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北海數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年4月北海數(shù)據(jù)分析最新招聘,海城區(qū)96條銀海區(qū)46條,更多數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-15
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各平臺直播間的整體運營工作,包括內(nèi)容策劃、主播管理、活動推廣等;
2、負(fù)責(zé)直播間的中控工作,監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析運營效果,實時調(diào)整直播策略,提升直播間的用戶參與度和活躍度,提升直播間流量和粉絲活躍度;
3、深入研究各短視頻平臺規(guī)則,制定并執(zhí)行直播運營策略,提升用戶粘性和轉(zhuǎn)化率;
4、關(guān)注直播行業(yè)動態(tài)和趨勢,不斷探索新的直播玩法和模式提出改進(jìn)建議,優(yōu)化直播流程和體驗。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備豐富的直播運營經(jīng)驗,對直播行業(yè)有深刻理解;
3、熟悉各短視頻平臺運營規(guī)則和算法機(jī)制,具備數(shù)據(jù)運營能力;
4、具備良好的創(chuàng)意策劃能力,能夠撰寫高質(zhì)量的直播方案;
5、具備較強的溝通能力和執(zhí)行力,能夠與主播、團(tuán)隊成員有效溝通,推動工作進(jìn)展。
2025-04-15
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)場館的日常運營管理、跨部門合作,確保團(tuán)隊的高效運作,對營收和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)。
2. 負(fù)責(zé)場館的經(jīng)營管理,包括預(yù)算計劃、成本控制、利潤分析等,收集和整理運營數(shù)據(jù),制定策劃營銷活動并執(zhí)行落地。
3. 負(fù)責(zé)操作規(guī)程的制定,負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)、培訓(xùn)、激勵、考核、管理。
4. 解決客戶問題,處理投訴,提升顧客滿意度。
5. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉營運各項管理流程和管理規(guī)范,具備服務(wù)運作和管理技巧。
3.具有市場敏感度,能夠把握市場趨勢和客戶需求,具有較強的談判和管理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力。
4、3年以上營運管理經(jīng)驗,有水族展或藝術(shù)展等營運管家經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-04-15
1、結(jié)合公司文旅項目產(chǎn)品的定位、商業(yè)運營模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。
2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動。
3、社交媒體和數(shù)字營銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。
4、管理與媒體和合作伙伴的關(guān)系,推動合作項目的成功。
5、數(shù)據(jù)分析和績效評估,調(diào)整和改進(jìn)宣傳策略。
6、危機(jī)管理和公共關(guān)系處理。
7、領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)調(diào)團(tuán)隊工作,做好人才梯隊建設(shè)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景。
2、豐富的市場營銷和品牌管理經(jīng)驗,文旅行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、出色的創(chuàng)意和廣告策劃能力,熟悉線上和線下宣傳渠道。
4、精通社交媒體和數(shù)字營銷策略。
5、出色的溝通和團(tuán)隊管理技能。
6、數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策能力,能夠分析宣傳活動的數(shù)據(jù)和績效。
7、對文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢和創(chuàng)新保持敏感性。
8、卓越的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊合作能力。
2025-04-15
3、有效協(xié)調(diào)各部門資源,促進(jìn)跨部門合作,收集、整理和分析相關(guān)信息與數(shù)據(jù),協(xié)助高層管理人員處理日常行政事務(wù)及跟蹤重要任務(wù)進(jìn)度。
2025-04-15
4、定期分析客服數(shù)據(jù),包括客戶咨詢量、響應(yīng)時間、滿意度等,找出服務(wù)中的不足,提出改進(jìn)措施。 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的培訓(xùn)與發(fā)展,提升團(tuán)隊的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 …… 6、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用數(shù)據(jù)指導(dǎo)團(tuán)隊工作。 7、具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠應(yīng)對突發(fā)情況和復(fù)雜問題。 8、對旅游服務(wù)行業(yè)充滿熱情,有較強的服務(wù)意識和責(zé)任心。
負(fù)責(zé)場館的經(jīng)營管理,包括預(yù)算計劃、成本控制、利潤分析等,收集和整理運營數(shù)據(jù),制定策劃營銷活動并執(zhí)行落地。 3. 負(fù)責(zé)操作規(guī)程的制定,負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)、培訓(xùn)、激勵、考核、管理。 4.
2025-04-15
李翎
執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績和利潤目標(biāo); 3:3年以上京東電商或天貓電商或抖音電商等獨立運營經(jīng)驗,有成功操作月銷量過二百萬及以上的店鋪經(jīng)驗,戰(zhàn)績里有業(yè)績有利潤,有成熟的運營經(jīng)驗以及成體系的理論,定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù) …… ,及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議; 4:具有電商商城的實戰(zhàn)操作經(jīng)驗丶熟悉B2C電子商務(wù)平臺,了解運作架構(gòu)和后臺操作;深入了解快消品牌行業(yè)情況及客戶需求;合理控制費用,制定合理可行的促銷方案 …… 職位要求 1:大專以上學(xué)歷,3年以上獨立品牌運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2:具有豐富的電子商務(wù)營銷策劃和運營管理經(jīng)驗; 3:具有良好的市場銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力; …… 4:良好的數(shù)據(jù)分析能力,超強的策略思維及戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行能力,善于管理團(tuán)隊; 5:具有團(tuán)隊帶隊經(jīng)驗,能夠打造具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊并能夠促進(jìn)團(tuán)隊成員成長和團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力提升; 6:具較強的全局統(tǒng)籌和把控能力,能夠進(jìn)行獨立決策
2025-04-15
李翎
6、支持相關(guān)內(nèi)容產(chǎn)品的執(zhí)行,挖掘內(nèi)容商業(yè)價值,提供變現(xiàn)策略; 7、搭建和維護(hù)商業(yè)化內(nèi)容資源庫與自媒體合作規(guī)則; 8、負(fù)責(zé)渠道推廣,提高渠道點擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標(biāo); 9、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù) …… 、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時提出營銷改進(jìn)措施,給出確實可行的改進(jìn)方案; 10、定期策劃渠道活動,提升渠道排名,聚集流量和人氣,形成銷售; 11、對抖音、快手號、蝴蝶號、小紅書、微信公眾號等新媒體資源進(jìn)行分析 …… ,定期分析推廣數(shù)據(jù)結(jié)果。 …… 社交媒體等有較深了解,有UGC、PGC、KOL營銷經(jīng)驗,有社區(qū)運營和管理經(jīng)驗; 5、熟悉抖音、蝴蝶號內(nèi)容路數(shù),品牌文化打造; 6、精通抖音、蝴蝶號、快手號粉絲增長與管理; 7、熟悉針對短視頻的爬蟲技術(shù)與數(shù)據(jù)分析 …… ; 8、探索抖音、蝴蝶號、快手號推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求; 9、有運營成功案例,或者有達(dá)人/大號合作經(jīng)驗的優(yōu)先; 10、抖音、蝴蝶號、快手號、小紅書或其他短視頻
2025-04-15
李翎
4、跟達(dá)人洽談好每期合作,并進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄、分析、整理。 5、洽談、跟進(jìn)達(dá)人&服務(wù)商合同條款以及合同審核流程 6、獨立完成達(dá)人的線上簽約合作并落實合作細(xì)節(jié)。 …… 任職要求: 1、1年以上達(dá)人對接經(jīng)驗; 2、思路清晰,邏輯性強,有一定的數(shù)據(jù)整理分析能力。 …… 不斷地積累更多主播資源、搭建媒介資源信息庫,定期復(fù)盤達(dá)人合作交過,對達(dá)人合作結(jié)果進(jìn)行分析與總結(jié),以達(dá)成更高的業(yè)績。
2025-04-15
李翎
4.追蹤視頻發(fā)布后的實時數(shù)據(jù)表現(xiàn),根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)不斷優(yōu)化視頻內(nèi)容,產(chǎn)出爆款!5.完成公司安排的其他工作。 …… 6.懂心理學(xué),了解用戶需求,擅長心理分析者優(yōu)先,這是重點:能寫!能寫!能寫!想法多,有創(chuàng)意,思維活躍!
2025-04-15
李翎
; 2、制定店鋪推廣、活動促銷、會員管理等方案、制定相關(guān)費用預(yù)算,并有效執(zhí)行;靈活運用各種推廣渠道和工具、有效增粉,提高流量和轉(zhuǎn)化率:對方案跟蹤評估復(fù)盤,持續(xù)改進(jìn),實現(xiàn)公司指定業(yè)績目標(biāo); 3、綜合分析店鋪運營狀況 …… ,并進(jìn)行競品分析、行業(yè)數(shù)據(jù)分析,改善并優(yōu)化,實現(xiàn)同業(yè)領(lǐng)先; 4、負(fù)責(zé)平面設(shè)計溝通協(xié)同完成大促營銷活動頁面,活動對接跟蹤總結(jié)。 …… 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有較豐富的珠寶飾品方面或時尚品類的運營經(jīng)驗優(yōu)先: 2、2 年以上運營負(fù)責(zé)人經(jīng)驗,有爆品運作履歷優(yōu)先; 3、熟悉小紅書平臺站內(nèi)推廣工具能根據(jù)平臺數(shù)據(jù)作相關(guān)報表并進(jìn)行分析優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)

線上運營專員

5000-10000元
2025-04-15
李明星
監(jiān)控并分析電商平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升銷售業(yè)績; 3. 處理用戶反饋,及時調(diào)整運營方案,提高用戶體驗。 任職要求 1. 具備電商平臺運營相關(guān)經(jīng)驗,熟悉線上銷售流程; 2. …… 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出合理決策; 3. 擁有出色的溝通技巧,能夠有效處理用戶咨詢和問題。 崗位福利: 底薪+提成+五險
2025-04-15
尤偉
職位描述: 1.合理安排質(zhì)檢人員的工作; 2.對質(zhì)檢人員的工作及時給予幫助及監(jiān)督指導(dǎo); 3.對團(tuán)隊的準(zhǔn)確性、及時性及穩(wěn)定性負(fù)責(zé),對質(zhì)檢人員進(jìn)行招聘及培訓(xùn)管理; 4.根據(jù)表報數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并協(xié)助優(yōu)化反饋的問題
2025-04-15
嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)核算制度和流程,確保財務(wù)核算及時準(zhǔn)確完整; 及時準(zhǔn)確歸集分?jǐn)偛牧铣杀?、加工費用,確保項目成本準(zhǔn)確可靠,賬務(wù)處理合法、合規(guī); 報表數(shù)據(jù)真實可靠 3.完成資金計劃的制定,每月對銀行、現(xiàn)金、票據(jù)等進(jìn)行賬實核對 …… 確保公司資金安全 4.完成期間費用審核與管理,確保費用支出合法、合規(guī) 5.完成業(yè)務(wù)流程管理并有效控制,確保支撐公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃 6.完成對固定資產(chǎn)的跟蹤管理,確保公司資產(chǎn)安全 7.完成科目余額分析 …… ,確保為月度經(jīng)營成果分析、半年度年度業(yè)績公告提供的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效,助力績效管理和指標(biāo)持續(xù)改善 8.及時做好各項對外申報工作,確保納稅申報、所得稅匯算清繳、統(tǒng)計申報、科技申報以及其他對外報表的及時準(zhǔn)確性
2025-04-15
劉海昆
負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析工作,為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持; 6. 協(xié)助團(tuán)隊完成日常工作,提高團(tuán)隊效率; 7. 具有較多外勤工作,需要經(jīng)常出差。 任職要求: 1. …… 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠為銷售決策提供支持; 5. 具有較強的團(tuán)隊合作精神,能夠協(xié)助團(tuán)隊完成銷售目標(biāo); 6. 具有較強的市場推廣經(jīng)驗,能夠提高公司品牌知名度; 7.
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