酒店裝修工程師

公 司 簡 介： 廣州微玫科技公司注冊資本金200萬人民幣，由2位中山大學（985 雙一流）全日制統(tǒng)招博士校友、2位華為資深全棧工程師和1位北京知名設計策劃營銷精英發(fā)起成立（以上5位均為公司創(chuàng)始股東），于2020年6月19日工商注冊并入駐中山大學國家級科技園。公司采取以自主創(chuàng)業(yè)項目為主，兼顧外包技術服務為輔的發(fā)展策略，秉持以“微玫你我，溫暖生活”文化理念服務社會需求，成就員工夢想。 公司目前有核心自主創(chuàng)業(yè)項目《微玫互助平臺》，戰(zhàn)略合作創(chuàng)業(yè)項目《水境慧漁——智慧綠色漁業(yè)養(yǎng)殖ERP》，外包服務項目《驕龍惠業(yè)通自動報稅平臺》、《玖嘉久智能報餐系統(tǒng)》和《制造業(yè)全球HR管理系統(tǒng)》，另有多個意向外包服務項目正在洽談中。公司目前內(nèi)外業(yè)務發(fā)展勢頭穩(wěn)定良好，創(chuàng)始股東及技術合伙人，具備豐富扎實且接軌前沿的IT技術及管理經(jīng)驗。能為員工提供廣闊的技能提升、職業(yè)發(fā)展空間和穩(wěn)定的物質(zhì)收益及福利保障。 截止2023年3月3日，公司已獲得33項知識產(chǎn)權，其中“微玫”及其他商標29項，發(fā)明專利1項，著作權3項。公司連續(xù)三年均獲科技型中小企業(yè)認定，當前正在積極申請高新技術企業(yè)認定。 微玫科技是一個年輕充滿激情的團隊，立志于用技術變革下一個時代，當前正處于初創(chuàng)高速發(fā)展期，求賢若渴，虛位以待！期待歡迎各位IT才俊精英和有創(chuàng)業(yè)意愿及項目的伙伴加盟，強強聯(lián)合，彼此成就，共創(chuàng)事業(yè)，溫暖世界！ 稅前基準月薪參考標準： 大專相關對口專業(yè)學歷的應屆生月薪6K起，以此為參考標準，學歷每高一級增加3K，入職前的工作經(jīng)驗每多一年加0.5K上不封頂，獲得中級技術職稱的加1K，副高級職稱加3K，高級職稱加8K。另持有各類權威高含金量專業(yè)技術認證的，每一種證書加1K（例如：MCSE、MCSD、Java認證、PMI認證、思科認證、華為認證、PLC高級技能證書等等），累計疊加上不封頂。技術和經(jīng)驗特別全面優(yōu)秀的，待遇視情況可***，年終獎視公司發(fā)展業(yè)績和個人年度綜合表現(xiàn)評定發(fā)放。試用期半年，試用期內(nèi)以上薪資待遇乘以系數(shù)0.8，經(jīng)考核轉(zhuǎn)正后立即恢復1.0。 轉(zhuǎn)正員工綜合福利待遇： 1 購買6險一金 2 工作日餐補，早餐15元，中餐25元或定點集中供餐。（含試用期） 3 報銷手機已有的基本套餐費及額外合理必要的通訊費。 4 報銷工作日公共交通費用，實報實銷（含試用期） 5 享受法定帶薪年假5天，入職不滿一年，按實際比例折算年假。且入職每滿一年，年假增加1天，上不封頂。 6 生日驚喜、節(jié)日福利、團建旅游、職能培訓、晉升調(diào)薪、年終獎、員工期權等。 7 每年報銷一次國內(nèi)往返探親交通費（機票、動車、長途汽車等），自駕車需提前申請往返路線，不得繞行各類景區(qū)等非必要途經(jīng)點，獲批后按1元/公里包干補貼。 工作地點： 1 廣州海珠區(qū)中山大學科技園（公司注冊及項目研發(fā)地，長期） 2 廣西北海（戰(zhàn)略投資伙伴，長期） 高級后端工程師 崗位職責：配合項目功能模塊和前端需求，能獨立設計最優(yōu)架構(gòu)，按時保質(zhì)完成后端開發(fā)、部署及運維工作，保障保證各項目服務器的穩(wěn)定和數(shù)據(jù)安全。 綜合要求： 1. 精通Java開發(fā)，熟悉Springboot,與各種消息中間件，熟悉Netty，能獨立完成開發(fā)任務。 2. 了解PHP Web框架，Ruby on Rails，ASP.NET， MVC或其他主流用于構(gòu)建應用程序的服務器端Web開發(fā)框架。 3. 熟悉至少一種主流分布式框架、分布式緩存和文件系統(tǒng)技術。 4. 精通主流大型數(shù)據(jù)庫技術，并能進行持續(xù)性能優(yōu)化。 5. 掌握深度學習基本理論和具有一定項目經(jīng)驗，能進行大數(shù)據(jù)深度學習建模及研究者優(yōu)先，待遇***。 6. 男女及年齡不限，身心健康，大專及以上學歷，3年以上或3個大型項目工作經(jīng)驗。 7. 具備較強持續(xù)學習動力和技術攻關能力，能根據(jù)項目需求快速學習掌握新的前沿開發(fā)語言、數(shù)據(jù)庫及框架技術。有較好的溝通能力和團隊合作精神，接受高強度工作壓力和挑戰(zhàn)，服從工作安排，適應高強度工作壓力和挑戰(zhàn)，接受外派及差旅安排。

崗位內(nèi)容： 1. 監(jiān)督項目的質(zhì)量和安全，并確保按計劃完成。 2. 工程施工現(xiàn)場管理，包括現(xiàn)場巡檢和協(xié)調(diào)各方面的合作。 3. 對于工作進展和質(zhì)量問題，及時報告并解決，并與相關方面進行協(xié)調(diào)。 4. 指導和監(jiān)管建筑師、工程師、技術人員等施工團隊。 要求： 1. 至少5年以上相關工作經(jīng)驗，有大型工程項目監(jiān)理經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 認真細致，責任心強，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 3. 掌握相關法律法規(guī)和標準，具備較強的理論水平和實際操作能力。

崗位職責： 分蒸工藝專員、壓干工藝專員、原料工藝專員、溶降工藝專員、電氣設備專員 分解班長（儲備）、分蒸班長（儲備）、原料班長（儲備）、溶降班長（儲備）、壓干班長（儲備） 任職資格： 1、大專以上學歷， 2、工程師需要5年以上的相關工作經(jīng)驗，班長需要3年以上的相關工作經(jīng)驗 （新廠建設，需要大量相關行業(yè)的熟練工）

崗位要求： 1. 熟練掌握JAVA語言，熟悉面向?qū)ο缶幊趟枷雽AVA生態(tài)體系有深入了解; 2. 熟練掌握Spring、Spring Boot、MyBatis等主流框架，具備扎實的編程基礎和良好的編程習慣; 3. 熟悉數(shù)據(jù)庫使用，如MySQL、PG等,對SQL優(yōu)化，索引，事務有一定了解和實踐經(jīng)驗; 4. 熟悉常見中間件的使用，如Redis、RocketMQ等,熟悉Spring Cloud等微服務主流框架 5. 熟悉Maven、Git等項目管理工具，具備良好的代碼版本控制和文檔編寫習慣； 6. 對JVM、并發(fā)編程、性能優(yōu)化、微服務架構(gòu)等領域有一定了解和實踐經(jīng)驗: 7. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠承受一定的工作壓力，認真踏實完成開發(fā)任務; 8. 熟悉常見的設計模式，有多線程開發(fā)經(jīng)驗，熟悉分布式、緩存、消息等機制; 9. 加分項: 文旅項目開發(fā)經(jīng)驗者，參與過中大型項目開發(fā)經(jīng)驗者； 崗位職責： 1. 負責參與公司各類自研業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)和維護。參與需求分析、架構(gòu)設計、編碼實現(xiàn)和系統(tǒng)測試等工作，編寫相關設計文檔: 2. 代碼質(zhì)量和性能優(yōu)化:編寫高質(zhì)量的、可測試的代碼，進行單元測試和集成測試。優(yōu)化系統(tǒng)的性能，包括數(shù)據(jù)庫查詢優(yōu)化、緩存策略和多線程處理等。 3. 數(shù)據(jù)庫設計和優(yōu)化:設計和優(yōu)化數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)確保數(shù)據(jù)的完整性和性能。編寫高效的SQL查詢語句，優(yōu)化數(shù)據(jù)庫操作和事務管理。 4. 系統(tǒng)集成和接口開發(fā):與前端開發(fā)人員、產(chǎn)品經(jīng)理和其他團隊成員緊密合作，進行系統(tǒng)集成和接口開發(fā)。確保系統(tǒng)與其他模塊和服務的正常交互和數(shù)據(jù)傳輸。 5. 故障排查和問題解決:快速定位和解決系統(tǒng)故障和問題，進行故障排查和調(diào)試。采取相應的糾正措施，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。

崗位職責： 分蒸工藝專員、壓干工藝專員、原料工藝專員、溶降工藝專員、電氣設備專員 分解班長（儲備）、分蒸班長（儲備）、原料班長（儲備）、溶降班長（儲備）、壓干班長（儲備） 任職資格： 1、大專以上學歷， 2、工程師需要5年以上的相關工作經(jīng)驗，班長需要3年以上的相關工作經(jīng)驗 （新廠建設，需要大量相關行業(yè)的熟練工）