生產(chǎn)部維修員

初中以上學(xué)歷, 18-35歲身體健康，能吃苦耐勞，好學(xué)。無明顯紋身，服從公司管理安排,適應(yīng)兩班倒，可接受短期工（3個(gè)月），綜合薪資 4000-4300。

如果你： ?具積極進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神及促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的熱忱 ?擁有優(yōu)良的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)企業(yè)目標(biāo) 趕快加入我們成為我們的一分子，一同經(jīng)歷以下的體驗(yàn)： 我們提供良好的工作環(huán)境，良好的晉升管理及員工福利 綜合薪資范圍：5000-7000元 基本員工福利：雙節(jié)福利、五險(xiǎn)、年假、餐補(bǔ) 額外獎(jiǎng)金福利：團(tuán)隊(duì)提成獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、年度滿勤獎(jiǎng)、最佳服務(wù)獎(jiǎng)、最佳員工...等 這不只是一份工作，而是將理想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的事業(yè) ?負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保所有機(jī)臺(tái)和設(shè)備處于良好工作狀態(tài) 你不是為我們工作，而是與我們共同合作 ?你是我們的策略***，我們共同制定整體的設(shè)備維保及管理策略 ?用你無限的想象空間豐富孩子的玩樂體驗(yàn) ?享受與孩子的互動(dòng)，重拾你的童真 ?了解顧客的不同需要，提供親切貼心的服務(wù) 你可建立你的團(tuán)隊(duì)，并和所有隊(duì)員們一同成長(zhǎng) ?尋找志同道合的工作伙伴，組建一個(gè)積極向上的快樂團(tuán)隊(duì) ?協(xié)助團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)不斷的自我完善 ?指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)處理不同的訴求，讓夥伴們?cè)诟鞣N突發(fā)事件中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng) 至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括設(shè)備管理、維護(hù)或技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn)；有在娛樂場(chǎng)所、主題公園、酒店或其他相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 注意事項(xiàng)：法定假日期間不能來上班者，請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。

1.負(fù)責(zé)接聽客戶電話，解答客戶咨詢，記錄客戶的預(yù)約維修保養(yǎng)或安排外出施救服務(wù)。 2.及時(shí)熱忱地接待顧客，傾聽并詳細(xì)記錄顧客要求，通過正確的診斷和估價(jià)后，向顧客說明任務(wù)訂單的類型、范圍和修理價(jià)格，正確地填寫《維修工單》或《維修任務(wù)委托書》，確保對(duì)顧客的車輛進(jìn)行快速、正確的修理。 3.作出修理價(jià)格的預(yù)算表，交車時(shí)檢查發(fā)票的正確性并詳細(xì)解釋發(fā)票上的內(nèi)容。 4.觀察客戶的滿意率和市場(chǎng)上的特別情況；對(duì)顧客提供最佳服務(wù)提出合理化建議。 負(fù)責(zé)建立顧客檔案和顧客車輛檔案，運(yùn)用規(guī)定的統(tǒng)計(jì)方法做好各種相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作，并填寫統(tǒng)計(jì)報(bào)表，報(bào)有關(guān)部門。 職位招聘2人

包吃包住 有汽修維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 要求吃苦耐勞 主要維修快艇 游艇發(fā)動(dòng)機(jī) 工作地址廣西北海

叉車、鏟車的維修售后。能大修發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、源壓系統(tǒng)、電路………

主要是叉車、鏟車維修. 保養(yǎng). 售后。能夠大修發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、液壓系統(tǒng)、電路…..

鏟車、叉車的維修、保養(yǎng)、售后，能大修發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱，自己會(huì)開車C證

主要是叉車、鏟車的維修、保養(yǎng)、售后；能夠大修發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、液壓系統(tǒng)。最好有駕駛證

叉車鏟車的維修、保養(yǎng)、售后，能夠大修發(fā)動(dòng)機(jī)變速箱液壓系統(tǒng)，有駕駛證

進(jìn)行船體的一系列維修工作，發(fā)動(dòng)機(jī)保養(yǎng)，電焊等都會(huì)且精通，詳細(xì)情況面聊