北海預(yù)算管理招聘 logo

北海預(yù)算管理招聘

桂聘提供2025年8月北海預(yù)算管理最新招聘,海城區(qū)16條銀海區(qū)13條,平均工資約為6724元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多預(yù)算管理預(yù)算管理預(yù)算管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-17
劉芳芳
1.預(yù)算規(guī)劃與管理
2.會(huì)計(jì)核算與報(bào)表編制
3.成本控制與分析
4.稅務(wù)籌劃與管理
5.有建筑工程類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):

資料員

4000-9000元
2025-08-17
黃圣
崗位職責(zé):
1,施工資料準(zhǔn)備與對(duì)接。
2,負(fù)責(zé)整理、管理公司資料。
3,上級(jí)交待的其他事宜。
職位要求:
1,大專以上學(xué)歷,工程造價(jià)、土木工程、文秘等相關(guān)專業(yè)(熟悉建筑工程造價(jià)、預(yù)算相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。
2,擁有工程預(yù)算標(biāo)底經(jīng)驗(yàn);精通各類型裝飾工程技術(shù)標(biāo)編制,熟悉投標(biāo)報(bào)名、資審、備案等常規(guī)程序;掌握投標(biāo)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,熟悉招投標(biāo)工作相關(guān)技術(shù)和知識(shí)。
3,良好的溝通能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力;敬業(yè)專注、主動(dòng)積極,有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)精神。
4,不準(zhǔn)與外部人員交流公司投標(biāo)信息以泄露公司機(jī)密。
福利待遇:
1,人性化的工作時(shí)間:公司實(shí)行7小時(shí)工作制,上午9-12點(diǎn),下午14:00-18:00點(diǎn),午休兩小時(shí);一周一休。
2,高薪攬才:基本工資+提成+年終獎(jiǎng)。
3,保險(xiǎn)福利:正式員工簽訂勞動(dòng)合同,購買五險(xiǎn)一金;按照國家規(guī)定給予帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、節(jié)日禮品、年度旅游、年終獎(jiǎng)激勵(lì)等。
4,晉升前景:標(biāo)書主管。
2025-08-17
劉先生
崗位職責(zé):
1、協(xié)助建立并完善本專業(yè)相關(guān)成本管理體系及配套制度流程;
2、參與各類土建專業(yè)相關(guān)信息的市場(chǎng)調(diào)研,考察對(duì)標(biāo)項(xiàng)目,建立并完善成本數(shù)據(jù)庫;
3、參與項(xiàng)目目標(biāo)成本測(cè)算,編制估算報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)總承包工程、外立面門窗等各類土建專業(yè)招標(biāo)及招標(biāo)文件的編制,并進(jìn)行合同起草及組織招標(biāo);
5、負(fù)責(zé)合同執(zhí)行過程中各類設(shè)計(jì)變更、工程變更的預(yù)算審核工作,跟蹤落實(shí)項(xiàng)目成本控制情況,編制項(xiàng)目建安成本變動(dòng)臺(tái)賬;
6、項(xiàng)目結(jié)束后,負(fù)責(zé)成本控制的整體評(píng)估;
要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2、具備4年以上成本管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)工程項(xiàng)目的預(yù)算、結(jié)算、合約管理有較豐富的經(jīng)驗(yàn);
3. 具備良好的職業(yè)道德和溝通能力,富有責(zé)任心,具備良好的執(zhí)行力。
2025-08-16
黎富海
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、
2025-08-16
黎富海
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、
2025-08-15
北海市農(nóng)村產(chǎn)權(quán)運(yùn)營管理有限公司是北海市市級(jí)國有企業(yè)北海市鄉(xiāng)村建設(shè)投資集團(tuán)有限公司全資子公司 根據(jù)鄉(xiāng)投集團(tuán)的企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合北海市農(nóng)產(chǎn)公司發(fā)展需要,遵循經(jīng)濟(jì)效益、因崗擇人、擇優(yōu)錄 用、人盡其才、公平公開 …… 以下為招聘信息: 一、工作職責(zé): 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,參與項(xiàng)目前期規(guī)劃,組織設(shè)計(jì)單位進(jìn)行方案設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)方案符合技術(shù)要求和預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3.年齡要求:35歲以下; 四、其他要求: 1.具有2年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算、施工流程以及CAD軟件等各類工程辦公軟件,具備項(xiàng)目的立項(xiàng)、可研、工程方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)等報(bào)批報(bào)建工作能力
【崗位要求】 1.大專或本科以上學(xué)歷,工程及工程經(jīng)濟(jì)相關(guān),具有造價(jià)工程師證,人證合一;工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,獨(dú)立、完整的管理、跟蹤過至少5個(gè)或5個(gè)以上的項(xiàng)目預(yù)結(jié)算優(yōu)先; 2.熟練使用各類工程造價(jià)軟件及各類辦公軟件 …… 具有優(yōu)秀的表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,對(duì)工作具有整體把控能力; 5.有注冊(cè)造價(jià)師證書的優(yōu)先; 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)工程概算、預(yù)算、結(jié)算、工程量清單、預(yù)算控制價(jià)等編制以及與工程造價(jià)相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢工作 …… 3.負(fù)責(zé)根據(jù)預(yù)算定額監(jiān)督工程各種款項(xiàng)的支付工作。 4.負(fù)責(zé)變更工程量的計(jì)算及成本的編制。 5.負(fù)責(zé)收集、整理本專業(yè)的成本資料。 …… 6.負(fù)責(zé)建立造價(jià)信息資料庫;掌握準(zhǔn)確的市場(chǎng)價(jià)格和預(yù)算價(jià)格,及時(shí)調(diào)整預(yù)、結(jié)算。 7.負(fù)責(zé)所分配工程的施工成本控制情況匯報(bào)。 8.參與圖紙的會(huì)審。

辦公室主任

3000-5000元
北海-銀海區(qū)-金海財(cái)富中心 1人 造價(jià) 瀏覽:5
2025-08-13
趙金鑫
(1) 負(fù)責(zé)公司辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草; (2) 負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; (3) 協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立 …… 、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; ? (4) 協(xié)助建立公司行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; ? (5) 配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立; ? (6) 作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見
2025-08-13
陳裕鑫
福利等人力資源制度建設(shè);? 2、 人事制度、流程、工作計(jì)劃的制定及執(zhí)行; 3、 負(fù)責(zé)員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升遷、輪崗、離職等環(huán)節(jié)的手續(xù)辦理;? 4、 負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作,進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系管理 …… 行政工作: 1、 行政費(fèi)用的預(yù)算管理,分解到各功能區(qū)塊,監(jiān)控其實(shí)施過程;以合理降低行政費(fèi)用; 2、公司日常重要政令的傳達(dá),確保公司重要信息的有效傳遞,保證公司各類信息的正確、有效、及時(shí)傳播; 3 …… 、固定資產(chǎn)管理,在預(yù)算計(jì)劃的范圍內(nèi),負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司復(fù)印機(jī)、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備及其他固定資產(chǎn)的采購、使用、維護(hù)、保養(yǎng)情況;確保在費(fèi)用預(yù)算內(nèi)滿足公司運(yùn)營需要; 4、 重要證照及資料管理
2025-08-13
何先生
8、負(fù)責(zé)公司管理成本預(yù)算的監(jiān)督、控制和執(zhí)行。 9、組建優(yōu)秀、高效的管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃。 10、管理各部門日常工作,負(fù)責(zé)各部門員工工作考核、激勵(lì)及各部門資金的預(yù)算和控制等。
2025-08-13
何先生
1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的預(yù)算指標(biāo),保證各項(xiàng)決議的貫徹落實(shí)。 2、制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 3、公司各崗位人員招聘。 4、組織制訂招聘、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲等人事管理規(guī)章制度、監(jiān)督落實(shí)。 …… 6、負(fù)責(zé)公司人事行政日常管理
2025-08-13
余巍
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司對(duì)文旅事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃,履行部門管理職責(zé),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成產(chǎn)品定位、客戶定位、品牌規(guī)劃與執(zhí)行、服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)制定等日常事務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司文化旅游實(shí)體項(xiàng)目投資開發(fā)決策提供:經(jīng)營模式 …… 配合分管領(lǐng)導(dǎo)主持項(xiàng)目的運(yùn)營工作,監(jiān)督項(xiàng)目計(jì)劃的有序執(zhí)行,確保完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo); 5、負(fù)責(zé)文旅版塊體系建設(shè),制定團(tuán)隊(duì)工作職責(zé)、規(guī)章制度、流程標(biāo)準(zhǔn),編制服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)/經(jīng)營手冊(cè)/客戶手冊(cè)等; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營管理中的各項(xiàng)問題 …… 能從經(jīng)營管理的角度對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和工程建設(shè)提供專業(yè)意見; 2、25-35歲,本科及以上學(xué)歷,旅游管理、信息技術(shù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、3年以上文化旅游項(xiàng)目運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn) …… ,熟悉文旅項(xiàng)目策劃、營銷和運(yùn)營管理,有實(shí)際IP落地經(jīng)驗(yàn),有國內(nèi)知名文旅度假、特色酒店、景區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備經(jīng)營思維、組織管控、全面預(yù)算的管理能力; 5、擅長文旅產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資、營銷、運(yùn)營與資源拓展 …… ;具備敏銳的商業(yè)嗅覺和市場(chǎng)開拓能力; 6、有良好的內(nèi)外部溝通能力、協(xié)調(diào)能力、 管理創(chuàng)新能力;
2025-08-13
何先生
1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制 ; 2、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度 …… 、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整; 3、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; 4、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制
2025-08-12
張妍
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和客戶需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分析; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道及客戶管理; …… 三、福利待遇: 1、底薪5000+銷售提成+月度獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng); 2、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容; 3、豐富多彩的員工團(tuán)建、部門聚餐及戶外拓展活動(dòng)等; 4、公司以人性化管理為主,營造一個(gè)開心
營銷總監(jiān)【2名】 薪資 基本薪資6K+崗位提成+補(bǔ)助 1、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果; 2、制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和激勵(lì)計(jì)劃; 3、建立和管理銷售隊(duì)伍
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北海財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 10.3%
    4K
  • 27.6%
    5K
  • 27.6%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 20.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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