職位描述

主要工作職責(zé):
- 全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場運作的職業(yè)健康安全、職業(yè)道德規(guī)范和可持續(xù)發(fā)展
- 通過高效林地保護(hù)、林木生長量和土地利用率的提升,加強和確保廣西林業(yè)的生物資產(chǎn)管理的責(zé)任
- 根據(jù)預(yù)算開展采伐、林木供應(yīng)、種植、撫育及森林與林地保護(hù)工作
- 必要情況下,識別、報告并減少生物資產(chǎn)或運作交付與預(yù)算的差異
- 高效、可靠、透明地領(lǐng)導(dǎo)和管理林業(yè)現(xiàn)場運作部門
- 與總經(jīng)理一起制定并執(zhí)行戰(zhàn)略和運作計劃,確保我們未來業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展
- 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定并執(zhí)行運作計劃和改進(jìn)措施
- 發(fā)展和提供準(zhǔn)確及時的運作報告和預(yù)測
- 與利益相關(guān)方保持良好的關(guān)系
- 是廣西林業(yè)公司的管理團隊的高級成員
- 負(fù)責(zé)制定并交付現(xiàn)場運作部門成本預(yù)算和控制
崗位要求:
- 林業(yè)或相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷
- 在林業(yè)現(xiàn)場管理方面具有夯實的管理經(jīng)理,并高度重視安全、合規(guī)和可持續(xù)性
- 10年及以上熱帶人工林林木供應(yīng)和/或營林運作管理經(jīng)驗
- 具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能和毅力,能夠在壓力和復(fù)雜的情況下工作
- 精力充沛,有較強的自我驅(qū)動力,有交付結(jié)果的能力和執(zhí)行主動性
- 具有良好的團隊合作精神,對團隊成功充滿熱情
- 具備優(yōu)秀的中英文聽說讀寫能力者優(yōu)先

公司簡介

作為全球生物經(jīng)濟的參與者,斯道拉恩索是全球領(lǐng)先的包裝、生物質(zhì)材料和木制建材等可再生解決方案提供商,也是全球最大的私有林所有者之一。我們相信,現(xiàn)今所有由化石基材料制成的產(chǎn)品,在未來都可以用樹木制成。斯道拉恩索在全球擁有約 21,000 名員工,2022 年銷售額達(dá) 117 億歐元。公司在赫爾辛基 (STEAV, STERV) 和斯德哥爾摩 (STE A, STE R) 證券交易所上市。此外,公司股票還以 ADR (美國存托憑證) 的形式在美國交易。

斯道拉恩索在廣西的“林漿紙一體化”主營業(yè)務(wù)包括:分布于廣西多個地區(qū)的可持續(xù)人工林種植經(jīng)營,位于北海市鐵山港臨海工業(yè)園區(qū)的高檔包裝紙板廠。斯道拉恩索北海工廠及廣西林業(yè)隸屬斯道拉恩索包裝材料中國區(qū),致力于憑借由原生纖維制成的高品質(zhì)可再生包裝材料成為全球循環(huán)經(jīng)濟的領(lǐng)導(dǎo)者。

作為生物經(jīng)濟的主要參與者,木質(zhì)纖維是斯道拉恩索至關(guān)重要的競爭優(yōu)勢,這是森林管理和木材供應(yīng)的成果。自2002年起斯道拉恩索開始在廣西租賃土地用于可持續(xù)的人工林種植,所有林地均已獲得Forest Stewardship Council?(FSC?森林管理委員會)和CFCCTM中國森林認(rèn)證委員會的雙重認(rèn)證,為斯道拉恩索北海工廠提供持續(xù)高效的可再生原材料保障。通過有效控制原材料,確保了我們包裝材料的質(zhì)量和不斷創(chuàng)新。

北海工廠現(xiàn)有員工約400人,現(xiàn)投資總額為8億歐元,以“世界級制造”的理念運營和發(fā)展。2016年5月26日,設(shè)計產(chǎn)能45萬噸的紙板機生產(chǎn)線正式投產(chǎn);2016年12月9日,設(shè)計產(chǎn)能20萬噸的漂白化學(xué)熱磨機械漿生產(chǎn)線投產(chǎn);2017年12月19日,設(shè)計產(chǎn)能年產(chǎn)能8萬噸的聚乙烯淋膜生產(chǎn)線投產(chǎn)。工廠采用國際公認(rèn)的最先進(jìn)環(huán)保設(shè)備和成熟技術(shù),自建設(shè)設(shè)計之初就一直倡導(dǎo)綠色發(fā)展理念。將國際公認(rèn)的頂尖環(huán)保設(shè)備及技術(shù)納入工廠規(guī)劃中,并嚴(yán)格貫徹落實國家和地方的節(jié)能環(huán)保、循環(huán)利用、清潔生產(chǎn)等法律法規(guī),堅持不懈地對生產(chǎn)運營產(chǎn)生的環(huán)境影響開展監(jiān)測。

憑借出色的環(huán)??冃Ъ碍h(huán)保舉措,斯道拉恩索北海工廠于2019年被國家工業(yè)和信息化部授予“國家級綠色工廠”。

公司福利介紹
1.工作環(huán)境: 多元化、包容性的公司文化,以人為本、且安全可靠的工作場所。
2.薪資結(jié)構(gòu): 基本工資+年度固定獎金+年終績效獎金+加班費+倒班津貼+高溫補貼+差旅補貼+通訊補貼+工作餐補貼
3.周全保障: 五險一金+商業(yè)保險+優(yōu)惠購買員工/家屬自選保險+International SOS 國際醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)
4.福利體系: 員工購房補貼政策+員工生日+節(jié)假日慶典活動+員工年度福利體檢+年度團建活動+員工健身俱樂部+公司長期服務(wù)獎
5.鼓勵創(chuàng)新發(fā)展: 金點子獎+明星員工獎+最佳團隊獎+專業(yè)技能/軟性技能培訓(xùn)與發(fā)展+生產(chǎn)科研計劃
6.住宿通勤: 免費通勤車+員工公寓(獨立衛(wèi)浴、空調(diào)、wifi、共享廚房、共享冰箱、洗衣房、健身設(shè)施等,拎包入?。?br/>7.休假體系: 周末雙休+國家法定節(jié)假日+法定年假+公司福利年假+帶薪病假+婚假/圍產(chǎn)假/產(chǎn)假/陪產(chǎn)假/哺乳假+法定獨生子女護(hù)理假

上班地點

工作地址: 廣西北海市鐵山港區(qū)興港鎮(zhèn)港中路188號 查看上班路線

可能感興趣的職位

北海-海城區(qū)
一、招聘基本條: 1、具有中華人民共和國國籍。 2、遵紀(jì)守法,思想政治立場堅定,品行端正,作風(fēng)正派,廉潔自律,紀(jì)律觀念強,熱愛漁業(yè)工作。 3、身心健康,愛崗敬業(yè),踏實勤勉,誠實守信,有較強的工作責(zé)任心、團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識。 4、工作積極主動,執(zhí)行力和溝通能力強,有較強的學(xué)習(xí)和獨立思考能力且抗壓能力強。 5、具備擬招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)及其他招聘要求。 二、崗位工作內(nèi)容: 1、統(tǒng)籌部門各項工作的組織、實施與監(jiān)督。 2、完善部門制度建設(shè)并督導(dǎo)各項制度落實貫徹。 3、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃并分解落實、指導(dǎo)、督導(dǎo)工作計劃的達(dá)成。 4、統(tǒng)籌開展分社及下轄分支機構(gòu)日常人力資源管理工作。 5、統(tǒng)籌開展公文編撰、流轉(zhuǎn)、印章、檔案、職場管理等行政工作。 6、統(tǒng)籌分社對外宣傳及聲譽風(fēng)險工作,積極推進(jìn)企業(yè)文化和品牌建設(shè)。 7、統(tǒng)籌分社黨建工作。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 三、任職資格: 1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、保險、人力資源管理相關(guān)專業(yè)。中國共產(chǎn)黨黨員優(yōu)先。 2、年齡45歲及以下,具有3-5年人力資源相關(guān)工作或金融行業(yè)綜合行政工作經(jīng)驗,其中至少1-2年團隊管理經(jīng)驗。 3、熟悉國家有關(guān)人力資源管理及勞動關(guān)系相關(guān)的法律、法規(guī)。 4、能熟練運用人力資源管理工具及辦公軟件。 5、性格開朗、具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)及寫作能力,較強的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動力。 6、有C1機動車駕駛執(zhí)照。 7、有責(zé)任心及團隊合作精神,能承擔(dān)一定的工作壓力。
2025-04-15
楊斌
北海-海城區(qū)-北海新元科技園
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司防疫物質(zhì):口罩、低溫消毒液等的銷售,完成銷售目標(biāo); 2.按要求進(jìn)行市場調(diào)研,提交市場調(diào)研分析報告; 3.新客戶開發(fā)、老客戶維護(hù)、定期拜訪。 二、崗位要求: 1.三年以上銷售工作經(jīng)驗;有醫(yī)療器械相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有一定的渠道及終端關(guān)系; 3.適應(yīng)出差,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù),開發(fā)新客戶。 薪資:3500-5000+高額提成;5000-8000+高額提成。 歡迎全國各地優(yōu)秀的人才加入我們,我們的辦公地點不局限于北海,只要你想,都可以實現(xiàn)異地辦公,廣西區(qū)內(nèi),深圳,其他省外城市都可以設(shè)點發(fā)展業(yè)務(wù),趕緊加入我們吧!
2025-04-15
盧慧娟
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
工作內(nèi)容: 上門推廣充電樁產(chǎn)品及洽談投建項目,主要面向住宅小區(qū)、商場、寫字樓、醫(yī)院、機關(guān)單位的物業(yè)管理公司。 任職條件: 1、有銷售、地推,相關(guān)經(jīng)驗,(對合浦城市比較熟悉)。 2、對銷售充滿興趣,樂于應(yīng)對挑戰(zhàn)高薪、有強烈的成功欲望和冠軍心。 3、執(zhí)著目標(biāo)、堅持不懈、具有一定抗壓能力、業(yè)務(wù)談判能力、溝通表達(dá)能力。 薪酬福利: 1、無責(zé)任底薪2000+高額提成(注:無責(zé)任底薪即無業(yè)績照樣享有底薪薪資)底薪每月16日發(fā)放。 2、各項補貼和獎金,滿勤獎,崗位補貼獎,部門月度獎。 3、無責(zé)任底薪和補貼無論你當(dāng)月是否有業(yè)績公司都會在16日時發(fā)放。 4、更多員工福利:五險、年假、婚假、產(chǎn)假等。 5、正常行政班,周末節(jié)假日休息。? 廣西海納同創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,專注于電動車智能充電管理系統(tǒng)。公司實力雄厚,是一家集科工貿(mào)于一體,專業(yè)從事掃碼、刷卡式智能自助充電系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新科技企業(yè)。擁有多項專利技術(shù),榮獲國內(nèi)外多種獎項。 公司率先在電動車充電管理行業(yè)采用全過程檢測、按功率分段計費人工智能、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)技術(shù),完成的物聯(lián)網(wǎng)智能充電系統(tǒng)產(chǎn)品得到了用戶的一致好評,多次接待國家科學(xué)組織調(diào)研組、自治區(qū)財政廳、自治區(qū)科技廳、北海市長等政府部門和領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)并獲得高度肯定。 這是一個激情迸發(fā),實現(xiàn)你所有想法,有愛的團隊,在這里和有夢想的同事一起奮斗!
2025-04-14
郭宏亮
北海-銀海區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)辦開展廣場整體營運工作,統(tǒng)籌營運部內(nèi)分工及跨部門協(xié)調(diào)事務(wù); 2.按公司節(jié)點100%完成租費收繳,帶領(lǐng)團隊完成各項經(jīng)營指標(biāo); 3.關(guān)注和分析各項經(jīng)營數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)制定預(yù)警店鋪的維穩(wěn)及幫扶方案,并落地執(zhí)行; 4.定期巡場,保證廣場經(jīng)營品質(zhì); 5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上購物中心或百貨營運管理經(jīng)驗,其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗; 2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力,對商場的營銷策劃有相關(guān)的經(jīng)驗; 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī);具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,管理意識和團隊合作意識; 4.熟練使用辦公軟件,擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力; 5.認(rèn)同公司企業(yè)文化,具有較強的工作責(zé)任心; 6.良好的抗壓能力。
2025-04-12
陳女士
廣西斯道拉恩索林業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西斯道拉恩索林業(yè)有限公司
所在行業(yè) 法律/木材
成立時間 22年(2002年9月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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