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北海企業(yè)服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月北海企業(yè)服務(wù)最新招聘,海城區(qū)22條銀海區(qū)6條,平均工資約為4698元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多企業(yè)服務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-09-26
宋佰松
1.吃苦耐勞
2.表達(dá)清晰
【招聘】國內(nèi)電商運(yùn)營
公司簡介:本公司是一家專注于電子商務(wù)領(lǐng)域的企業(yè),致力于為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特向社會公開招募一名優(yōu)秀的國內(nèi)電商運(yùn)營人員加入我們的團(tuán)隊(duì)!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定公司的線上銷售策略及計(jì)劃;
2. 管理并優(yōu)化店鋪產(chǎn)品上架流程以及商品信息發(fā)布等;
3. 跟進(jìn)訂單處理進(jìn)度及時解決客戶問題并提供售后服務(wù);
4. 對市場進(jìn)行分析研究并提出改進(jìn)建議以提升業(yè)績表現(xiàn);
5. 與其他部門緊密合作以確保整個供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作
2025-09-26
廖祖發(fā)
如果你:
?具積極進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神及促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的熱忱
?擁有優(yōu)良的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動企業(yè)目標(biāo)
趕快加入我們成為我們的一分子,一同經(jīng)歷以下的體驗(yàn):
我們提供良好的工作環(huán)境,良好的晉升管理及員工福利
綜合薪資范圍:5000-7000元
基本員工福利:雙節(jié)福利、五險(xiǎn)、年假、餐補(bǔ)
額外獎金福利:團(tuán)隊(duì)提成獎金、年終獎金、年度滿勤獎、最佳服務(wù)獎、最佳員工...等
這不只是一份工作,而是將理想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的事業(yè)
?負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng),確保所有機(jī)臺和設(shè)備處于良好工作狀態(tài)
你不是為我們工作,而是與我們共同合作
?你是我們的策略***,我們共同制定整體的設(shè)備維保及管理策略
?用你無限的想象空間豐富孩子的玩樂體驗(yàn)
?享受與孩子的互動,重拾你的童真
?了解顧客的不同需要,提供親切貼心的服務(wù)
你可建立你的團(tuán)隊(duì),并和所有隊(duì)員們一同成長
?尋找志同道合的工作伙伴,組建一個積極向上的快樂團(tuán)隊(duì)
?協(xié)助團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),讓整個團(tuán)隊(duì)不斷的自我完善
?指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理不同的訴求,讓夥伴們在各種突發(fā)事件中學(xué)習(xí)和成長
至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括設(shè)備管理、維護(hù)或技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn);有在娛樂場所、主題公園、酒店或其他相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
注意事項(xiàng):法定假日期間不能來上班者,請勿投遞簡歷。
2025-09-26
廖祖發(fā)
如果你:
?具積極進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神及促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的熱忱
?擁有優(yōu)良的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動企業(yè)目標(biāo)
趕快加入我們成為我們的一分子,一同經(jīng)歷以下的體驗(yàn):
我們提供良好的工作環(huán)境,良好的晉升管理及員工福利
綜合薪資范圍:5000-7000元
基本員工福利:雙節(jié)福利、五險(xiǎn)、年假、餐補(bǔ)
額外獎金福利:團(tuán)隊(duì)提成獎金、年終獎金、年度滿勤獎、最佳服務(wù)獎、最佳員工...等
這不只是一份工作,而是將理想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的事業(yè)
?負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng),確保所有機(jī)臺和設(shè)備處于良好工作狀態(tài)
你不是為我們工作,而是與我們共同合作
?你是我們的策略***,我們共同制定整體的設(shè)備維保及管理策略
?用你無限的想象空間豐富孩子的玩樂體驗(yàn)
?享受與孩子的互動,重拾你的童真
?了解顧客的不同需要,提供親切貼心的服務(wù)
你可建立你的團(tuán)隊(duì),并和所有隊(duì)員們一同成長
?尋找志同道合的工作伙伴,組建一個積極向上的快樂團(tuán)隊(duì)
?協(xié)助團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),讓整個團(tuán)隊(duì)不斷的自我完善
?指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理不同的訴求,讓夥伴們在各種突發(fā)事件中學(xué)習(xí)和成長
至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括設(shè)備管理、維護(hù)或技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn);有在娛樂場所、主題公園、酒店或其他相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
注意事項(xiàng):法定假日期間不能來上班者,請勿投遞簡歷。

高級后端工程師

8000-13000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 瀏覽:25
2025-09-26
劉爽
公司采取以自主創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目為主,兼顧外包技術(shù)服務(wù)為輔的發(fā)展策略,秉持以“微玫你我,溫暖生活”文化理念服務(wù)社會需求,成就員工夢想。 …… 公司連續(xù)三年均獲科技型中小企業(yè)認(rèn)定,當(dāng)前正在積極申請高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。 微玫科技是一個年輕充滿激情的團(tuán)隊(duì),立志于用技術(shù)變革下一個時代,當(dāng)前正處于初創(chuàng)高速發(fā)展期,求賢若渴,虛位以待!
2025-09-26
高巖
跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度,進(jìn)行銷售現(xiàn)場管理,對銷售顧問工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo); 7、.配合銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),績效考核的實(shí)施,制定銷售顧問展廳值班表及檢核;落實(shí)顧問值班在崗協(xié)助銷售顧問達(dá)到成交、保持并提高客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度 …… 9、與所有銷售人員保持緊密的工作關(guān)系,支持和管理面向客戶的接待服務(wù)工作; 10、協(xié)助銷售經(jīng)理開展工作,對展廳接待管理、展廳日常管理、車輛銷售 、銷售數(shù)據(jù)管理 、客戶資料管理 、商品車管理; 11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排
2025-09-26
秦建鈞
一、崗位職責(zé): 1、園區(qū)企業(yè)招商、招租推廣工作,包括企業(yè)入駐事宜及后續(xù)的跟進(jìn)服務(wù),建立系統(tǒng)的招商運(yùn)營機(jī)制。 2、園區(qū)全方位運(yùn)營統(tǒng)籌和推廣工作,制定整體運(yùn)營策略完成運(yùn)營指標(biāo)。
2025-09-26
王少華
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)園區(qū)招商、招租推廣工作,包括項(xiàng)目入駐事宜及后續(xù)的跟進(jìn)服務(wù)。 2.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)招商渠道,主動挖掘目標(biāo)客戶。 3.負(fù)責(zé)組織并跟進(jìn)入駐項(xiàng)目的評審、合作談判等。 …… 4.負(fù)責(zé)拓展稅源渠道,主動挖掘稅招企業(yè)。 任職要求: 1.從事過政府招商辦、房地產(chǎn)行業(yè)、孵化器等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.出色的人際溝通能力,較強(qiáng)的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)園區(qū)招商、招租推廣工作,包括項(xiàng)目入駐事宜及后續(xù)的跟進(jìn)服務(wù)。 2.負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)招商渠道,主動挖掘目標(biāo)客戶。 3.負(fù)責(zé)組織并跟進(jìn)入駐項(xiàng)目的評審、合作談判等。 …… 4.負(fù)責(zé)拓展稅源渠道,主動挖掘稅招企業(yè)。 任職要求: 1.有產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營和產(chǎn)業(yè)招商能力,有充足政務(wù)招商、外地企業(yè)資源、財(cái)稅資源的優(yōu)先 2.出色的人際溝通能力,較強(qiáng)的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力。

辦公室主任

3000-5000元
北海-銀海區(qū)-金海財(cái)富中心 1人 造價 瀏覽:21
2025-09-26
趙金鑫
職位描述 崗位職責(zé): (1) 負(fù)責(zé)公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草; (2) 負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; …… (5)具有慎密的工作作風(fēng)、勤奮、敬業(yè)的工作精神,熱愛企業(yè)。 ? (6)了解辦公環(huán)境的環(huán)境因素、重要環(huán)境因素和相關(guān)的消防知識。 ? (7)全面了解公司適用的環(huán)境、質(zhì)量和其他法律法規(guī)。 ?
2025-09-26
李俊華
銷售顧問 一、崗位職責(zé): 1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,你只需要通過電話、微信等溝通工具與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶業(yè)務(wù)辦理需求,邀約面談或拜訪; 2、根據(jù)客戶需求,為客戶提供專業(yè)代辦服務(wù),促成合作; …… 5、形象端正、親和力強(qiáng)、積極上進(jìn)、活潑開朗; 6、有團(tuán)隊(duì)合作精神、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、富有責(zé)任心,具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 7、主要工作內(nèi)容:針對中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作 …… 薪資:無責(zé)任底薪+提成+分公司獎金+總部獎金=6K-8K上不封頂; 2、開單周期短,有崗前培訓(xùn),有一群美麗的小仙女手把手教你如何進(jìn)入財(cái)稅行業(yè),不用顧慮自己不熟悉財(cái)稅知識而在門外觀望; 3、客戶群體為企業(yè)老板

市場銷售總監(jiān)

11000-22000元
北海-海城區(qū) 1人 建材 瀏覽:10
2025-09-26
鐘淪泉
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場及企業(yè)需求形成可銷售的信息產(chǎn)品建議書,完成給客戶的說明性資料的編寫及制作; 2、及時處理銷售中發(fā)生的各種與產(chǎn)品有關(guān)的異議; 3、根據(jù)推廣工作的需求以及市場的客觀要求,設(shè)計(jì)并不斷推出各種促銷方案 …… ; 4、收集分析公司增值服務(wù)產(chǎn)品及競爭品的相關(guān)信息; 5、加強(qiáng)與公司內(nèi)部的協(xié)調(diào),優(yōu)化與公司外部的合作。
2025-09-26
楊慶聰
負(fù)責(zé)汽車銷售管理工作,挖掘發(fā)展新顧客 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 企業(yè)(To B) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? …… 對企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? 企業(yè)服務(wù)、批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式?

市場銷售

5000-9000元
2025-09-26
陳俊兆
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)新用戶線下打車體驗(yàn)活動,通過地推的形式引導(dǎo)用戶通過微信端口體驗(yàn)打車服務(wù)。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰溝通表達(dá)能力優(yōu)秀。 …… 公司以“成為最值得信賴的出行服務(wù)企業(yè)”為愿景,“科技引領(lǐng) 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠?yàn)榭蛻艉驼峁鞍踩?、便捷、品質(zhì)”出行服務(wù)的科技創(chuàng)新型企業(yè)。

商務(wù)BD

5000-10000元
2025-09-26
陳俊兆
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)新用戶線下打車體驗(yàn)活動,通過地推的形式引導(dǎo)用戶通過微信端口體驗(yàn)打車服務(wù)。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰溝通表達(dá)能力優(yōu)秀。 …… 公司以“成為最值得信賴的出行服務(wù)企業(yè)”為愿景,“科技引領(lǐng) 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠?yàn)榭蛻艉驼峁鞍踩?、便捷、品質(zhì)”出行服務(wù)的科技創(chuàng)新型企業(yè)。

BD推廣

5000-9000元
2025-09-26
陳俊兆
工作職責(zé): 負(fù)責(zé)新用戶線下打車體驗(yàn)活動,通過地推的形式引導(dǎo)用戶通過微信端口體驗(yàn)打車服務(wù)。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰溝通表達(dá)能力優(yōu)秀。 …… 公司以“成為最值得信賴的出行服務(wù)企業(yè)”為愿景,“科技引領(lǐng) 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠?yàn)榭蛻艉驼峁鞍踩?、便捷、品質(zhì)”出行服務(wù)的科技創(chuàng)新型企業(yè)
約 29 個崗位
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北海銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
  • 6.1%
    2K
  • 26.8%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 15.6%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
北海銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.6%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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