職位描述
男女不限,形象氣質(zhì)佳,要求身高:男175以上,女163以上,年齡35歲以內(nèi),學(xué)歷要求大專以上,會一到兩門外語,能有效的做商業(yè)談判,情商高,會開車會喝酒能出差。
待遇***,有意者請發(fā)簡歷至郵箱,附帶近照,合者約見。
公司簡介
添翼財富企業(yè)簡介
中企添翼投資咨詢有限公司,成立于2017年1月?!疤硪硗顿Y”是經(jīng)營項目廣泛的綜合投資公司。現(xiàn)涉及領(lǐng)域有基金,股票,地產(chǎn),影視,非物質(zhì)文化遺產(chǎn),進(jìn)口車等等多類熱門行業(yè)。公司在圈中人脈廣泛,交際面廣?!疤硪硗顿Y”的合作伙伴及戰(zhàn)略同盟機構(gòu)包括:中企華今財富投資基金管理有限公司、中企恒天資產(chǎn)管理有限公司、西部國際貿(mào)易有限公司、品信文化傳媒有限公司、鑫源河融資租賃有限公司、時代影業(yè)。
上班地點

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可能感興趣的職位
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縣域門店總經(jīng)理8000-12000元北海-海城區(qū)前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊,完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊經(jīng)驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊績效+團(tuán)隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份2025-04-19龐華西
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汽車4S店總經(jīng)理(全國儲備)30000-50000元北海-銀海區(qū)北海鑫廣達(dá)博鑫汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、全面負(fù)責(zé)品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,定期向品牌總匯報經(jīng)營情況; 2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,完成集團(tuán)制定的多項經(jīng)營目標(biāo); 3、全面掌握廠家對經(jīng)銷商的商務(wù)政策并完成廠家各項考核指標(biāo); 4、提升公司的整體銷售能力、售后服務(wù)能力、二手車業(yè)務(wù),努力提高公司在市場的競爭力。 5、5年以上汽車行業(yè)的總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,熟悉4S店全面運營管理,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力,較強的抗壓能力,接受全國范圍辦公。2025-04-19
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總經(jīng)理6000-11000元北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)有過總經(jīng)理,CEO經(jīng)驗優(yōu)先,具體詳談2025-04-15何承松
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總經(jīng)理文秘7000-10000元北海-銀海區(qū)北海市平定數(shù)貿(mào)科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作; 2、整理公司重要會議記錄及會議紀(jì)要; 3、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作及出行的時間和程序; 4、協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件; 5、協(xié)助做好公司日常來訪接待工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,35歲以下,形象氣質(zhì)好,禮儀態(tài)度好,有同等工作經(jīng)驗,思路清晰,有較強的分析和解決問題的能力; 2、具有扎實的文字功底和公文寫作能力,能精準(zhǔn)提煉、整理總經(jīng)理的口述文件; 3、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、熱情周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、效率高,忠誠,能認(rèn)同企業(yè)價值觀,有較強的保密意識。2025-04-15王少華
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