
北海質(zhì)量招聘
桂聘提供2025年8月北海質(zhì)量最新招聘,海城區(qū)62條銀海區(qū)42條,平均工資約為4897元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝監(jiān)理
5000-10000元2025-08-22白躍杰1、熟悉施工圖紙、對施工過程予以監(jiān)督,跟蹤,確保按圖施工;
2、熟悉所監(jiān)理項目的合同條款、規(guī)范、設(shè)計圖紙,有效開展現(xiàn)場監(jiān)理工作,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題;
3、檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運(yùn)行狀況,并做好檢查記錄;
4、復(fù)核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證;
5、按設(shè)計圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對承包單位的工藝過程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄,對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄。
6、做好監(jiān)理工作和有關(guān)的監(jiān)理記錄;
7、負(fù)責(zé)工程項目現(xiàn)場總體進(jìn)度及驗收工作;
任職要求:
1、1年以上的家裝監(jiān)理經(jīng)驗,對家裝行業(yè)有一定的了解。
2、熟悉家裝施工工藝以及驗收節(jié)點流程,熟悉驗房流程以及標(biāo)準(zhǔn),懂施工圖紙。
3、監(jiān)督、把控施工質(zhì)量,跟進(jìn)施工進(jìn)度,有較強(qiáng)的溝通能力,能在工地上發(fā)現(xiàn)問題并且解決問題,督促工長施工到位或向公司上級及時反映。
4、處理客戶投訴與客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)。
5、自己有車的優(yōu)先考慮。
6、薪資:工資+提成
7、25歲-45歲 -
廚師
5000-6000元2025-08-21伍榮海負(fù)責(zé)菜品炒制工作
做好開餐準(zhǔn)備,準(zhǔn)備好調(diào)料、佐料,
把關(guān)菜肴質(zhì)量,協(xié)助主廚研究新菜式
負(fù)責(zé)工作區(qū)域衛(wèi)生和廚具保養(yǎng) -
司法調(diào)解主管
5000-6000元2025-08-21秦建鈞崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對不同風(fēng)險程度的逾期客戶開展電話調(diào)解工作;
2、針對不同違約客戶,不斷提升調(diào)解質(zhì)量和調(diào)解效果;
3、.負(fù)責(zé)追蹤調(diào)解團(tuán)隊整體工作效果,總結(jié)、分析,并制定改進(jìn)計劃,保障業(yè)務(wù)的穩(wěn)步推進(jìn)。
二、崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,法學(xué)類專業(yè)、有律所、法院、調(diào)解管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備法律、調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗滿2年,
3、為人正直,工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動,能嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度;
4、具有良好的團(tuán)隊合作意識、溝通表達(dá)和談判能力;
5、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。
三、薪酬福利體系:
1、優(yōu)厚合理的薪酬體系:基本工資5000元-6000元(優(yōu)秀者待遇可談)、買社保
2、公司化運(yùn)作,具有積極向上的晉升和職業(yè)發(fā)展體系
3、假期:雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假等福利體系
4、完善的法律、調(diào)解、清算等知識和實踐的培訓(xùn)體系
5、周一至周五工作時間:7H
上班時間9:00-12:00、14:18:00 -
產(chǎn)品經(jīng)理(北海) (MJ002134)
6000-7000元2025-08-21wangchaorui@loctek.com; 2.協(xié)助完成市場數(shù)據(jù)的調(diào)研及分析,找到真實的需求痛點,制定產(chǎn)品開發(fā)方案,包括產(chǎn)品的定位、方向、外觀需求、功能需求、成本核算等需求文檔; 3.與研發(fā)部等相關(guān)團(tuán)隊推動新品開發(fā)進(jìn)度,協(xié)助把控項目整體質(zhì)量 -
產(chǎn)品經(jīng)理
9000-11000元2025-08-21廖冬、持續(xù)收集各部門需求和反饋,通過反饋和分析,不斷優(yōu)化平臺,提升平臺的用戶體驗,對用戶滿意度負(fù)責(zé),開展調(diào)研,編制產(chǎn)品需求文檔,完成產(chǎn)品設(shè)計,具體包括包括原型、產(chǎn)品流程和業(yè)務(wù)規(guī)劃等; 3、把控項目進(jìn)度和質(zhì)量 …… ,協(xié)調(diào)前,后端開發(fā)人員實現(xiàn)功能,推進(jìn)與協(xié)調(diào)突發(fā)問題與質(zhì)量管理工作; 4、內(nèi)部平臺測試、培訓(xùn)、問題跟進(jìn)和推廣等。 -
短視頻編導(dǎo)
10000-11000元2025-08-21徐世君了解并研究熱點視頻的拍攝和剪輯技巧; 4.根據(jù)視頻腳本或文案,準(zhǔn)確理解視頻的意圖,把控視頻邏輯及剪輯節(jié)奏; 5.根據(jù)需求,對各類素材進(jìn)行內(nèi)容視頻制作,協(xié)調(diào)與溝通視頻制作過程中的各相關(guān)環(huán)節(jié),完成制作全過程,保證成片質(zhì)量 -
電商客服主管/經(jīng)理(包吃包?。?/a>
6000-8000元2025-08-21陳浩3、監(jiān)督客服接待質(zhì)量,抽檢聊天記錄,處理升級投訴及高風(fēng)險案件,確保客戶滿意度; 4、優(yōu)化中差評處理機(jī)制,協(xié)調(diào)物流、運(yùn)營等部門解決客戶問題,維護(hù)店鋪口碑。 -
車間師傅
3000-8000元2025-08-21潘承錦崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)汽車維修車間日常工作管理和人員指導(dǎo) - 確保維修服務(wù)的質(zhì)量和效率 - 對維修工藝進(jìn)行持續(xù)改進(jìn) 崗位要求: - 擁有豐富的汽車維修經(jīng)驗和技術(shù) - 具備良好的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力 -
工程管理員
2000-3000元2025-08-21梁女士崗位描述: (1)負(fù)責(zé)電力工程施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量、進(jìn)度等管理工作; (2)負(fù)責(zé)工作票及停電施工手續(xù)的辦理; (3)具有有良好的表達(dá)能力和溝通能力,及時與業(yè)主、供電部門等有關(guān)部門聯(lián)系,確保工程順利進(jìn)行。 -
平面設(shè)計
4000-6000元2025-08-21廖祖發(fā)負(fù)責(zé)公司門店線上線下活動的視覺設(shè)計,包括展架海報、宣傳冊、H5頁面等; 3、根據(jù)需求完成產(chǎn)品包裝設(shè)計、LOGO設(shè)計、VI設(shè)計等更新; 4、負(fù)責(zé)公司小程序UI設(shè)計與更新工作; 5、良好團(tuán)隊協(xié)作,完成設(shè)計任務(wù)并確保設(shè)計質(zhì)量 -
細(xì)胞實驗室主任
8000-13000元2025-08-21王敏吉監(jiān)督實驗流程,確保實驗質(zhì)量和安全 3. 指導(dǎo)團(tuán)隊成員,提升實驗室整體工作效率 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力 2. 能夠有效溝通,協(xié)調(diào)團(tuán)隊合作 3. -
食品生產(chǎn)經(jīng)理
8000-12000元2025-08-21陳丹- 熟悉水產(chǎn)食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),具備良好的問題解決能力。 - 能夠靈活應(yīng)對生產(chǎn)中的各種挑戰(zhàn),推動持續(xù)改進(jìn)。 - 熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng),具有數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)優(yōu)先。 -
招聘專員
8000-13000元2025-08-21周明偉招聘專員【20名】 1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2、協(xié)助上級完成需求崗位的職務(wù)說明書; 3、對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求 -
短視頻美食拍攝模特(包吃?。?五險
3000-5000元2025-08-21陳浩崗位職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)出鏡拍攝產(chǎn)品視頻,主要是零食、生鮮產(chǎn)品等; 2、負(fù)責(zé)吃東西,表現(xiàn)出食品的美味; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助攝影師拍攝,確保拍攝質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)拍攝前的現(xiàn)場布置整理,拍攝結(jié)束后現(xiàn)場清潔整理 …… 品牌創(chuàng)立以來,公司一-直本著以“質(zhì)量求生存,信譽(yù)謀發(fā)展”的宗旨,在保證優(yōu)質(zhì)海洋產(chǎn)品原有風(fēng)味和特色的基礎(chǔ)上開發(fā)新產(chǎn)品。秉承“管理規(guī)范、品質(zhì)為本、誠信經(jīng)營”的理念,不斷推出具有北部灣特色的海洋食品。 -
拍攝助理(要出鏡)包吃住+五險
3000-5000元2025-08-21陳浩崗位職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)出鏡拍攝產(chǎn)品視頻,主要是零食、生鮮產(chǎn)品等; 2、負(fù)責(zé)吃東西,表現(xiàn)出食品的美味; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助攝影師拍攝,確保拍攝質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)拍攝前的現(xiàn)場布置整理,拍攝結(jié)束后現(xiàn)場清潔整理 …… 品牌創(chuàng)立以來,公司一-直本著以“質(zhì)量求生存,信譽(yù)謀發(fā)展”的宗旨,在保證優(yōu)質(zhì)海洋產(chǎn)品原有風(fēng)味和特色的基礎(chǔ)上開發(fā)新產(chǎn)品。秉承“管理規(guī)范、品質(zhì)為本、誠信經(jīng)營”的理念,不斷推出具有北部灣特色的海洋食品。
北海相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全管理質(zhì)量管理質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師質(zhì)量體系汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量管理/測試質(zhì)量員質(zhì)量檢測質(zhì)量改善質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量管理人員質(zhì)量實習(xí)生電子質(zhì)量工程師醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量檢查質(zhì)量體系管理質(zhì)量專員質(zhì)量助理質(zhì)量總監(jiān)品質(zhì)品質(zhì)管理食品安全品質(zhì)工程師qa食品安全管理品質(zhì)檢查供應(yīng)商品質(zhì)管理生產(chǎn)質(zhì)檢車間巡檢食品安全主管食品安全經(jīng)理qc化驗員品質(zhì)管理經(jīng)理品管qcqc品管電子產(chǎn)品qc檢驗檢測人員品質(zhì)經(jīng)理檢測員品質(zhì)主管食品品控品控負(fù)責(zé)人品質(zhì)部經(jīng)理
北海質(zhì)量招聘最新投遞
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劉先生投遞了 廣西鉑旅酒店管理有限公司 的 家裝監(jiān)理 職位2025-08-09
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劉先生投遞了 杭州阿礁文化創(chuàng)意有限公司 的 短視頻編導(dǎo) 職位2025-07-27
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羅先生投遞了 廣西恒強(qiáng)電力工程有限公司 的 工程管理員 職位2025-07-27
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葉先生投遞了 廣西恒強(qiáng)電力工程有限公司 的 工程管理員 職位2025-02-26
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北海質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
4897
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
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22.2%3K
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41.7%4K
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13.9%5K
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5.6%6K-8K
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8.3%8K-1W
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8.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。