
北海數(shù)據(jù)分析總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年6月北海數(shù)據(jù)分析總監(jiān)最新招聘,海城區(qū)3條銀海區(qū)1條,更多數(shù)據(jù)分析總監(jiān)大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)銷(xiāo)售總監(jiān)
3000-8000元2025-05-28穆森新房經(jīng)理?(S)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶(hù)資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶(hù)挖掘工作;
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶(hù)檔案庫(kù)及營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)庫(kù),參與分析部門(mén)各項(xiàng)運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門(mén)工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門(mén)店管理及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊(duì)提點(diǎn)范圍:4%-7%
入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間 -
數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)BP
3000-4000元2025-05-28穆森【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)及分析,檢核管理舉措落實(shí)情況,輔助業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)新房運(yùn)管及各專(zhuān)業(yè)線(xiàn)對(duì)接,協(xié)同落地各類(lèi)項(xiàng)目任務(wù),實(shí)現(xiàn)共贏;
3、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)會(huì)議、述職、競(jìng)聘組織與協(xié)調(diào);
4、協(xié)助成銷(xiāo)備件、合同協(xié)議等資料的催收跟進(jìn);
5、完成總監(jiān)安排的其他工作。
【崗位要求】
1、具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作EXCEL、PPT等辦公軟件;
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
職位福利:五險(xiǎn)一金,周末雙休~ -
新房經(jīng)理?(S)
4000-9000元2025-05-28穆森崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶(hù)資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶(hù)挖掘工作;
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶(hù)檔案庫(kù)及營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)庫(kù),參與分析部門(mén)各項(xiàng)運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門(mén)工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門(mén)店管理及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊(duì)提點(diǎn)范圍:最高可達(dá)7%
入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間 -
數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)及分銷(xiāo)渠道經(jīng)理
6000-8000元2025-05-24孟文平崗位職責(zé): -協(xié)助市場(chǎng)傳訊經(jīng)理/總監(jiān)編制和執(zhí)行酒店的全年市場(chǎng)推廣計(jì)劃。 -保持市場(chǎng)推廣活動(dòng)與酒店主要業(yè)務(wù)細(xì)分市場(chǎng)的一致性,確?;顒?dòng)中對(duì)投資回報(bào)率 (ROI) 有明確的時(shí)間和預(yù)算支持。 …… -協(xié)助市場(chǎng)傳訊經(jīng)理/總監(jiān)發(fā)展良好的媒體關(guān)系,策劃新聞發(fā)布會(huì)以及其它公關(guān)活動(dòng),提高酒店知名度和抵銷(xiāo)負(fù)面影響。 …… -協(xié)助市場(chǎng)傳訊經(jīng)理/總監(jiān)管理酒店的市場(chǎng)活動(dòng),包括預(yù)算,客人名單、議程/計(jì)劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 -根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)并制作酒店和市場(chǎng)推廣的宣傳印刷品。 …… -關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的知名度及推廣活動(dòng)并協(xié)助市場(chǎng)傳訊經(jīng)理/總監(jiān)制定策略時(shí)充分利用信息。 …… -本地生活渠道(如點(diǎn)評(píng))的內(nèi)容生成、餐飲相關(guān)產(chǎn)品的上傳,線(xiàn)上評(píng)價(jià)管理,商務(wù)洞察與數(shù)據(jù)分析。
約 4 個(gè)崗位
北海相關(guān)熱門(mén)崗位
大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生行業(yè)數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析用戶(hù)分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營(yíng)分析直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)分析師業(yè)務(wù)分析經(jīng)理系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)管理員數(shù)據(jù)專(zhuān)員數(shù)據(jù)分析員大數(shù)據(jù)專(zhuān)員信息數(shù)據(jù)專(zhuān)員tableau數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)分析數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理高級(jí)數(shù)據(jù)專(zhuān)員數(shù)據(jù)處理專(zhuān)員crm數(shù)據(jù)分析
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