
北海業(yè)務(wù)招聘
桂聘提供2025年10月北海業(yè)務(wù)最新招聘,海城區(qū)146條銀海區(qū)74條,平均工資約為4584元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)拓展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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兼職市場(chǎng)推廣 兼職
5000元/月2025-10-13郭宏亮崗位職責(zé):
1. 開拓新的市場(chǎng)渠道,推廣公司業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)合作增長。
2. 與潛在合作伙伴建立聯(lián)系,理解合作伙伴需求,提出合作方案。
3. 跟蹤和維護(hù)良好的合作關(guān)系,確保合作順利進(jìn)行。
4. 收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),為市場(chǎng)推廣策略提供依據(jù)。
任職要求:
1. 對(duì)市場(chǎng)推廣工作有強(qiáng)烈的熱情和興趣,能夠高效進(jìn)行工作。
2. 具備良好的溝通技巧和談判能力,能與不同背景的合作伙伴有效溝通。
3. 有責(zé)任心,能在壓力下工作,并達(dá)成推廣目標(biāo)。
4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同努力,完成市場(chǎng)推廣任務(wù)。 -
(合浦區(qū)域)北海市場(chǎng)推廣
4000-9000元2025-10-13郭宏亮工作內(nèi)容:
上門推廣充電樁產(chǎn)品及洽談投建項(xiàng)目,主要面向住宅小區(qū)、商場(chǎng)、寫字樓、醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位的物業(yè)管理公司。
任職條件:
1、有銷售、地推,相關(guān)經(jīng)驗(yàn),(對(duì)合浦城市比較熟悉)。
2、對(duì)銷售充滿興趣,樂于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)高薪、有強(qiáng)烈的成功欲望和冠軍心。
3、執(zhí)著目標(biāo)、堅(jiān)持不懈、具有一定抗壓能力、業(yè)務(wù)談判能力、溝通表達(dá)能力。
薪酬福利:
1、無責(zé)任底薪2000+高額提成(注:無責(zé)任底薪即無業(yè)績照樣享有底薪薪資)底薪每月16日發(fā)放。
2、各項(xiàng)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金,滿勤獎(jiǎng),崗位補(bǔ)貼獎(jiǎng),部門月度獎(jiǎng)。
3、無責(zé)任底薪和補(bǔ)貼無論你當(dāng)月是否有業(yè)績公司都會(huì)在16日時(shí)發(fā)放。
4、更多員工福利:五險(xiǎn)、年假、婚假、產(chǎn)假等。
5、正常行政班,周末節(jié)假日休息。?
廣西海納同創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,專注于電動(dòng)車智能充電管理系統(tǒng)。公司實(shí)力雄厚,是一家集科工貿(mào)于一體,專業(yè)從事掃碼、刷卡式智能自助充電系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新科技企業(yè)。擁有多項(xiàng)專利技術(shù),榮獲國內(nèi)外多種獎(jiǎng)項(xiàng)。
公司率先在電動(dòng)車充電管理行業(yè)采用全過程檢測(cè)、按功率分段計(jì)費(fèi)人工智能、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)技術(shù),完成的物聯(lián)網(wǎng)智能充電系統(tǒng)產(chǎn)品得到了用戶的一致好評(píng),多次接待國家科學(xué)組織調(diào)研組、自治區(qū)財(cái)政廳、自治區(qū)科技廳、北海市長等政府部門和領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)并獲得高度肯定。
這是一個(gè)激情迸發(fā),實(shí)現(xiàn)你所有想法,有愛的團(tuán)隊(duì),在這里和有夢(mèng)想的同事一起奮斗! -
兼職 (合浦區(qū)域)北海市場(chǎng)推廣 兼職
5000元/月2025-10-13郭宏亮工作內(nèi)容:
上門推廣充電樁產(chǎn)品及洽談投建項(xiàng)目,主要面向住宅小區(qū)、商場(chǎng)、寫字樓、醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位的物業(yè)管理公司。
任職條件:
1、有銷售、地推,相關(guān)經(jīng)驗(yàn),(對(duì)合浦城市比較熟悉)。
2、對(duì)銷售充滿興趣,樂于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)高薪、有強(qiáng)烈的成功欲望和冠軍心。
3、執(zhí)著目標(biāo)、堅(jiān)持不懈、具有一定抗壓能力、業(yè)務(wù)談判能力、溝通表達(dá)能力。
薪酬:擁有高額提成,底薪每月16日發(fā)放。
工作時(shí)間:靈活的工作時(shí)間,無需坐班和打卡
廣西海納同創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,專注于電動(dòng)車智能充電管理系統(tǒng)。公司實(shí)力雄厚,是一家集科工貿(mào)于一體,專業(yè)從事掃碼、刷卡式智能自助充電系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新科技企業(yè)。擁有多項(xiàng)專利技術(shù),榮獲國內(nèi)外多種獎(jiǎng)項(xiàng)。
公司率先在電動(dòng)車充電管理行業(yè)采用全過程檢測(cè)、按功率分段計(jì)費(fèi)人工智能、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)技術(shù),完成的物聯(lián)網(wǎng)智能充電系統(tǒng)產(chǎn)品得到了用戶的一致好評(píng),多次接待國家科學(xué)組織調(diào)研組、自治區(qū)財(cái)政廳、自治區(qū)科技廳、北海市長等政府部門和領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)并獲得高度肯定。
這是一個(gè)激情迸發(fā),實(shí)現(xiàn)你所有想法,有愛的團(tuán)隊(duì),在這里和有夢(mèng)想的同事一起奮斗! -
平面設(shè)計(jì)
3000-5000元2025-10-13駱依嵐1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目相關(guān)的平面設(shè)計(jì)及原創(chuàng)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的畫面設(shè)計(jì)。 2.依據(jù)要求對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行設(shè)計(jì)并不斷完善。 3.獨(dú)立成公司對(duì)接的商業(yè)及文旅項(xiàng)目內(nèi)涉及的各類創(chuàng)意設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)。 -
全棧程序員
7000-11000元2025-10-13龍懷東參與Java/Go項(xiàng)目的核心模塊設(shè)計(jì)與代碼編寫 7.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行詳細(xì)設(shè)計(jì) 8.根據(jù)設(shè)計(jì),按計(jì)劃完成代碼開發(fā)和單元測(cè)試 9.和測(cè)試人員配合進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試和驗(yàn)收工作 10.參與系統(tǒng)的安裝調(diào)試 -
院長助理兼醫(yī)務(wù)科科長
6000-11000元2025-10-13王建生職位描述: 1、負(fù)責(zé)完善醫(yī)院行政管理工作機(jī)制,主要包括行政、臨床醫(yī)療等,密切配合醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,維護(hù)穩(wěn)定的醫(yī)院正常運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)與各臨床科室聯(lián)系,解決各科室存在的問題; 3、參與醫(yī)院經(jīng)營管理,負(fù)責(zé)醫(yī)院主要工作任務(wù) -
汽車銷售專員
2000-7000元2025-10-13龔積秀任職要求 1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳; 2、有同品牌經(jīng)驗(yàn)或已通過品牌廠家認(rèn)證可優(yōu)先錄用 3、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)能力較強(qiáng) -
汽車服務(wù)顧問
2000-5000元2025-10-13龔積秀(1)管理售后服務(wù)業(yè)務(wù),保證公司售后日常工作的順利進(jìn)行; (2)對(duì)重大、特殊問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和處理解決處理,達(dá)成客戶滿意; (5)技術(shù)資料的收集和整理。 (6)策劃和組織優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。 -
廣告設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)員/行政班/高提成
3000-6000元2025-10-13黎富海崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地推、潛在客戶信息采集工作; 2、維護(hù)和開發(fā)新的業(yè)務(wù)渠道; 3、對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,完成相關(guān)項(xiàng)目的談判與執(zhí)行; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)業(yè)績要求 任職條件: 1、性格開朗、工作踏實(shí) -
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元2025-10-13黎富海崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 崗位要求: 1、有駕駛證 2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè); 3、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 5、具備市場(chǎng)分析、推廣的能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; -
鐵山港區(qū)南康鎮(zhèn)/廣告業(yè)務(wù)員/行政班/配車
3000-6000元2025-10-13黎富海崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地推、潛在客戶信息采集工作; 2、維護(hù)和開發(fā)新的業(yè)務(wù)渠道; 3、對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,完成相關(guān)項(xiàng)目的談判與執(zhí)行; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)業(yè)績要求 任職條件: 1、性格開朗、工作踏實(shí) -
南康店/業(yè)務(wù)員/配車/提成/行政班
2000-5000元2025-10-13黎富海崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地推、潛在客戶信息采集工作; 2、維護(hù)和開發(fā)新的業(yè)務(wù)渠道; 3、對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,完成相關(guān)項(xiàng)目的談判與執(zhí)行; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)業(yè)績要求 任職條件: 1、性格開朗、工作踏實(shí) -
廣告公司/地推業(yè)務(wù)員/固定資源/行政班
2000-6000元2025-10-13黎富海崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地推、潛在客戶信息采集工作; 2、維護(hù)和開發(fā)新的業(yè)務(wù)渠道; 3、對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,完成相關(guān)項(xiàng)目的談判與執(zhí)行; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)業(yè)績要求 任職條件: 1、性格開朗、工作踏實(shí) -
會(huì)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
6000-10000元2025-10-13盧偉勤實(shí)施與監(jiān)督; 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成與主辦方單位、協(xié)辦單位、展館、提供商等機(jī)構(gòu)的合作; 展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)與日常項(xiàng)目管理; 公司招商資源的聯(lián)系及銷售管理; 項(xiàng)目預(yù)算的指定與控制; 對(duì)部門人員的工作實(shí)施行政管理、業(yè)務(wù)規(guī)劃和培訓(xùn)指導(dǎo) -
助產(chǎn)士
2000-4000元2025-10-13林慧斌; 5.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷提高技術(shù)水平,積極開展技術(shù)革新,積極參與繼續(xù)教育及業(yè)務(wù)訓(xùn)練。
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北海銷售專員招聘工資
¥
4584
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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5%2K
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24%3K
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14.5%4K
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11.7%5K
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8.4%6K-8K
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3.9%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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大專0.8%
北海銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
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1-3年0.8%
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3-5年0.8%
北海銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占0.8%,3-5年占0.8%。