職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對(duì)各端口工作直接負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)制訂物業(yè)服務(wù)中心工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào);
3、積極響應(yīng)公司號(hào)召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,物業(yè)管理,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、從事管理工作2年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。
3、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,工作勤奮務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的責(zé)任心,使命感以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
????北海市逢時(shí)實(shí)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司成立于1993年6月,注冊(cè)資金3100萬(wàn)元,辦公地址:廣西壯族自治區(qū)北海市北海大道187號(hào)逢勝大廈30樓。主要從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng),是二級(jí)房地產(chǎn)資質(zhì)企業(yè),北海市知名的房地產(chǎn)企業(yè),經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚。集團(tuán)自成立以來(lái),一貫堅(jiān)持“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)宗旨,在北海先后開(kāi)發(fā)建設(shè)了“逢勝大廈”、“逢時(shí)金蝶名苑”、“逢時(shí)海景大廈”、“逢時(shí)黃金海岸”、“逢時(shí)·弘業(yè)海景廣場(chǎng)”等30多個(gè)商住花園小區(qū),總建筑面積220萬(wàn)平方米,為改善北海市居住條件,拉動(dòng)北海市房地產(chǎn)發(fā)展、解決職工就業(yè)、加快城市建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。近年來(lái),集團(tuán)發(fā)展步伐明顯加快,綜合實(shí)力大大提高,現(xiàn)有固定資產(chǎn)100億元。為此,集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)方針已逐步調(diào)整為“一業(yè)為主,多種經(jīng)營(yíng)”,除了繼續(xù)把主業(yè)房地產(chǎn)做大做強(qiáng)以外,已逐步轉(zhuǎn)向投資貿(mào)易、水產(chǎn)養(yǎng)殖、建筑業(yè)、工業(yè)和高科技產(chǎn)業(yè)等。目前公司已進(jìn)入高速發(fā)展時(shí)期,不斷擴(kuò)大對(duì)外投資規(guī)模,在香港投資成立翔信香港投資有限公司,在澳洲投資成立澳大利亞國(guó)際投資集團(tuán)西澳有限公司,加強(qiáng)與碧桂園、陽(yáng)光一百等知名房地產(chǎn)地產(chǎn)企業(yè)合作,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,擴(kuò)大在南北欽防及湛江等城市的投資,為北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量?,F(xiàn)在,公司在南寧開(kāi)設(shè)第五區(qū)域,誠(chéng)邀廣大人才加入我們,共創(chuàng)輝煌!
上班地點(diǎn)

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物業(yè)經(jīng)理3000-4000元北海-合浦縣北海中金投資有限公司金融/投資/證券1、主持日常管理工作; 2、對(duì)公司和業(yè)主雙方負(fù)責(zé)和匯極工作,按時(shí)向公司和業(yè)主提交工作計(jì)劃和小結(jié),聽(tīng)取業(yè)主的意見(jiàn)和要求,并在規(guī)定期限內(nèi)落實(shí)執(zhí)行; 3、對(duì)項(xiàng)目的內(nèi)部運(yùn)作負(fù)責(zé)。2025-04-15吳炳伸
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物業(yè)經(jīng)理7000-9000元北海-銀海區(qū)北海市和欣地產(chǎn)有限公司文案/策劃工作職責(zé): 1. 根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,全面負(fù)責(zé)所屬物業(yè)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,制定公司年度資金預(yù)算,組織制定并完善物業(yè)公司服務(wù)方面的各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、物業(yè)薪酬與績(jī)效關(guān)鍵指標(biāo)體系及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并督導(dǎo)實(shí)施,負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況的全面掌控管理,提升公司形象,實(shí)現(xiàn)公司品牌價(jià)值; 2. 根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,完善物業(yè)核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)人員招聘工作,整體工作框架調(diào)整與梳理; 3. 按集團(tuán)公司要求,領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完善物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)收費(fèi)管理及其它可經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā); 4. 建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; 5. 負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì),構(gòu)建良好的溝通渠道; 6. 協(xié)調(diào)好公司內(nèi)、外部的相關(guān)關(guān)系,維持并提升公司物業(yè)的品牌形象和美譽(yù)度。2025-04-14譚小姐
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