàng)意和腳本制作、視頻的拍攝剪輯、素材整理工作。 …… 4、日常社群運(yùn)營; 5、線上線下活動(dòng)的策劃組織及用戶轉(zhuǎn)化; 6、綜合薪資:5000-8000元 【任職要求】 1、25-35歲,大專及以上學(xué)歷,具備豐富的本地生活運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),可提供成功的案例賬號。 …… 2、有母嬰相關(guān)行業(yè)、新媒體運(yùn)營經(jīng)歷優(yōu)先考慮,必須獨(dú)立運(yùn)營過微信公眾號、抖音、小紅書平臺(tái)一年以上經(jīng)驗(yàn),有直播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
電商運(yùn)營
8000-13000元2025-10-01陳裕鑫職位信息 1、根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位組織并制定公司運(yùn)營平臺(tái)店鋪的中長期發(fā)展規(guī)劃,包括產(chǎn)品線規(guī)劃、運(yùn)營方向與目標(biāo)的規(guī)劃等; 2、精通電商的運(yùn)營和盈利模式,能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳,熟悉各項(xiàng)規(guī)定與操作流程 …… ,戰(zhàn)績里有業(yè)績有利潤,有成熟的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)以及成體系的理論,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出建議; 4、合理控制費(fèi)用,制定合理可行的促銷方案,拉動(dòng)渠道銷售增長。 …… 職位要求 1、大專以上學(xué)歷,3年以上獨(dú)立品牌運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、貝有豐富的電子商務(wù)營銷策劃和運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的市場銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏鏡的市場洞察力與反應(yīng)力; …… 4、具有團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),能夠打造具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)并能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員成長和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升; 5、具較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌和把控能力,能夠進(jìn)行獨(dú)立決策; 6、有從0-1打造全新品牌及新品牌月銷200萬以上優(yōu)先; …… 8:有食品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 9:有能力底薪加提成拿年薪20W+的聯(lián)系 -
市場營銷
5000-6000元2025-09-26陳俊兆銷售提升; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的運(yùn)營,結(jié)合公司的營銷策略和工具,幫提高業(yè)績結(jié)果,達(dá)成公司業(yè)績目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)司機(jī)的維護(hù)工作,幫助其解決在接單-打車等各環(huán)節(jié)中遇到的問題,不斷優(yōu)化客戶體驗(yàn); 4、 …… 負(fù)責(zé)區(qū)門店宣傳推廣工作,擴(kuò)大品牌的影響力; 【崗位要求】: 1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮、快消、團(tuán)購、外賣及互聯(lián)網(wǎng)TO C銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、能吃苦耐勞, 有耐心,能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)高強(qiáng)度快節(jié)奏工作; -
營銷策劃(新媒體運(yùn)營)
5000-7000元2025-09-26王大富崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌各類媒體平臺(tái)賬號(抖音、微信、微博、大眾點(diǎn)評、小紅書、百家號等)的日常運(yùn)營和日常賬號管理。 2、新媒體平臺(tái)策略、玩法制定,熱點(diǎn)搜集、輿情監(jiān)測。 …… 3、制定并執(zhí)行有效的新媒體營銷策略,提高品牌知名度和用戶粘性,增加粉絲數(shù)量和互動(dòng)率。 4、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果,分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案,提升新媒體運(yùn)營效果。 …… 2、1年新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類新媒體平臺(tái)的操作和推廣規(guī)則。 3、具備優(yōu)秀的文案撰寫和策劃能力,能夠獨(dú)立撰寫吸引人的文章和營銷方案。 -
電商運(yùn)營專員
3000-4000元2025-09-26廖永英負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的產(chǎn)品上架、定價(jià)策略及推廣活動(dòng)的整體規(guī)劃與執(zhí)行。 2. 策劃并實(shí)施線上營銷活動(dòng),以提高品牌知名度和用戶的參與度。 3. 及時(shí)響應(yīng)并解決客戶的咨詢和問題,保證優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。 4. …… 與團(tuán)隊(duì)合作,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營流程和銷售策略。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作。 2. 對電商行業(yè)有深入的理解,能夠快速適應(yīng)市場變化。 3. …… 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)來指導(dǎo)運(yùn)營決策。 -
跨境電商美工設(shè)計(jì)師(雙休)
2000-5000元2025-09-26馬紅霞崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)(如noon、Amazon等)店鋪首頁、詳情頁、主圖、促銷圖等視覺設(shè)計(jì); 2.熟悉產(chǎn)品賣點(diǎn),能根據(jù)平臺(tái)規(guī)則進(jìn)行創(chuàng)意圖設(shè)計(jì),提升點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率; 3.配合運(yùn)營同事,參與產(chǎn)品推廣活動(dòng)頁面的設(shè)計(jì) …… 、廣告圖制作; 4.參與品牌視覺包裝,如LOGO、Banner、宣傳海報(bào)等設(shè)計(jì)工作; 5.對接拍攝素材,參與選圖、修圖、排版工作,保障設(shè)計(jì)輸出效率與質(zhì)量。
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